平均年収
351 万円残業時間(月間)
26 時間勤務時間・休日休暇:
フレックス制度を採用している会社です。
出勤時間は8時から10時までの間に入っていること。
月毎のの出勤時間は月の出勤日数×...
組織体制・コミュニケーション:
客先就業している社員は本社勤務の社員とのコミュニケーションがほとんどとれない。自分の所属長と話すのも中々難しい...
勤務時間・休日休暇:
土日祝休みだが、休みの時もスタッフやクライアントからの連絡を携帯電話で受けないといけない。これはハッキリ言って仕事シテイ...
企業カルチャー・社風:
成長を重んじる雰囲気で、チャレンジができるカルチャーと思います。
組織体制・コミュニケーション:
組織間でも交流はありまし...
入社理由:
広島市内での勤務で、入社当時は何か手に職を付けられるようにアフターファイブで学校に通おうと思っていたため、学校に通いやすい立地、勤...
事業の強み:
色んな業種がある。
事業の弱み:
社長の理念に社員さんがついていけていない。
事業展望:
手広く事業を展開しているので、何かあっても生き...
成長・キャリア開発:
キャリア開発などに関する手当や研修は特になかった。グループ自体は不動産などに関する業務が中心のためなら宅建などの関連資格...
給与制度:
昇給(昇格)の為にはテストや面接が必要。
グループ会社の行事の幹事を努めないと
昇格は難しい。
評価制度:
オーナーの好みで大きく変わる。...
働きがい:他の派遣会社に比べて、交通費支給案件が多いように感じます。日給もよく、残業がある場合は、全額支給されます。...
成長・キャリア開発:他の派遣会社に比べ、交通費支給案件が多い気がします。日給もよく、残業がある場合はしっかり支給されます。
平均年収
370 万円残業時間(月間)
36 時間給与制度:
賞与や昇給に関わる評価の方法がコロコロ変わります。
また、変わったことを給与振込日の前日や振込後に発表されることがほとんどなので、前...
事業の強み:
タブレット学習やペーパー教材など、様々な形態で子どもが学べるようになっているところが良いと思います。
子どもと社員の関係性が見てい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
時々、eラーニングを実施していますが、それが挑戦に繋がる気はしないです。
組織体制・コミュニケーション:
配属された現場は...
成長・キャリア開発:
派遣なので先が見えない。正規雇用前提の派遣もあるので、そこを紹介して貰えばいいかなと思います。面接も1人ではなく、社員さ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間モデル年収:
入社一年目でしたが自分なりに頑張っていたら大事な仕事を任せてもらえ次の年には夜勤の責任者に抜擢されて役職手当ても結構つけてもらい...
企業カルチャー・社風:
フラット。やってみたいことは何でも言える。根拠と見通しさえあれば必ずチャレンジさせてもらえる。
組織体制・コミュニケーシ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
時給制で1100円で、任意で残業が可能だが残業が必要な日とそうでない日がある。残業が必要でない日は残業の申請を出していても通らずに...
企業カルチャー・社風:
基本的に監視されておりのびのびと働ける感じはない。コミュニケーションの機会も少なく淡々とした仕事が好きな人には向いてい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
添乗員からの新規事業はないと思うが、旅行業はなくならないかぎり必要職種である
お土産品の斡旋販売等手がければ事業拡大になるかもしれ...
福利厚生:
通勤手当のみ支給。賞与や住宅補助などは勿論無し。
研修の際は簡素な厚さ1cm位の教材2冊に2000円支払う。内容に値段の価値があるの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間賞与:
社長が差配して決めます。具体的な平準化して基準はありませんでした。年に2回支給がありました。売り上げを上げただけでは評価が低い時もあり...
勤務時間・休日休暇:
休みの日でも関係なく電話、メール当たり前です。残業も当たり前で、手当も出ません。
多様な働き方支援:
基本的に管理は時間以外...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
派遣社員なのでそのような機会はなかった
組織体制・コミュニケーション:
担当社員は良くしてくれたと思う。夜中に連絡しても返...
女性の働きやすさ:
肉体労働なので女性は向かないのでは。ピッキングとかの仕事があれば女性でもできるとは思う。自分が働ける日を担当社員へ伝えるの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・仕事量:
日勤/8:30〜17:30
夜勤/20:30〜5:30
8:30〜/朝礼
8:35〜/生産
10:20〜/10分休憩
10:30〜/...
多様な働き方支援:
副業についての詳しいことは不明です。
工場勤務のためリモートワークは恐らくないと思います。
時短勤務は基本的にありませんが、派...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
仕事の内容によりますが、1週間から2週間休み無しで基本8時間拘束7時間労働になります。
1日だけの単発仕事もありますので、...
成長・キャリア開発:
レジ作業が入る場合、経験がなければいろんなレジ操作の流れを覚えるまでが大変です。
しかしレジ操作ができるようになれば、レジ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:女性が多いです。選択できる時間もあります。ダメなら、断っても大丈夫です。基本、軽作業でし、嫌なら、二度と行きませんと言えま...
