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三井住友建設株式会社の成長・働きがいの口コミページです。三井住友建設株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを476件掲載中。ライトハウスは、三井住友建設株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【キャリアアップについて】資格を取得することで、キャリアアップしていけ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：専門の技術・知識はかなり着いたと思う。また、お陰で社蓄への免

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：教育制度と同様に研修期間前後の自分の負担が増えるだけなので、もう少し

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：建物が竣工したときの達成感があるため、苦労した分仕事に遣り甲斐は感じら

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回答者：男性/ 土木施工管理/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年10月16日

成長・キャリア開発:現場所長の考え方にもよりますが、現場での業務が優先で資格取得

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】経営陣と直接接触し共に仕事をする事はまずない。会社

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：昔ながらの、義理人情を持った土建屋さん的な上司にあたると、親身になっ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル、知識】一番身についた事は忍耐力です。仕事だ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】私は内勤ではなく、作業所勤務であったため、週一回の所内

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【他社員へ相談しやすい環境か】上司や先輩のサポートはしっかりしてくれ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】まだまだ年功序列な風習が感

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】生産現場では基本的にはチームでの取り組みが多

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】大まかな担当決めを上司が行い、その担当

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】各作業所の所長による。フランクに何でも言い

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】社内で言えば営業、見積、工務、設計等関わる

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：自分にあった上司、先輩を見つけられれば、相談しやすい環境を作れる。特

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】何百人をまとめて管理しなければならない為、個人と

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】会社規模が比較的大きな会社である為

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイディア実現までのスピード】所長次第。作業所においては所長意見とし

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】建設業にやる気を持ち、意欲的に取り組むことができる

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】定期的に職群に応じての研修がある。研修や教育に

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】研修制度はあるが形式ばったもので、特に

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】土木エンジニアと

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：団塊の世代が抜けていく中で、技術の継承が難しくなっている。建設産業は

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員同士のノウハウ共有の多さ】職業柄、工場の様に同じものを

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2.5

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：若いうちから仕事をまかせられるので、早く仕事を覚え自分の判断で進めたい

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【プレゼンや商談など考えを伝える機会の有無】日常業務である。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【自身の目標となる同僚・上司の有無】目標となる人物はいる。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい仕事に挑戦できる環境か】上記の環境である。配属先

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社による社員の成長支援について】人材の育成とはうたってい

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【早くから責任・裁量が与えられる環境か】その通りである。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【上司や先輩による指導の有無】年齢的に指導する立場の状態であ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業務の効率化を求められる環境か】その通りである。限られ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【この会社で身についた能力と活かせる場面】価値観や利害関係が

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【資格取得支援金や、資格取得後の給与反映】合格時に、要した費用の支払

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株式会社金原土建

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成長・キャリア開発:【新しい提案に対して歓迎する風土か】仕事を通じて成長できる環... 続きを見る

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会社名	三井住友建設株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	https://www.smcon.co.jp/
所在地	東京都中央区佃２丁目１－６

従業員数	2825名
連結従業員数	4744名
設立年	1941年
資本金	12003百万円
代表者	新井英雄
決算月	3月
上場年	1962年
平均年収	836万円
平均年齢	46.3歳
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(3817件)
2		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1174件)
3		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1352件)
4		株式会社大林組 3.3 口コミ(1044件)
5		清水建設株式会社 3.3 口コミ(1030件)

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(3.5)	旭化成ホームズ株式会社口コミ(1154件) 平均年収（正社員） 681 万円残業時間（月間） 48 時間
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(3.2)	大成建設株式会社口コミ(1105件) 平均年収（正社員） 759 万円残業時間（月間） 56 時間
社員口コミ回答者：女性 / 設計（建築） / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員 / 派遣 / 役職なし成長・キャリア開発:派遣だったので資格手当などはそのまり関係ない。... (続きを見る)

(3.3)	株式会社NTTフィールドテクノ口コミ(1048件) 平均年収（正社員） 477 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：女性 / 一般事務 / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員仕事の裁量権:派遣なので、基本的に裁量権はありません。成長支援制度:正社員... (続きを見る)

(3.0)	三井ホーム株式会社口コミ(980件) 平均年収（正社員） 485 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得を推奨しているが、資格手当を取得して退職される人が多... (続きを見る)

(2.6)	日本住宅株式会社口コミ(971件) 平均年収（正社員） 498 万円残業時間（月間） 58 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 営業本部 / 社員働きがい:契約してくださったお客様に君だから契約したと言われることは非... (続きを見る)

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