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株式会社リソー教育の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
503万円300~800万円42

(平均年齢37.9歳)

回答者の平均年収503万円
回答者の年収範囲300~800万円
回答者数42

(平均年齢37.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
521万円
(平均年齢37.1歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
513万円
(平均年齢40.8歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
478万円
(平均年齢38.6歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳388万円430万円8
30~34歳524万円800万円5
35~39歳500万円650万円12
40~44歳627万円800万円6
45~49歳556万円630万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社リソー教育の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年10月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務企画/ 主任

4.4
口コミ投稿日:2023年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 35万円 5万円 0万円
年収 430万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給に関わる評価は年2回あります。年功序列はなく、数値を出した人が年齢
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口コミ投稿日:2024年04月04日

回答者: 男性/ 教務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 35万円 0万円 52万円
年収 600万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 52万円
給与制度:担任生徒の授業数を増やして売り上げを上げても給与はなかなか上がりません
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口コミ投稿日:2022年02月16日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 60万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:インセンティブが稼ぎやすいです。賞与よりもインセンティブのほうが高いこ
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口コミ投稿日:2021年04月12日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 60万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:基本給、奨励給、諸手当など。住宅手当、家族手当、役職手当などの各種手当
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口コミ投稿日:2024年04月17日

回答者: 男性/ 教務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 係長

3.4
口コミ投稿日:2024年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:一般職は教室売り上げが達成していれば、昇給・昇格の可能性は高い。評価制
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口コミ投稿日:2024年04月15日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ トーマス企画

2.8
口コミ投稿日:2024年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 30万円 0万円 35万円
年収 600万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 35万円
給与制度:営業でのインセンティブ次第。それがなければむしろ低い。評価制度:完全な
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口コミ投稿日:2023年05月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 70万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:給与は非常に良いと感じます。評価制度:校舎状況にほとんど左右されるので
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口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:働いた分だけ還元されるのでいいと
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口コミ投稿日:2021年12月29日

回答者: 男性/ 教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年12月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与において少ないけれども、昇給する可能性が非常に高い。頑張る人を見逃
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口コミ投稿日:2020年07月06日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:結果や実績を評価してもらえる点においては納得できる評価システムだったと
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口コミ投稿日:2016年04月20日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:特にありませんが、強いて挙げれば、人事評価制度について、より自己研鑚に
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口コミ投稿日:2016年04月19日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:売上が中心でプロセス評価はない。もう少し売上や貢献度に対して給与・賞与
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口コミ投稿日:2016年04月19日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:昇降給・昇降格の基準が明らかである
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口コミ投稿日:2016年04月19日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同業の中でもトップクラスの給与体
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口コミ投稿日:2016年04月19日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:キャリアを問わず昇給のチャン
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口コミ投稿日:2023年05月14日

回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:給与水準は大学卒業時点では高く感じた。ただ、教室長以降の伸びがよくない
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口コミ投稿日:2020年12月25日

回答者: 男性/ 校長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 教務/ 課長

3.4
口コミ投稿日:2020年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業業績によってかなり変動がある。インセンティブが大きい。評価制度:昔
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口コミ投稿日:2023年12月15日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:特に特徴的な部分はない。評価制度:実力主義で体
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は同業他社と比較して、格段に高い。年齢給+成果給という構成。成
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口コミ投稿日:2016年02月29日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年02月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:長期的な見通しが立てられない。3ヶ月毎に評価され、10万円近く下がる場
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:結果がすべてのため、とことん追いつめられる。企業だから仕方がない部分も
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口コミ投稿日:2023年01月18日

回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 事務/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:アルバイトですがやった仕事はしっかり評価されていました。賃金も徐々にア
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:会社の業績に大きく左右されるのが現状です。昇格するにつれてどんどん給料
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株式会社リソー教育の初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:バイトですが、時給は同業界最高峰値である。しかし、昇給はほとんどしない
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株式会社リソー教育の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 教室運営/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 業務企画部

2.7
口コミ投稿日:2020年07月08日
福利厚生:退職金なし。長期で働き続けるような会社じゃありません。オフィス環境:オ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年07月06日
福利厚生:退職金はほとんどないものと思ったほうがよいです。会社都合や定年退職の場
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宮城県仙台市若林区荒井字丑ノ頭101-1
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回答者: 男性/ 教育/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 回答なし/ 講師/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
給与制度:講師はコマごとの支払いと責任者からの依頼業務のみ時間給。評価... 続きを見る
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回答者: 女性/ 教員/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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