平均年収
252 万円残業時間(月間)
27 時間福利厚生:
大元があるので手当等はいいと思います。
ただこちらの会社を通して来るのでいい加減だと思いました。
オフィス環境:
本社と連絡を取る際は、...
勤務時間・休日休暇:
あってないようなものだと思っていました。有給は5日間使えとばかり。それだけはいうものの拘束時間がありえないほど多く役職者...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【早くから責任・裁量が与えられる環境か】人一倍責任感は強いと自負しております。また、事の良し悪しの判断や決断力は全てにお...
成長・キャリア開発:【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】仕事を行っていくうえで、相手方に正確な情報をお伝えするため自信を持った意見や...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
正社員や常勤社員はボーナス、有給が付くようですが、登録社員はそういうものが、一切なくて、カウントが速くなって、精産性が上がっ...
成長・キャリア開発:
黙々と仕事をこなす力がつくかもしれない。支援制度はよくわからないが、急に出勤できなくなっても、対応してくれる。
働きがい:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・仕事量:
〇営業
出社・清掃・朝礼からスタートし、メールチェックや派遣スタッフの出勤状況の確認、連絡等を実施。
新規営業活動、採用関係、...
年収・給与の満足点:
給与制度については、元々は給与支払い日が土日祝と重なった場合、翌営業日の給与支払いだったのが
社員からの意見により、会社と...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
完全な実力主義であり、基本給というより手当で稼ぐ形になります。
キャリアの資格試験や販売歩合で給料を上げていく形になり、長期間勤務す...
事業の強み:
コロナであっても、大規模な電波障害が発生しなければ潰えることはない仕事です。
コロナ渦でも安定した職のため、収入が激減するという事...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
昼夜交互勤務で、昼間は夜7:00頃、夜は朝7:00頃迄勤務。出勤時間は契約書面に書いてある時間の15分前から朝礼があるの...
給与制度:
この会社は基本給が9万と非常に低い
確か三年在籍して5000円上がるシステムだったはずです
社員が変り者が多い
評価制度:
とにかく先輩面...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
管理職はいるが、管理はほぼせず、プレイヤーとして与えられた仕事を粛々とこなすしかしないので、部下や後輩の悩みをきいてあ...
給与制度:
給料は入社当時から変わらない。上がりづらい。基本給や年齢給共に、ふだんから目立った昇級はなく1年で数百円程度しかあがらない、コロナ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
ごりごりの体育会系。基本的に上の指示に従わなければならない。
組織体制・コミュニケーション:
社員の年齢層が低いので、コミ...
福利厚生:
家賃手当くらいでたいした福利厚生は無し。無駄に会社の行事や飲み会が多い。
オフィス環境:
若い職員が多いが、その背景として退職率が高い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
部署による。
組織体制・コミュニケーション:
私の部署は上司と話がしやすい環境ではあった。
ダイバーシティ・多様性:
多様性で...
企業カルチャー・社風:
ちゃんと上の人も下の人に向き合ってくれるいい会社です
日本を代表するスキー場なのでそれだけ言われるくらいの大きなスキー場...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
同業会社とは違った取り組みをしていて、年に4回の給料変更がある。
業界未経験でも給料が上がりやすい設定になっており、実績や件数を上げ...
給与制度:
基本給22万円に毎月獲得件数によってインセンティブがつき給与が1年に4回変動するので、スピーディーな給与UPが見込める。
上司の匙加...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
基幹業務は消防法に基づく設備点検ですが、自らの向上心次第では、消防設備の工事も機会を与えて頂けるし、消防設備に限らず、建...
企業カルチャー・社風:
風通しのいい会社だと思います。疑問に思ったことは教えてくれる環境です。
なので積極的に質問できる人のほうがあっているのか...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
自社でメンテナンスや包括の保険に入っているので、売り切りではなく継続的な収益がある。
事業の弱み:
新しい経営陣になってから赤字が続...
企業カルチャー・社風:
分け隔てなく風通しは良い方だと思うが、部署ごとにそれぞれの業務を淡々とこなしているが、伝達ミスなどから問題も起きること...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:
江別の北海道ロジサービスの建物内に間借りして事務所を構えております
人数分のデスクが無かったりしますが、フリーデスクで乗り切って...
勤務時間・休日休暇:
勤務は週休2日のシフト制となっております。自分が所属している営業企画グループは土日が基本休みとなっております。月間勤務が...
平均年収
314 万円残業時間(月間)
17 時間給与制度:
出来高で給料に追加有り、自身の成果に対していくら増額があるか明確になっておりわかりやすいシステムになっている
ボーナスも有り従業員に...
給与制度:
給与制度に関しては会社役員の社員に対する評価や業績によって変動がありますが、基本的には昇給、賞与等あります。資格手当等もありますの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:【中途社員でも馴染みやすい風土か】現場が忙しい事や人手不足と言う事もあり、中途社員でも快く受け入れてもらえる会社だと思います。...
