平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
あまり充実していなかった印象。
働きがい:
まったくなかった。
時間が戻るなら巻き戻して違う会社に入りたい。
この人達みたいには...
勤務時間・休日休暇:
土日祝日はしっかり休める。
休日出勤もない。
ただ付き合いでゴルフや接待はコロナ前はよくありプライベートの時間を犠牲にしない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は若いうちからでもできる会社です、頑張った分役職にはつきやすいと思います。
役職者は役職手当がつくので給与は平社員と比べても高い...
成長・キャリア開発:
研修制度あります。
働きがい:
お客様が日々困っていることや不安に思っていることを解消することで感謝されたり、喜ばれたりする...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】入社まもなくからとにかく幅広い業務をやらされ、かつ専門的な知識が必要であってもきちんと...
勤務時間・休日休暇:本来カレンダー通りで、年末年始休暇やGWなどもあるが、お盆休みがとれなかった。販売先のほとんどは連休なのに、メーカーが(...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
業界的に堅実。新規事業等は積極的に行わず、既存路線を貫くように感じた。
過去には、いろいろと行っていたらしい。
事業の弱み:
新製品の...
賞与:
管理職(資格制度があり主事以上)と一般職(一般、副主任、主任、副主事)では掛け率に差があり、早く管理職になった方が有利である。(退職金...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給について
基本給は同年齢と比較するとやや低い水準にあると思われる。
各種手当について
手当に関しては調整手当なるものがあるが、資格...
給与制度:
月給は年齢の平均月収より少なめだが他の会社よりボーナスがいいと思われる。ボーナスは年2回で6月と12月にあり、その年の売り上げや業...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本的には勤務年数によって昇給。営業成績等はボーナスに反映される。給与テーブルが公開られてない為、先々の給与は分かりづらい。管理職...
福利厚生:
退職金有り。リロクラブ加入。会社都合による転勤の場合は社宅借り上げ。
オフィス環境:
本社の立地は最寄駅から遠く、通勤はかなり大変な印...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土曜日の休みは、有給から自動引き当てされます。
基本的に残業をやらせたがらないので、仕事が終わらないとまだ終わらないのかと...
成長・キャリア開発:入社して10年程になりますが、年を重ねるごとに、ステンレスの知識が増えていき、それらの知識をお客様に提供し、喜んでもらえ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は毎年1回行われる。
賞与は毎年2回、会社業績と個人評価によって5-10%上下するが、基本的には年功序列の金額となる。
手当とし...
勤務時間・休日休暇:
土日祝は休みなので、ワークライフバランスは取れると思います。残業をしている社員もほとんどいません。
多様な働き方支援:
業務...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しが良くも悪くもない。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士間のコミニケーションが少ない。
ダイバーシティ・多様性:...
福利厚生:
大手のグループ会社になって福利厚生が一応安定。
オフィス環境:
立地が便利だが、共有スペースが窮屈。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
新規事業は特にない
会社として行うことがないため、個人的展望があったとしても実現できず、そうこうしているうちに競合他社に真似されて...
企業カルチャー・社風:
保守的で変革を望まない
ザ日本の中小企業といったところ
組織体制・コミュニケーション:
交流がないため、コミュニケーションが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業は少ないです。残業しても残業代が出ます。ですが、残業を定期的に行うと指摘が入りますので注意は必要です。
ワースバランス...
勤務時間・休日休暇:
社員さんは残業をめっちゃしていて、
45時間以上の人もいる。
残業代ほしさにやっている感じの人も見受けられた。
多様な働き方支...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
総合職はまず時間通りに仕事が終わることはなく、一般職はある部門を除いてほぼ定時退勤が可能。出勤時間も何分前に出社等のルー...
女性の働きやすさ:
女性の総合職はまず珍しく、一般職を選ばれる方が多い。有給は部署にもよるが取りやすく、前日の申請でも問題ない。育休は最近よう...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
業務で必要な加工技術レベルの指標である 『技能検定』 を受講できます。よって年数や技術レベルに応じてキャリア形成すること...
成長・キャリア開発:
業務で必要な加工技術レベルの指標である 『技能検定』 を受講できます。よって年数や技術レベルに応じてキャリア形成すること...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はとくにないと思いますが、毎日毎日仕事をやっていくなかで社員のひとりひとりでちゃんと判断をしながら仕事をつ...
企業カルチャー・社風:
古い価値観が強いです。
営業は男の仕事、事務は女の仕事というような固定観念を持っている人が多く、ゴミ捨てなどの雑用は女性...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
弊社の基幹システムはオラクルのデータベースが動いているのでプログラミング経験がありデータベースの知識があれば帳票系のシス...
勤務時間・休日休暇:
私の場合いつもは8:30くらいに出社して18:00までくらいには退社します 土曜日、日曜日は休んでいます。ただしビルメン...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する人には後押しをしてくれる会社だと思います。社員同士は仲が良くコミュニケーションは十分とれますし、社長に意見を言...
