回答者： 女性/ 設計職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 420万円 | 29万円 | 1万円 | 90万円 |
| 年収 | 420万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 29万円 |
| 残業代（月） | 1万円 |
| 賞与（年） | 90万円 |
給与制度:
4月に昇給、7月に夏ボーナス、12月に冬ボーナス、また業績により9月に決算賞与が出ます。私が入社してから7年、毎年出ています。手当も充実しており、住宅手当、家族手当、出張手当等あります。残業代や休日手当も働いた分きちんと出ます。通勤の定期代も、出張等の交通費も勿論出ます。
評価制度:
半期に1回上長と面談があるので、頑張った人はそこでアピールして認められれば評価が上がると思います。また、自分の業務以外で何かプロジェクト(旅行幹事等)に参加すれば評価が上がります。
4月に昇給、7月に夏ボーナス、12月に冬ボーナス、また業績により9月に決算賞与が出ます。私が入社してから7年、毎年出ています。手当も充実しており、住宅手当、家族手当、出張手当等あります。残業代や休日手当も働いた分きちんと出ます。通勤の定期代も、出張等の交通費も勿論出ます。
評価制度:
半期に1回上長と面談があるので、頑張った人はそこでアピールして認められれば評価が上がると思います。また、自分の業務以外で何かプロジェクト(旅行幹事等)に参加すれば評価が上がります。
株式会社流機エンジニアリングの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 設計職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
会員登録（無料）はこちら