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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月03日
成長・キャリア開発:自己啓発制度があり、9割または6割を会社が負担して様々なこと
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回答者: 男性/ ロードサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ロードサービス隊員

1.3
口コミ投稿日:2022年12月22日
働きがいを感じるポイント:私はロードサービス業です。お客様から(ありがとう)と言
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回答者: 男性/ ロードサービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月22日
事業の強み:在籍会員の多さです。安定したお金が企業に入ってくることです。事業の弱
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回答者: 男性/ ロードサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 33万円 4万円 135万円
年収 540万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 135万円
モデル年収:入社年数も役職も関係有りません。6年前にジョブ形雇用になって、成果(
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月26日
企業カルチャー・社風:部署による組織体制・コミュニケーション:上司がとてもいい人
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 0万円 50万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:決して良いという訳ではないですが、地方公務員程度の月給がいただけます。
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回答者: 男性/ ロードサービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年02月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:ロードサービスの技術は最低限必要だが、JAF会員
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回答者: 男性/ ロードサービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ロードサービス部

3.0
口コミ投稿日:2022年02月25日
事業の強み:自販連加盟店のディーラーに半強制で会員拡大をしているのであと20年ほ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月10日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会をあたかも与えているようだが、絶対に新しいこと
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回答者: 男性/ ロードサービス隊/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は法定内です。休日休暇も年間115日ぐらいあります。
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回答者: 男性/ 地方本部ロードサービス隊/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ロードサービス隊/ 一般隊員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月30日
勤務時間・休日休暇:地方、都心で依頼件数が大きく違い勤務時間の差が大きい。この為
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回答者: 男性/ 隊員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東京/ なし

2.3
口コミ投稿日:2021年01月09日
福利厚生:基本的な福利厚生はあり、一般企業と変わらない。社割や社宅はない。 単身
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月27日
企業カルチャー・社風:年功序列的な雰囲気が強い。また、前例踏襲的な部分もある。組
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月27日
勤務時間・休日休暇:部署によって大きく異なる。ただし、残業時間が45時間を超える
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回答者: 男性/ ロードサービス隊/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ロードサービス部/ 一般職

4.8
口コミ投稿日:2021年07月06日
福利厚生:退職金あり、一部は確定拠出年金で運用。家族手当保険の団体割引(自動車保
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月19日
働きがい:部署によると思いますが、働きがいはあまり感じられない方が多いのではない
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回答者: 男性/ ロードサービス隊/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月04日
成長・キャリア開発:社内資格でできる仕事や給与が変わってくるし、仕事とは関係のな
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月30日
成長・キャリア開発:自己啓発があったり資格をとることのサポートもあります。働きが
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回答者: 男性/ ロードサービス隊/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ロードサービス部/ 一般職

4.8
口コミ投稿日:2021年07月06日
勤務時間・休日休暇:部署によって大きく異なる。事務職は休みを取りやすい。残業も許
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月27日
企業カルチャー・社風:最近では、各支部ごとに自発的な行動を求められているが、現状
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回答者: 男性/ ロードサービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ロードサービス部

3.0
口コミ投稿日:2023年03月16日
勤務時間・休日休暇:事務職はカレンダー通りの出勤になっており予定は組み易いですた
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月07日
企業カルチャー・社風:昭和な風土が依然として残る。社内政治は横行しているので、表
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
229万円 19万円 0万円 37万円
年収 229万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 37万円
給与制度:地域により手当の金額に差はあるが、年2回の賞与があるため若手社員として
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月27日
事業の弱み:自動車ディーラーでの入会が収益の大半を占めており、他の収入源が少ない
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回答者: 男性/ ロードサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ロードサービス

3.3
口コミ投稿日:2023年05月07日
事業の強み:保険会社の特約でロードサービスが付いているので、今後ロードサービスの
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月15日
福利厚生:手当などは年々減らされており、今後も期待できないオフィス環境:立地など
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回答者: 男性/ ロードサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ロードサービス隊員

1.8
口コミ投稿日:2023年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 10万円 60万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 60万円
年収・給与の満足点:満足している職員は背広組のみ。と感じます。トップが現場を見れ
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 会員事業

3.9
口コミ投稿日:2023年07月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 46万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 46万円
給与制度:給料は地域手当があるかないかでだいぶ変わります。東京では3万円手当があ
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回答者: 男性/ RS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月26日
事業の強み:自動車ユーザーから必要とされ必要不可欠な事業かと思います。事業の弱み
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 0万円 80万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:賞与も多い方ですし手当もきちんとあります。給与は長く安定して働きたい方
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回答者: 男性/ ロードサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 33万円 4万円 135万円
年収 540万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 135万円
評価・昇給制度:評価は2回、昇給昇格は1回。評価は自己申告の評価、上司(主任、所
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月03日
勤務時間・休日休暇:ホワイトな職場を目指す姿勢を非常に感じる。有給の消化目標やや
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月13日
企業カルチャー・社風:本部からのトップダウンがしみついている。優しい気質の人がが
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月07日
成長・キャリア開発:それぞれの業務に準じた研修は用意されているが十分とは言えず、
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 0万円 50万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:地域手当が0円〜3万円/月と幅が大きいです。どこで働いているかではなく
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