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回答者：男性/ 担当者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年02月29日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会はとてもあるように思える。店長や副店長、SVな

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年01月04日

企業カルチャー・社風:個店経営を謳っているだけあって挑戦する機会は凄く多いと思い

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回答者：女性/ デリカ担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デリカ/ 担当

3.3

口コミ投稿日：2024年03月19日

企業カルチャー・社風:かなり古い体質が残っていると思います。新入社員研修では、経

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年08月17日

企業カルチャー・社風:成功事例という制度があります！ある商品をどのような販売方法

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回答者：男性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年05月27日

企業カルチャー・社風:個店経営方式を採用している為、ある程度自由に売り場作成や売

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回答者：男性/ 販売部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 精肉部/ 主任

2.8

口コミ投稿日：2023年06月16日

企業カルチャー・社風:社風は体育会系。俺が俺がと言う人が多い。意志が強く自分の考

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回答者：女性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年09月19日

企業カルチャー・社風:新入社員には課題が出されるので、チャレンジする機会はたくさ

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回答者：男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月26日

企業カルチャー・社風:様々な事に挑戦しやすい社風があり、挑戦した事に対する失敗に

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年06月08日

企業カルチャー・社風:あいさつが第一にきていると思います。研修でもあいさつは徹底

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回答者：男性/ ドライ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年08月06日

組織体制・コミュニケーション:上司による。男の社員の場合は、仕事が一段落したとき

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回答者：男性/ 入荷/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ヤオコー東松山デリカ生鮮センター/ 主任

3.9

口コミ投稿日：2024年04月14日

企業カルチャー・社風:配属先上長により　挑戦の機会有組織体制・コミュニケーション

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回答者：男性/ 店舗/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月07日

企業カルチャー・社風:体育会系の空気は多少あり。お店は社員達の人柄にもよるが明る

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回答者：男性/ 小売業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

3.0

口コミ投稿日：2023年02月14日

企業カルチャー・社風:色々なことに挑戦してます。失敗もありますが、。店責によって

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回答者：男性/ スーパーマーケット/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デリカ/ 担当

3.1

口コミ投稿日：2023年03月15日

企業カルチャー・社風:しっかりとした正直者は上に上がっていく。どんなことでもミス

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回答者：男性/ 惣菜部門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年12月11日

企業カルチャー・社風:風通しはよく意見はしやすい。常に改善を心掛けているとは思う

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回答者：男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年12月10日

企業カルチャー・社風:若い人がどんどん上に上がっていく印象。挑戦する機会は1年目

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回答者：男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月11日

企業カルチャー・社風:若手に挑戦する機会もかなり与えられやりがいもあると思う。組

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年01月30日

企業カルチャー・社風:ガツガツ意欲あるやつが評価されます。定時に帰ったりしてると

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回答者：男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年11月08日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも体育会系なところが多い。組織体制・コミュニケー

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回答者：男性/ 小売/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

1.6

口コミ投稿日：2023年12月26日

企業カルチャー・社風:入社前の研修や、部門ごとの研修は新卒に対してはかなり充実し

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回答者：男性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（その他流通・小売）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年09月27日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも体育会的な社風なので、そのような社風に馴染めれ

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回答者：女性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年06月22日

企業カルチャー・社風:チームで仕事をするということに重きを置いています。組織体制

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年05月24日

企業カルチャー・社風:体育会系でフレンドリーな側面が表面上あるが、人事はドライ。

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回答者：男性/ 日配/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年03月18日

企業カルチャー・社風:体育会的な古い社風だと思う。配属された先の店長・副店長の人

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年10月15日

企業カルチャー・社風:明るく元気な方が多いとおもいます。組織体制・コミュニケーシ

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リーダー

2.3

口コミ投稿日：2021年09月10日

企業カルチャー・社風:社風は昔ながらの古い考え方が充満している。風通しは良くない

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回答者：女性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 精肉部/ アルバイト

