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株式会社東急コミュニティーの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

アルバイト・パート
業務委託
その他
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業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 法務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 西日本事業部/ 嘱託

4.2
口コミ投稿日:2024年02月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:年功序列で新卒の定期入社社員が優遇され、中途入社社員は不遇給与水準は不
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月27日
勤務時間・休日休暇:事務職は比較的残業が少ない人が多い。営業職はかなり忙しそうで
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月27日
福利厚生:ハーベスト(宿泊施設利用料金の割引等)やウェルコインがある。月のうちか
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回答者: 男性/ 管理職専任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 東京南区支店/ 副主査

3.7
口コミ投稿日:2021年03月20日
福利厚生:東急グループの一員、東急病院やらハーベストの利用やらメリットがいっぱい
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月27日
組織体制・コミュニケーション:話しやすい人は多い印象があります。ただし営業の一部
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回答者: 男性/ 法務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 西日本事業部/ 嘱託

4.2
口コミ投稿日:2024年02月12日
成長・キャリア開発:昇格、昇進の要件として資格取得が奨励されている研修制度も整っ
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回答者: 男性/ 管理職専任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 東京南区支店/ 副主査

3.7
口コミ投稿日:2021年03月20日
勤務時間・休日休暇:自身で時間マネジメントするので業界の性質上土日出勤は否めない
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回答者: 男性/ 法務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 西日本事業部/ 嘱託

4.2
口コミ投稿日:2024年02月12日
事業の強み:マンション管理業についていえば受託料が安定的であり、収支計画が立案し
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月10日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい環境だとおもう。年次有給休暇もとりやす
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月10日
企業カルチャー・社風:適度な距離感をもって、風通しよく働くこと
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回答者: 女性/ 地方支店事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年11月13日
女性の働きやすさ:産休育休制度があり、時短勤務を利用して勤務している女性社員もい
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月17日
企業カルチャー・社風:親会社の東急不動産の意向が強くある組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マンション事業部計画推進課/

3.4
口コミ投稿日:2023年07月21日
勤務時間・休日休暇:フロントは自由に休みがとれない。休み自体は取得出来るが、休日
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年10月18日
女性の働きやすさ:女性の結婚、出産、育児への理解は深く長期休暇は取りやすいが、重
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回答者: 男性/ 情報システム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ IT推進部

4.0
口コミ投稿日:2023年02月24日
勤務時間・休日休暇:時間単位での休暇取得可能など制度的には休暇取得しやすい環境に
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月17日
成長・キャリア開発:マンション、ビル管理担当者の場合、入社して、すぐに担当を持つ
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月16日
事業の強み:業績には安定している。事業の弱み:安定した収益があるため、給料等は上
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 計画推進課/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 17万円 5万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給の割合が少ないため、やる気やモチベーションを保つのは難しい。有給習
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回答者: 男性/ 情報システム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ IT推進部

4.0
口コミ投稿日:2023年02月24日
福利厚生:社員持株会・グループ施設の優先優待利用・産休・育休など各種制度充実オフ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 0万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:給与は少ないのでモチベーションが上がらない。残業代は出るので、残業して
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回答者: 女性/ BS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業はほとんどないと聞いて入ったが、部署により残
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 計画推進課/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業時間は月に20時間以内と聞いていたが、多いと
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年04月08日
女性の働きやすさ:とてもある。女性に対しての社会制度は全て、むしろそれ以上、積極
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回答者: 男性/ 情報システム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ IT推進部

4.0
口コミ投稿日:2023年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 1万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 187万円
給与制度:管理職層へ昇格すると給与が大幅に上がる評価制度:年2回の業績考課による
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回答者: 男性/ 情報システム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ IT推進部

4.0
口コミ投稿日:2023年02月24日
成長・キャリア開発:資格取得や教育研修は充実している働きがい:社会資本である不動
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年11月08日
福利厚生:福利厚生はよいと思う。ワーキングママにも良い制度がある。オフィス環境:
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月05日
女性の働きやすさ:それほど多いようには思いませんが、女性の管理職もいます。私の部
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年10月18日
事業の強み:マンションでの住生活には必要不可欠な法定サービスを主軸とする、いわば
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月21日
女性の働きやすさ:事務職はほとんどが女性のため時短勤務の方が多くいます。負担がな
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回答者: 女性/ BS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月08日
事業の強み:既存事業が強い。事業の弱み:担当者によりサービス提供にばらつきがある
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回答者: 女性/ BS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月08日
成長・キャリア開発:資格取得手当等はある程度揃っている。社員には研修制度も定期的
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回答者: 女性/ BS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月08日
女性の働きやすさ:子の看護休暇や時短勤務もあり、女性は働きやすいと思います。事務
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月16日
成長・キャリア開発:安定した成績なので、極端や上げ下げはない
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 計画推進課/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月02日
女性の働きやすさ:事務員は女性が多いので働きやすい環境であると思う。有給はとりや
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年04月08日
成長・キャリア開発:意欲さえあれば、職種をこえて、どのような支援も受けられる環境
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