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株式会社日本エム・ディ・エムの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月13日
女性の働きやすさ:
産休、育休、時短勤務、フレックスを利用しながら子育てと両立させている社員は多いため、おおむね働きやすいと思う。
営業社員はまだまだ圧倒的に男性の方が多いため、男勝りな雰囲気の社員が多い印象。事務職員であっても学会に同行しなければいけないときが2,3か月に1回ほどあるため、子供を預けられる環境でないと難しいと思う。お子さんがいると学会に参加できなくてもしょうがない雰囲気はあるが、行かなければならない身からすると少し不公平にも感じる。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年03月01日
女性の働きやすさ:女性は働きづらいと思う。事実営業に女性
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月11日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多く、産休や時短勤務も充実していた。産休・育休か
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年07月19日
女性の働きやすさ:女性管理職もいるが、目に見えて多忙。部署によって男女比率は大き
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年10月04日
女性の働きやすさ:残業も多く、緊急などもあるので営業は難しいのではないでしょうか
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年04月09日
女性の働きやすさ:オペ立ち合いが多いため女性の産休などがあるとかなり難しい職場で
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年04月08日
女性の働きやすさ:働きにくいと思います。男性上司の理解
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月09日
女性の活躍・女性管理職:内勤は女性が多く、結婚、出産、また出産と、、、比較的長い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
女性の働きやすさ:内勤であれば出産後に復帰されているかたもいるようですが。外勤で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
女性の働きやすさ:まず一日の有給すらとれない、男女関係なくとれない、自分の担当エ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年06月01日
女性の働きやすさ:事務系は産休もとり、復帰してますが営業は難しいせいかいませんで
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女性の働きやすさ:ある程度自分の芯があれば働きやすいと思います。だらだら残業し... 続きを見る
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