平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は部署を問わず9時~18時の固定
営業は基本平日休みだが、相談をすれば土日祝に休みを取る事もできる。
事務は土日祝休...
福利厚生:
正社員は退職金共済に加入する。管理物件に入居する場合には家賃補助が出る。
月に1度スタッフが数グループに分かれて外食を行うランチ会が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
入社当時は年間休日が85日しかなく、少なく感じていた。現在は年間休日も105日に増え、以前より働きやすくなった。しかし有...
勤務時間・休日休暇:
みなし残業がある為、早く終わったとしても、規定の時間になるまでは帰る事が出来ず、ダラダラと過ごさなくてはなりません。
勤務...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【社員同士のノウハウ共有は盛んか】仕事が出来る社員または僕の様な契約社員は、それぞれが受け持つエリアが異なりますのでノウハウの共...
成長性・将来性:【さらに発展していくために必要な点】その会社を離れて10以上経ってますが、大手の中で活躍していますので、何方かと言えば井戸の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:事務所の事務員は9時~18時でほぼ定時に退社できます。残業があっても20時間も無いと思われます。基本的に休日に出ることは...
勤務時間・休日休暇:これは、大変問題のあることですが、残業手当が出ません!!現在会社業績が芳しくないない為、残業時間を休日にあてたり、遅刻早...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】仕事を覚えるもなにも、大型トラックドライバーですので、覚える事は無いです。
教育・研修:【教育・研修について】なし、土木作業員などには教育や研修などをしていたのかもしれませんけど?さだかではありません
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
できないと思います、ある種専門的な商材を扱っている会社ですので他の職場で活かせる場面は無いと思われます。
働きがい:
特にあ...
給与制度:
短期間で離職しましたので不明ですが手当等はありませんでした。
評価制度:
精神論を強調している節がある。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
社員がすくなく、たくさんシフトにはいってできるだけ回していく何も戦略も考えない平坦な働き方。
多様な働き方支援:
リモートな...
成長・キャリア開発:
働きがいや、成長度合いはその人次第なので会社は関係ないと思う。
働きがい:
私からするとここでの働きがいは一切なかった。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
毎朝5時に家出なきゃ行けないのできついです。帰ってくるのが夜の8時過ぎなので、プライベートの時間が全くありません。
多様な...
企業カルチャー・社風:
社風は、人間関係が色々あり、仲良い人もいれば仲の悪い人もいて、自分はとても気を使わなきゃいけないです。
組織体制・コミュ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:【有給休暇は取得しやすい環境か】特別の用事があるときに使用 1か月前くらいに申請
福利厚生:【休日休暇について】日曜 第2・4土曜 ゴールデンウイーク4日 年末年始6日
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本的な会社と同様で、昇給に関しては早い段階であった。賞与は多くもなく、少なくもなくといった感じで期待値としては普通。
評価制度:
家...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前に研修などがあると聞いていたが、お店などにもよるところがかなり差は出てくると思うが実際のところはそうで...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:休日も基本的にはグループの活動やお客様、社内の人と遊ぶことが多かった。ただ、転勤は多いので、友人関係などは希薄になるもの...
給与水準:歩合があるがその計算方法などを全く社員に説明がないそのあげく上がったり下がったりするので社員からすれば本当に迷惑だしやりがいが全く...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:現状満足してません。確かに営業会社ですから、売ってなんぼなんでしょうが、営業費用を個人負担にさせるのはどうかと思います。それについ...