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株式会社大気社の入社前とのギャップの口コミページです。株式会社大気社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを284件掲載中。ライトハウスは、株式会社大気社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 設備施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年02月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:
とにかく、お金を若いうちから稼ぎたい。
営業のようにインセンティブではなく、月の給料で安定に稼ぎたいのであればおすすめです。
残業で10数万になりますし、賞与が多いので
周りの1.5〜2倍の給料になりますよ。

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年11月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:どんな会社かなと入社前は期待して入ったが、よく調

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回答者：男性/ IR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 経営企画部

4.3

口コミ投稿日：2024年03月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:特になし。おっとりした雰囲気

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年07月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:完全受注型の仕事の為、施工管理部門は転勤がほとん

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回答者：女性/ 建築/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年05月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはないが基本的に残業がある。現場に行くこ

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年07月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:ゼネコンではなくサブコン。とは言いつつも、ほとん

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回答者：男性/ 設備施工管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 環境システム事業部/ 現場監督

2.0

口コミ投稿日：2022年12月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:仕事の裁量権はあまりない。思っている以上に激務で

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年10月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:恐らくきついと思って入ったら想像を超えていた。か

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回答者：男性/ ロボットシステムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ オートメーション事業部/ プロジェクト担当職

2.3

口コミ投稿日：2021年09月12日

入社時の期待と入社後のギャップ:仕事が平均的に出来ると忙しすぎる。出来ない人はフ

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回答者：男性/ 現場監督/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年01月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:面接の段階で伝えられるのでギャップというものはあ

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回答者：男性/ 現場係員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2020年09月23日

入社時の期待と入社後のギャップ:残業時間、休日出

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月28日

入社理由・入社後の印象：私は建築現場に興味があり職人ではなく管理者として働きたく

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.9

口コミ投稿日：2018年10月26日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】CADの仕事をしてみたかった為【入社後のギャ

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3.5

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回答者：男性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:思ったより馴染みやすい雰囲気で、働きやすいです。... 続きを見る

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株式会社エコスタイル

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大阪府大阪市中央区道修町1丁目4番6号ミフネ道修町ビル3階

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:入社当初は反響営業で業績も好調であったが、事業内容が変わり、... 続きを見る

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セキスイハイム近畿株式会社

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大阪府大阪市淀川区宮原１丁目６－１新大阪ブリックビル　１１Ｆ

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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株式会社シミズオクト

2.9

東京都新宿区下落合１丁目４－１

不動産・建設・建設

回答者：回答なし/ バイト/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

入社時の期待と入社後のギャップ:イベントシーズンには偏りがあるものだと思っていたが、年間を通... 続きを見る

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3.2

東京都新宿区西新宿１丁目２５－１新宿センタービル

不動産・建設・建設

回答者：女性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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セキスイハイム中部株式会社

3.3

愛知県名古屋市東区東桜１丁目１３－３ＮＨＫ名古屋放送センタービル　８Ｆ

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回答者：男性/ 個人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:若手は基本的にTELや訪問でアポイントを取得する形になります... 続きを見る

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東急建設株式会社

3.2

東京都渋谷区渋谷１丁目１６－１４渋谷地下鉄ビル

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

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JAPAN HOME WAND株式会社

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愛知県名古屋市名東区宝が丘２７０名古屋セントラルインタービル２Ｆ

不動産・建設・建設

回答者：女性/ 営業サポート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:結果を出していれば、風通しがよく、融通がきく、いい会社だと思... 続きを見る

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会社名	株式会社大気社
業界	不動産・建設（建設）
URL	https://www.taikisha.co.jp/
所在地	東京都新宿区西新宿８丁目１７－１住友不動産新宿グランドタワー　３０Ｆ

従業員数	1483名
連結従業員数	4796名
設立年	1949年
資本金	6455百万円
代表者	加藤考二
決算月	3月
上場年	1974年
平均年収	927万円
平均年齢	43.9歳
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(3785件)
2		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1170件)
3		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1349件)
4		株式会社大林組 3.3 口コミ(1040件)
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(3.4)	新生ホームサービス株式会社口コミ(1848件) 平均年収（正社員） 462 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:そもそもルート営業ということで面接に行きましたが、実際蓋を開... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 一般事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:ない。昭和な雰囲気だろうなと思っていたが実際そうだった。... (続きを見る)

(3.5)	旭化成ホームズ株式会社口コミ(1156件) 平均年収（正社員） 679 万円残業時間（月間） 48 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 営業課 / 担当入社時の期待と入社後のギャップ:人がとにかく良いと聞いて入ったが、営業会社である以上、良い人... (続きを見る)

(3.2)	大成建設株式会社口コミ(1099件) 平均年収（正社員） 760 万円残業時間（月間） 57 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:入社前の想像よりも忙しい会社。... (続きを見る)

(3.3)	株式会社NTTフィールドテクノ口コミ(1045件) 平均年収（正社員） 478 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：回答なし / インフラエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:特にない。予想通りの仕事だと思った。入社前によく調べておくこ... (続きを見る)

(3.1)	三井ホーム株式会社口コミ(980件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:思ってた以上に他社との給料面の差が大きい。... (続きを見る)

(2.6)	日本住宅株式会社口コミ(963件) 平均年収（正社員） 499 万円残業時間（月間） 58 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:とにかく手書きの資料が多く、パソコンを使って資料を作ることは... (続きを見る)

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