福利厚生:福利厚生はないですが、送迎してもらえることはあるので、助かります。交通費は出ませんが、わたしはかからないところです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給基準、賞与基準が曖昧だったり、コロコロ変わる。
また、零細のため、基本的には役職がない。
そのため、収入予測やキャリア・パス、将来...
勤務時間・休日休暇:
タイムカードや、それに類するものが無い。といえば、状況がわかると思います。
多様な働き方支援:
教室運営が業務のため、基本的...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:それぞれの職場や、その時々の状況によりますが、基本的に担当している業務のやり方や、場合によっての他の仕事のカバーを、何を何処まで?...
働きがい:やはり、働いた分だけお金になって返ってくるのがダイレクトに実感できるのが、実際日々の原動力になっているとは思います。派遣故の職場や...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
同じ職種から転職してきたのですが、
前の職場より格段に給与が増えました。
その結果、モチベーションも上がり、売上も認めていただき、
今で...
給与制度:
派遣だったので日給でいただいておりました。
日給で10,000円+交通費2000円くらいだったかなと思います。時間は9時間くらいです...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業での社会貢献:スーパーマーケットなど、大手小売り、流通業とのお取りひきが、ほとんどであり、これからの消費社会や、少子化による労働人口不足...
働きがい:最初は、分からない、出来なかった仕事内容が徐々に自分でも今は、何をやるべきか何を優先するのかが分かりだし任せられる事が増えたこと。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間の長短や休日の多寡は、役職の有無や階層による。役職者は残業や休日出勤をしていた。定年まで非役職者でい続けるなら、...
事業の強み:
一般的なレベルの教育サービスは提供できているのでは、と思う。
事業の弱み:
人事評価や人材登用。
事業展望:
教育業界の一般論として、少...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
特にありません。社風もひかれるようなものではない。
組織体制・コミュニケーション:
事務所内、社員同士のコミュニケーション...
企業カルチャー・社風:
オフィス間の交流はありません。
挑戦の機会は少ないです。
組織体制・コミュニケーション:
年に1.2回面談があります。
他のオ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
塾部門は基本的に14:00〜22:00の勤務だが、年次が上がり業務が増えると14:00出勤というのは現実的ではなく午前中...
事業の強み:
塾のみならず学校や英会話教室、習い事の運営なども行っており、教育機関として広いフィールドを持っていること。
事業の弱み:
本業である...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
派遣元責任者講習を受けさせていただくことが可能です。
ゆくゆくは人材紹介の講習・衛生管理の受験もできる形です。
働きがい:
営...
事業の弱み:
求人掲載などをたくさんしているわけではない為、企業様への提案スピードが遅くなるため強豪他社に負けることも多い。その為企業様への提...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【社員教育に積極的か】積極的ではありません。 売り上げをあげないと、ステップアップのための行動をおこしてくれないので、入社から...
教育・研修:【社員同士のノウハウ共有は盛んか】社員同士は、隠し事を互いにしている環境です。売り上げを調子よくあげてる社員は、そのコツなどを絶...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
ただの派遣なのでこれといって賞与や昇給は無いが、時給は良い方だったので特に不満もなく。
手当に関しては、自然災害や会社都合での休みに...
福利厚生:
寮に関しては、相談すれば後から用意してくれるという感じだった。寮費はかかる模様。
退職金の事を聞いた際、元々それを含めた時給との返答...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【社内研修・勉強会について】内定後、入社までの間に本が送られてきてレポートを提出するという課題が一度だけあった。入社後、社内での...
教育・研修:【教育風土について】同じ広報担当の先輩とは同年代だったので親身にやりとりでき情報交換も可能だったが、会社全体としての能力アップの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】もともと、派遣会社なので、何かにチャレンジ仕様と思っても、派遣先のやり方に合わせなければな...
働きがい:【仕事とプライベートとの両立について】介護職なので、こんなものだと思うし、プライベートは自分で両立できるようにするものだから、工夫...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
週休2日で年間121日と多くゴールデンウイーク、、夏季休暇、年末年始の長期休暇があり、休日は多い方だと思う。有給も取りや...
組織体制・コミュニケーション:
派遣先の工場は1つだが、職場はバラバラで社員同士のコミュニケーションは取りずらいが、担当者(管理職)とは連絡が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土日休み、平日休み、様々な休日の企業から紹介いただけます。休暇の調整のしやすさは派遣先によりますが、調整しやすいところも...
給与制度:
派遣先によって大幅に変化があるが希望に沿っていただけます。賞与なし。残業手当あり。交通費支給。
評価制度:
派遣先からの評価によって昇...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は年に一回。担当学科が目標達成していても、他の学科が達成していないと賞与はほとんど貰えない。
評価制度:
昇進の基準は年功序列であ...
成長・キャリア開発:
資格手当や研修などは入社以来ない。
働きがい:
受講生の指導に時間をかけた分だけ合格した時に感動できる。受講生からお礼を言わ...