成長・キャリア開発:
各支店のリーダーが集まって会議をしています。感想文を提出すれば書籍代を負担してもらえます。
働きがい:
未経験でもいろんな仕...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日は多いと思われる、大手の取引先に合わせてカレンダーが組まれており、十分な休みが取れるのは間違いない。
残業時間も外出し...
成長・キャリア開発:
社長からも直接営業のことを1から教えてもらえるので他業種からでも転職しやすい会社だと思います。
また、社内の風通しも良く先...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
当社は主に西日本地区を中心としてステンレス鋼帯・鋼板を主力にあらゆる鉄鋼材料を販売している流通です。ステンレス鋼は強度、耐食性の他...
福利厚生:
会社がリロクラブに入っており、従業員はそのサービスを受けられる。私も家族と旅行に行くと
きやレジャー施設に行くときも割引が利くので、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】ルーティンを長くしてるだけで、同じ仕事でも工夫してやっててもみてくれない。仕事に発展的なことを...
働きがい:【スキルアップのための取り組み】スキルを高めるなんてない。出来ない奴はできないままのさばってるし、出来ないことで仕事に時間がかかっ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休みついてはかなりとりやすい環境である。上司が積極的に有給を消化し、部下に休ませるように呼びかけている。GWなども1週間...
給与制度:
定期昇給は毎年あります。
特に頑張らなくても普通にやっていれば、上がって行くようです。
賞与は業績が良くても悪くても、もらえる金額にほ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
典型的な年功序列で個々に対する評価を適正に反映しているとは思えない部分が多い。昇給賞与についてもどのような基準で定められているかは...
企業カルチャー・社風:
よくも悪くも年功序列で古い体質の会社。DXなど時代の変化についていけていない印象。
組織体制・コミュニケーション:
仕事に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:やってもやっても終わることのない仕事量があり、それをこなせるだけの人員がいれば良いのですが自分が居た頃は、人と仕事量のバランスがお...
給与水準:月給が月25日出勤での計算なので、1日の日給ならび時給換算するととても単価が安いです。稼ぐために残業しまくりましたが、体を壊しかね...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
配送では、中型免許を会社負担で取得することができます。
また、現場では、フォークリフト講習や、玉掛けの取得が会社負担ででき...
企業カルチャー・社風:
「誠実」「勤勉」「努力」を社是をして社員一丸となって、一つの船に乗っている感じです。経営層や社員同士とも距離が近いので...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
やはり小さな会社なので仕方がないと思いますが、福利厚生はあまりなかったです。詳しい規約などもなく、退職金がどうなってるのかなど分か...
福利厚生:
通勤手当あり、3年以上の勤続年数で退職金あり。
退職金の算出は勤続年数から1年を引いた数と基本月給。
オフィス環境:
職場の人数が少なく...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【教育・研修について】全く有りません。提案をしましたが、脚下された為、自己投資として、色んなセミナー、学校に通っております。
会社の安定性:【会社の将来性について】これまで、それを望んで一生懸命がんばってきましたが、残念ながら全く期待するところはもうありません。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
ホームページにも掲載されているが、福利厚生は満足のいくものが用意されている。
貸付金制度もあり、会社の借入金利をそのまま適用してもら...
勤務時間・休日休暇:
年に4回の会議で土曜出勤がありますが、その他は土日祝休みでライフワークバランスは良かったように思います。
ただ営業社員はゴ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
歴史がある企業なので、伝統を守ることに並行して、社会情勢が目まぐるしく変化する中、情勢に合わせて臨機応変に対応する必要はある。
事...
企業カルチャー・社風:
年齢層が幅広いので、そういった意味では多様性があるように思う。
組織体制・コミュニケーション:
幅広い年齢層で穏やかだと思...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生は非常にしっかりしていると感じる。勤務中に怪我をすることがあれば、労働災害と認定して隠すことはなかったししっかりと病院に行...
事業の強み:
昔からある商売であり業界がなくなることはないと思われる。周りを固めている事もあり非常に強い会社体質であると考えられる。
事業の弱み...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間賞与:
年功序列なしの実力主義。
年に数回、常務と面談して、勤務態度などを査定されました。自分の能力に見合った金額で、昇給もありました。
世間一般...
勤務時間・休日休暇:ISO22000を取得してからは少しの風邪でも休まされたから、体が弱い人はすぐに有給がなくなってしまう。それでも休むと給...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
昔ながらの接待や、付き合いを大切にする会社です。
社風は個々が競争意識を持ち、負けず嫌いが多い為ノルマはありませんが挑戦...
事業の強み:
個々の営業がお客様との信頼関係を築いているので、他社に流れる可能性が限りなく少ないです。その為売り上げもこのコロナ禍にもかかわら...