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株式会社ビジネスコンサルタントの事業展望・強み・弱みの口コミページです。株式会社ビジネスコンサルタントで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを267件掲載中。ライトハウスは、株式会社ビジネスコンサルタントへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年09月15日

事業の強み:
組織開発、人材開発の分野で60年の歴史がある(2024年3月で)会社。
その長い歴史の中で、マイケル・ダッシュマンやW.ウォーナー・パークなどの組織論の分野で著名な海外の学者と提携しながらそのノウハウを取り入れたサービスを提供している。
毎年ATDというアメリカの組織論の学会のようなものに参加し、常に最新の理論などを取り入れる動きをとっているため、客に対しても時代にあったノウハウの提供をすることができる。
自社社員のコンサルタントならではの品質の高さ、全国に20拠点あるため直接客先に行った上で悩みに対応できるといった点が強みとしてある。

事業展望:
人的資本経営が言われるようになったが、何十年も前からそのことについてメッセージをしてきた会社である。
今後も人への投資は増えていく時思うので伸びていくのではないかと考えたいる。

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回答者：男性/ 営業本部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年11月14日

事業の強み:柔軟性と魅力的なコンサルタント。顧客のニーズに合わせ、色々提案出来る

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業本部/ 営業所長

2.7

口コミ投稿日：2021年08月19日

事業の強み:・他の個人・小規模コンサルティングファームとは比べ物にならない理論・

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回答者：男性/ フィールドセールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業本部

4.3

口コミ投稿日：2022年02月24日

事業の強み:ビジネスモデルとして無駄がない。資産が会社にいる人材のため固定費が他

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回答者：男性/ 一般/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業本部/ なし

3.5

口コミ投稿日：2023年09月05日

事業の強み:組織・人材開発に関する海外の有識者とのネットワークを持っており、最先

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年01月15日

事業の強み:商品の数が多く、自分が勤めていたエリアでは企業間のつながりが多く口コ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業本部

4.3

口コミ投稿日：2023年04月15日

事業の強み:テクノロジーや型がしっかりしている。広告など一切なく口コミでお客様を

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2018年11月29日

雇用の安定性：会社側は終身雇用で採用しましたが、どうしても営業に向いていなく、辞

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2018年11月29日

雇用の安定性：長期的なキャリア形成のため、新卒採用がメインですが、近年中途採用も

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業所長

口コミ投稿日：2023年02月23日

事業の弱み:当時は、労働集約の売り上げがほとんどだったので、人に依存する事業体だ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年03月28日

事業の強み:ノウハウやコンテンツがそもそも差別化されています事業の弱み:弱みとい

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年07月20日

事業展望:脳筋な人たちの欠点は「言語表現力の乏しさ」にある。集合研修では良いが、

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：安価な教育訓練会社。このトレンドは今後も変わらないだろう。もはや

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年05月16日

事業の強み:５０年以上培ってきた科学的アプローチ事業の弱み:ITテクノロジーが進

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年02月03日

事業の強み:独自のコンサルティングノウハウ、ツ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【さらに発展していくために必要な点】営業職時代に、自分の頭で考え

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の将来に期待する点】働き方（働く時間など）を変えない限り成

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【競合に比べて優れている点】歴史があること新しい考え方を学者先

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

成長性・将来性：一方で、テクノロジー音痴にもほどがある。Eラーニングやタレントマ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

雇用の安定性：実力主義・終身雇用の両立を標榜しており、営業は新卒から40才前まで

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

成長性・将来性：人や組織のプロセスに特化している点で強みはあると思う。急激に世の

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【成長性・将来性を感じる点とその理由】全く感じない。なぜなら仕事

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：【誰かの役に立っていると感じる点】役に立っていると実感できる。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【柱となる事業・強み】（事業内容）経営コンサルタント、人材育成

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【柱となる事業・強み】（事業内容）経営コンサルタント、人材育成

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【長く働いていける環境か】自分には難しいと感じたが、労働時間も含め

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会社名	株式会社ビジネスコンサルタント
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL	http://www.bcon.jp/
所在地	東京都千代田区秋葉原センタープレイスビル　８Ｆ

従業員数	408名
設立年	1964年
資本金	410百万円
代表者	横関哲嗣
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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