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株式会社吉野家ホールディングスの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】自分は店長で引っ張ってい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内行事について】年一度の総会だけです。サービス業のため全員が集まる
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立】残業がほぼないため可能です。自分も計画を
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポート】店の運営方法や悩みごと、将来へのキャリアパスプ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】寛容です。会社側は怒らず話を聞いてくれるからで
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司に提案をしやすい環境か】コースマネジャー、エリアマネジャー、部長
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【風通しのよい会社か】はい。フランチャイズでありながら同年代、同僚の店
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の交流】ありません。個人的に仲の良い方達は数人で飲んでいると
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:活気があっててきぱき行動することができ、張り合いがありました。社員の方
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回答者: 男性/ バイト/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年11月18日
成長・キャリア開発:成長するかどうかは自分次第働きがい:チェーン店の仕組み(発注
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回答者: 男性/ リーダー トレーナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 店舗運営/ リーダー

2.9
口コミ投稿日:2023年03月31日
成長・キャリア開発:根性は付きます。働きがい:お客様がたくさん来てくれた際に、仲
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2021年04月24日
成長・キャリア開発:事務や接客のスキルが身につき、実績を上げればキャリアも増える
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2023年12月04日
成長・キャリア開発:店長がいい方ばかりだったので、接客態度や作業スピードアップの
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2023年10月13日
成長・キャリア開発:採用後に軽く研修があるのと、成長の過程で研修があったりする。
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回答者: 男性/ 店頭スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2021年02月20日
成長・キャリア開発:店頭スタッフとして、頭の回転、他者を気遣って行動すると言った
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回答者: 女性/ アルバイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.7
口コミ投稿日:2020年08月17日
働きがい:細かいことに関しては自由だったので、自分のやりやすいように調理など出来
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回答者: 男性/ 事務部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月30日
働きがい:衣食住の食にかかわる仕事なので反応がよくもわるくもダイレクトに伝わって
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回答者: 女性/ パート/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2020年11月11日
働きがい:お客さまからありがとうと言われた時は嬉しいです。また、時給のアップも明
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回答者: 男性/ 店舗勤務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年02月14日
成長・キャリア開発:お昼や夕ご飯時はかなり忙しいので2つ3つのことを同時にやらな
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回答者: 回答なし/ フロント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2023年10月17日
成長・キャリア開発:ランクアップすることで給料が変わるのでや
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月30日
働きがい:客が店員に対する態度がおかしい。特にうちの店舗だけなのかもしれないが、
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年03月29日
働きがい:効率よく仕事をするとか接客に関しては勉強になることがたくさんありました
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月30日
働きがい:私の前のバイトは本当に続かなかったが、この仕事場では良い人が多く、楽し
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月30日
教育・研修:ビデオをひたすら見せられた。正直眠かった。あれだけでいざ実践!って。
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回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年03月14日
成長・キャリア開発:はじめは声が出せなくてもいつのまにか自然と出せるようになって
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回答者: 女性/ ホール・きっちん/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2023年08月17日
成長・キャリア開発:段々と任されることも増えていくし、ワンオペさせられるので責任
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
教育・研修:人によって得意不得意がありますが丁寧にゆっくりと教えて頂けます。また
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回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年10月15日
成長・キャリア開発:働いて少し経てばスキルアップと共に給料upが臨めるため、それ
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2020年09月28日
成長・キャリア開発:なにか新しいことを発信していけることはなく、マニュアルをひた
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
働きがい:吉野家では提供までの時間の短縮を目指しています。提供の速さ、料理の質、
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.6
口コミ投稿日:2022年03月18日
成長・キャリア開発:成長できる事などない。強いて言うなら自分をしっかりと持って、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
成長・キャリア開発:アルバイトにもランクがあり自分自身がスキルを身につけ仕事の幅
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月30日
教育・研修:研修で教えて頂いたことを未達成のまま退社して行く人がいます。経験も豊
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月30日
教育・研修:店長やパートさん、アルバイトの方々は仕事の内容などわかりやすく教えて
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:【周囲からのサポート】解らないことや、疑問に思うことなどあっても店長
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