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共同ピーアール株式会社の平均年収は494万円、年収範囲は300～800万円です（30人の正社員の回答）。

共同ピーアール株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを34件掲載中。

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共同ピーアール株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
494万円	300~800万円	30人

（平均年齢33.6歳）

回答者の平均年収	494万円
回答者の年収範囲	300~800万円
回答者数	30人

（平均年齢33.6歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	580万円（平均年齢38.2歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	437万円（平均年齢30.7歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	575万円（平均年齢30.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	431万円	500万円	8人
30~34歳	558万円	650万円	6人
35~39歳	566万円	750万円	5人
40~44歳	490万円	750万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ PRコンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ PRアカウント本部

3.9

口コミ投稿日：2022年04月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:ジョブグレード制評価制度:年功序列から成果主義に移

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年01月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	15万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	15万円
賞与（年）	125万円

給与制度:見込み残業代があるため基本給が安い評価制度:

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年09月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:特に気にしてはいませんでしたが、他企業とある程度同じぐらいの昇給があっ

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回答者：男性/ コンサルタント/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年01月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	5万円	100万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	100万円

給与制度:独自の基準があり評価制度:年に2回、評価があり、制度に則って年に1回昇

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：しっかり頑張っていれば、昇給昇格はさせてくれる。人事制度は頑張ってちゃ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：少し前から、個人に数字が割り振られるようになったが、どこまでその数字が

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】賞与は他社に比べてかなり少ないです。0.

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年02月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:当時は年俸制でした。評価制度:各営業局でクライアントを担当しており、そ

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共同ピーアール株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【退職金の有無、支給額について】19年間働いて、

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回答者：男性/ PRコンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ PRアカウント本部

3.9

口コミ投稿日：2022年04月12日

福利厚生:退職金、従業員持ち株制度などありオフィス環境:2021年6月から新オフ

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回答者：男性/ 広告運用/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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給与制度:正社員は高いと思います。アルバイトや派遣も時給1800～20... 続きを見る

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会社名	共同ピーアール株式会社
業界	その他（その他）
URL	https://www.kyodo-pr.co.jp/
所在地	東京都中央区築地１丁目１３－１銀座松竹スクエア　１０Ｆ

従業員数	203名
連結従業員数	245名
設立年	1964年
資本金	508百万円
代表者	谷鉄也
決算月	12月
上場年	2005年
平均年収	590万円
平均年齢	38.9歳
※ 一部、四季報データ参照

共同ピーアール株式会社の平均年収は494万円、年収範囲は300～800万円です（30人の正社員の回答）。

共同ピーアール株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを34件掲載中。

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(3.4)	株式会社Wiz 口コミ(1880件) 平均年収（正社員） 374 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:それなりに評価してくれる。客観的に見て明確な目標を設定してく... (続きを見る)

(3.1)	DSP株式会社口コミ(1594件) 平均年収（正社員） 319 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：女性 / コールセンター / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:賞与はなく年俸制です。住宅補助等も全くありません。特に定期的... (続きを見る)

(3.3)	株式会社日立システムズ口コミ(1518件) 平均年収（正社員） 605 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / SE / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:昇給は結構致します待遇はいい方だと思います... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	580万円（平均年齢38.2歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	437万円（平均年齢30.7歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	575万円（平均年齢30.0歳）

共同ピーアール株式会社の年収・給与

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職種別平均年収

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