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日本道路株式会社の成長・働きがいの口コミページです。日本道路株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを245件掲載中。ライトハウスは、日本道路株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年01月04日

成長・キャリア開発:キャリア開発はやはり大手舗装会社なのでとても強いと思う。成長

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工事部/ なし

3.2

口コミ投稿日：2023年08月31日

働きがいを感じるポイント:工事完了時、完成検査完了時、施工完了後、そこの場所を通

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工事部/ なし

3.2

口コミ投稿日：2023年08月31日

仕事を通して身につくスキル:道路の施工管理職のスキルがつきますキャリアへの影響:

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年04月12日

成長・キャリア開発:資格取得にはかなり積極的であり、会社のフォローも手厚い。働き

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回答者：回答なし/ 施工管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月06日

成長・キャリア開発:1年目は最初に研修がありました。週間はマナー講習やグループデ

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回答者：男性/ 総合職掌/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 工事部/ 一般社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月31日

成長・キャリア開発:仕事に必要な資格は取らされる。働きがい:現場が上手く成功した

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回答者：男性/ 土木/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年11月19日

働きがい:働きがいは感じると思います。大規模な高速道路の元請けとして作業をする事

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年10月22日

成長・キャリア開発:ものを作る仕事なのでそれにやりがいを感じることができるなら向

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回答者：男性/ 舗装/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年03月04日

成長・キャリア開発:資格取得には率先していた。働きがい:みんなで一つの物を作ると

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回答者：男性/ 監督/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年11月07日

成長・キャリア開発:職位毎に研修制度は豊富働きがい:担当した工事が完成し引き渡し

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回答者：男性/ 工事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年08月27日

成長・キャリア開発:あり資格取得に向けて社内で講習があったり、資格取得できれば受

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年10月14日

成長・キャリア開発:研修という名目のものはありますがまったく役にたちません。働き

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年08月31日

働きがい:工事が完成した時の達成感はいいと思う。頑張りを評価してもらえると、ボー

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】なあにも身についていないと思った。(同

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につくスキル・能力】国家資格は取れると思います。忍耐

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員同士のノウハウ共有は盛んか】ノウハウ共有はありません。独学で学

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【「成長した」と感じるとき】やればやるほど負担が増えていく。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：若くても大きな現場で働くことができるため、さまざまな技術を学

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【表彰や賞賛を受ける機会】高速道路の集中工事にて、NEXCOから、表彰

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【この会社で働く「やりがい」を一言で言うと】工事が完了したとき。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しい仕事にチャレンジできる機会】毎回同じ工事でないので、毎回新しい

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【この会社で働く「厳しさ」を一言で言うと】時間が不

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：技術職で現場に配属されると，残業，土日出勤は必須です。同業他社に比べる

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：専門技術に特化してスキルを重ねることができるので個人的には、満足してま

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社後の教育・研修の充実度】新入社員研修、中途

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:以前は若手社員が少なく、業務が中堅社員にしわ寄せが来ることが... 続きを見る

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会社名	日本道路株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	https://www.nipponroad.co.jp/
所在地	東京都港区新橋１丁目６－５

従業員数	1204名
連結従業員数	1911名
設立年	1929年
資本金	12290百万円
代表者	久松博三
決算月	3月
上場年	1961年
平均年収	787万円
平均年齢	43.4歳
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(3791件)
2		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1170件)
3		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1349件)
4		株式会社大林組 3.3 口コミ(1044件)
5		清水建設株式会社 3.3 口コミ(1030件)

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