口コミ投稿日:2023年03月01日
口コミ投稿日:2023年11月01日
回答者: 女性/ 個人渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ プライベートバンキングセンター/ なし
3.0
口コミ投稿日:2023年02月15日
回答者: 男性/ 法人営業(金融)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 課長クラス
3.2
口コミ投稿日:2023年11月18日
回答者: 男性/ 銀行/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ リスク管理部/ 副部長
3.9
口コミ投稿日:2023年08月15日
回答者: 女性/ 個人渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2023年02月15日
回答者: 男性/ 法人営業(金融)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 課長クラス
3.2
口コミ投稿日:2023年05月24日
回答者: 女性/ 得意先/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年01月14日
回答者: 男性/ 法人営業(金融)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 課長クラス
3.2
口コミ投稿日:2023年02月15日
回答者: 男性/ 法人営業(金融)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 課長クラス
3.2
口コミ投稿日:2022年12月11日
回答者: 男性/ 融資/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2022年11月15日
回答者: 女性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2022年04月20日
回答者: 女性/ 特定職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2022年03月21日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2022年02月20日
回答者: 女性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2022年01月26日
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年02月19日
回答者: 男性/ 融資/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2022年12月19日
回答者: 男性/ 融資係/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2023年02月21日
回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2022年04月14日
回答者: 女性/ 個人渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2022年12月22日
回答者: 女性/ 個人渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2022年04月13日
回答者: 女性/ 特定職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2022年05月11日
回答者: 女性/ 営業係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2022年10月05日
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.9
口コミ投稿日:2023年04月03日
回答者: 女性/ 特定職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2022年10月05日
回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
1.0
口コミ投稿日:2021年09月24日
回答者: 男性/ 融資/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2021年07月26日
回答者: 女性/ 特定職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2021年09月02日
回答者: 男性/ 総合/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2021年05月22日
回答者: 女性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2021年12月23日
回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年03月05日
回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2021年05月16日
回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2023年12月06日
回答者: 回答なし/ 法人営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2023年07月16日
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CS
3.1
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岐阜県岐阜市神田町8丁目26
金融・保険・銀行
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徳島県徳島市富田浜1丁目41
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:インフルエンザや高熱が出た時のみ取らせてくれます。なかなか私...
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3.3
三重県津市
金融・保険・銀行
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:制度休暇が多数あり、絶対取らないといけない休みが多い。年に1...
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2.9
愛知県名古屋市中区錦3丁目19-17
金融・保険・銀行
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8:45〜17:30。店頭のパートさんなどは定時で...
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2.9
岩手県盛岡市中央通1丁目2-3
金融・保険・銀行
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:時間外は削減傾向にあり勤務時間は最低限。休暇もポジションによ...
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3.2
東京都千代田区丸の内1丁目4-1三井住友信託銀行本店ビル
金融・保険・銀行
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:当然のことながら、残業代はした分だけつく。ほとんど残業はしな...
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3.7
東京都千代田区大手町1丁目1-1大手町パークビルディング
金融・保険・銀行
回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業は多かったが、短期の休暇なら、いつでもやりくりして取るこ...
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2.5
静岡県沼津市大手町4丁目76
金融・保険・銀行
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:派遣なのでほとんど残業はありません。事務系の社員も同様、基本...
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2.8
福岡県福岡市中央区大名2丁目12-1
金融・保険・銀行
3.3
東京都千代田区大手町1丁目5-5大手町タワー
金融・保険・銀行
回答者: 男性/ 法人RM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:組合員のうちは基本的に土日祝日は休み。夏季休暇も決まった時期...
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株式会社北海道銀行のカテゴリ別口コミ(615件)
株式会社北海道銀行の回答者別口コミ(114人)
- 窓口事務 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2024年時点の情報
4.2
最新の回答:2024年02月16日
- 法人営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 回答なし
2023年時点の情報
4.0
最新の回答:2023年12月06日
- リスク管理部 / 副部長 / 銀行 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
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3.9
最新の回答:2023年11月18日
- 営業 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 女性
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最新の回答:2023年11月13日
- 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.9
最新の回答:2023年11月01日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社北海道銀行の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ 法人融資/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間:8:40-17:00、月水金が早帰りの日として設けられており、17:00退行が推奨される。しかし、事務量が多くなかなか定時で退行することができない。休日休暇制度は充実しており、夏期休暇5日間、冬期休暇3日間(どちらも土日と繋げて連休にすることができる)が取得できる。これに加えて健康休暇やバースデー休暇等もあり、最低でも12日程度は有給を使うことができる。自分の予定次第ではあるが、好きなところで休みを取れる、上司もそれを推奨していることが多い。ただし属人的な部分が多いのも確かであるため、注意が必要。
多様な働き方支援:
リモートワークは基本的にできない。副業も金融リスクに繋がるため、禁止。時短勤務制度はあるが、実態として利用できる職種等が限られている面もある。