5.0

口コミ投稿日：2024年04月01日

企業カルチャー・社風:明るくてみんな良い人組織体制・コミュニケーション:話しやす

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回答者：男性/ アルバイト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート/ グロッサリー/ 一般

2.8

口コミ投稿日：2023年04月30日

企業カルチャー・社風:お店によっては雰囲気が良い店悪い店と差がある組織体制・コミ

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回答者：女性/ スーパー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2023年09月04日

組織体制・コミュニケーション:上司と呼ぶのかは分かりませんがかなり話しやすかった

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回答者：男性/ アルバイト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート/ グロッサリー/ 一般

2.8

口コミ投稿日：2023年12月20日

企業カルチャー・社風:パートやアルバイトでもある程度の挑戦をさせてくれる中にはア

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回答者：男性/ 店員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2023年10月08日

企業カルチャー・社風:社風は完全に体育会系で、合わない人はやめた方がいいと思いま

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.6

口コミ投稿日：2023年12月15日

企業カルチャー・社風:基本的に上長の指示に従うスタンスです。組織体制・コミュニケ

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回答者：女性/ 製造接客/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート/ ベーカリー

3.9

口コミ投稿日：2023年01月12日

企業カルチャー・社風:クリスマス時期にパートアルバイト関わらずケーキ等買うようノ

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回答者：回答なし/ 小売業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.7

口コミ投稿日：2023年05月01日

企業カルチャー・社風:自分からこれやっていいですかと積極的に行けばどんどん仕事任

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2023年01月30日

企業カルチャー・社風:アルバイトからそのまま正社員になる方が多い印象でした。アル

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組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは比較的取りやすく、チームで働ける環境。社... 続きを見る

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会社名	株式会社ヤオコー
業界	流通・小売（スーパー・コンビニエンスストア）
URL	https://www.yaoko-net.com/
所在地	埼玉県川越市新宿町１丁目１０－１

従業員数	3445名
連結従業員数	3625名
設立年	1957年
資本金	4199百万円
代表者	川野澄人
決算月	3月
上場年	1988年
平均年収	585万円
平均年齢	38.6歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社セブン&アイ・ホールディングス 3.4 口コミ(724件)
2		株式会社ローソン 3.3 口コミ(6846件)
3		株式会社ライフコーポレーション 3.3 口コミ(2595件)
4		株式会社ヤオコー 3.3 口コミ(1816件)
5		株式会社ファミリーマート 3.2 口コミ(7198件)

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(3.0)	株式会社イトーヨーカ堂口コミ(3362件) 平均年収（正社員） 455 万円残業時間（月間） 30 時間
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(3.1)	株式会社ダイエー口コミ(1346件) 平均年収（正社員） 430 万円残業時間（月間） 26 時間
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社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート / パート企業カルチャー・社風:店長との関係は良く、安心して働けました。学生時代に働いていて... (続きを見る)

(2.9)	株式会社マルエツ口コミ(1261件) 平均年収（正社員） 372 万円残業時間（月間） 44 時間
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(3.4)	イオン株式会社口コミ(1251件) 平均年収（正社員） 444 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / フードコート / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員企業カルチャー・社風:比較的、女性が多い環境でしたので和気藹々と働けたと思います。... (続きを見る)

(3.2)	株式会社フォーシーズ口コミ(1212件) 平均年収（正社員） 447 万円残業時間（月間） 46 時間
社員口コミ回答者：男性 / デリバリー　インストア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パートダイバーシティ・多様性:デリバリー業務は男性が多く、女性のデリバリー要員は一人もいな... (続きを見る)

(3.2)	株式会社万代口コミ(1144件) 平均年収（正社員） 470 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / 惣菜 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 惣菜 / なし企業カルチャー・社風:挑戦する機会は大いにあります。また若手でもチャレンジさせて貰... (続きを見る)

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