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株式会社愛のケア工房はるかの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年12月13日
勤務時間・休日休暇:
希望休に関してはほぼとれます。有給休暇の取得も奨励しており休暇は取りやすい環境にあります。

多様な働き方支援:
ケアマネジャーなどの職種によっては一部リモートワークも認めています。育児休業明けの正社員の時短勤務の制度もあります。副業についてはパートや非常勤の方に対する制限はありませんが正社員の場合は要相談となっています(但し一律にダメというわけではありません)

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2.5
埼玉県さいたま市桜区南元宿2丁目6-22
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:ケアマネジャーが書類作成で残業するのはNG。なぜならそれが時... 続きを見る
2.8
東京都墨田区横網1丁目2-28
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:介護現場が問題なく運営できるならば、夏休みや冬休みなど有休を... 続きを見る
2.9
埼玉県さいたま市西区高木602
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:業務が属人化しており、深夜まで残業する職員もいる... 続きを見る
2.6
東京都国分寺市西恋ヶ窪150-1
医療・福祉・介護
3.0
東京都渋谷区道玄坂1丁目10-8渋谷道玄坂東急ビル
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 医療/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:月残業は10時間未満。休暇もリフレッシュ休暇と言って年に一度... 続きを見る
3.9
神奈川県横浜市神奈川区菅田町1番地1
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 総務課 / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間については、一般的な事務系の時間帯なので、特に気にな... 続きを見る
3.3
千葉県千葉市中央区
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 事業部/ 管理職
勤務時間・休日休暇:管理職は自分で調整している。多様な働き方支援:副業は禁止され... 続きを見る
2.5
埼玉県川口市大字峯1371番地の1
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:慢性的に人手不足で、休憩があまりとれません。
退勤時間になっ...
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2.8
京都府京都市中京区
医療・福祉・介護
回答者: 回答なし/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:一般企業に比べて休みは多くも少なくも無かったです。104日と... 続きを見る
3.2
東京都練馬区西大泉5丁目21-2
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:希望休は月に2日まで。他に希望がある場合は有給を申請すること... 続きを見る

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