給与水準:派遣またはアルバイトなど 末端の現場は数社から雇用形態給与等、選択することが可能である点。派遣を選んだ為 給与面は満...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがいを感じるポイント:
採用関係の仕事に携わっておりますが、栗林商会の魅力を感じてもらえた時に
やりがいを感じます。
200年続く企業に向けて...
勤務時間・休日休暇:
各店舗によって働き方が大きく異なる。基本的に残業に関する捉え方が緩いため、勤務時間が長い部署も存在する。
休日も担当者に必...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
いまの事業での成長はない
個人的には得るものはない
働きがい:
働きがいがあると思ったことは個人的には一度もない
福利厚生:
一般的な福利厚生でとくに悪い点も良い点もない
オフィス環境:
僻地にあるのでまわりはとくになにもない
車がないと厳しいと思う
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
携帯キャリアの代理店なので、キャリアの方向が変わればそれにぶら下がってる代理店もその方向に向く。
他キャリアのみ...
女性の働きやすさ:
上司によって何故か生理痛で早退や欠勤をする時も医師からの診断書が必要。
女性しか分からないし上司が男だからというのもあるがあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
上司との距離も近いので挑戦したいことがあればどんどん提案し、いくらでもチャレンジできると思います。
組織体制・コミュニケ...
企業カルチャー・社風:
先輩上司が常に業績や体調顔色の変化に敏感に反応して貰い、声かけして頂けるので何でも相談出来る環境です。
組織体制・コミュ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
比較的、非常勤でも家事都合の早退や代休を取りやすい。ただ、行事などで出勤日以外に来て欲しい時にこちらに相談無しで組まれる...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は公立に比べて各学習センターに配置される職員数が少ないので、和気あいあいとフォローし合いながら仲良く仕...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:【昼休みについて】昼休みは、基本1時間と決まっていましたが、職場が忙しいと、ほとんど20?30分しかとれませんでした、が、午後から...
福利厚生:【有給休暇の申請方法】有給休暇は、親戚の不幸か、家族の中で、結婚か、葬式かでしか取れない状況だったので、申請は、冠婚葬祭でしか、理...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
派遣先によるかもしれないが、ワークライフバランスはとれている。
勤務時間は実働7時間20分で休憩70分。
年間休日105日+...
組織体制・コミュニケーション:
殺伐としています。仲良い人はプライベートでも仲良くしている感じですが、基本的には職場での人間関係という空気感で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
一致団結する部分が多いので窮地に強い強みがあります。
新しい事にもチャレンジする部分も強み
事業の弱み:
まだまだ普段は個々での動きが...
勤務時間・休日休暇:
残業は普通にありますが個人で動くことが多いのでやり方次第でほぼ残業をしない環境を作ることは可能です。
上司から仕事を押し付...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
働き方に力を入れているが、対人・育成・給料などにはあまり力を入れない感じかなと。
組織体制・コミュニケーション:
他県とも...
事業の強み:
大手の代理店なので看板効果はあります。
事業の弱み:
札幌本社が東北におんぶに抱っこ状態なところ。
事業展望:
大手の代理店ですので、1...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:求人票に記載されている条件のはくい違う点が多い。6ヶ月間の使用期間があり、その間の給与はよいのですが、正職員になると基本給が最低の...
福利厚生:産休で復帰しても、元の同じ部署に戻れる保証はなく、移動しているひともいます。こちらから聞かないとどの様な制度があるのか分からない人...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】未だに手作業が多くて機械を使わないので人の手で一つ一つ作ったり入れたり直したり、、時間が...
勤務時間・休日休暇:特定業務職員は、残業がほぼ無いです。でも、残業が多い人もいます。あとは、配属された課によっては、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
キャリア開発についてはあまり期待できないかなと思います。
働きがい:
お客様からありがとうなど、感謝の言葉をいただけた時にや...
福利厚生:
退職金はありません。自社製品は半額で購入可能です。お客様から返品され、未使用品は無料で貰えることもありました。
オフィス環境:
駅近5...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
基本的に町民の方々との関わりが多くあるため、町民のコミュニティへ参加するきっかけを作ることができ、町民と交流できることが強みだと...
成長・キャリア開発:
自分は保健師として採用されたため、キャリアラダー制度や保健所の研修などを受けられる環境にあります。また、任される事業や事...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
農業法人としては充実している方かと思います。タイ古式マッサージや、法人会員となっているスポーツジムの無料利用などは、農業法人として...
組織体制・コミュニケーション:
大規模な牧場なので、部門ごとに組織、業務が大きく分かれていますので、すべての業務に関わりたい方は、家族経営の小...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
認定理学療法士、認定作業療法士、認定言語聴覚士を取得した職員が多く在籍しています。研修会費も出してくれますし、その後の報...
福利厚生:
住宅補助あり上限18000円。
寮や社宅はない。
通勤手当も全額ではないがあったと思う。
退職金あり。
産休育休をとっている職員も常にいて...