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富士古河E&C株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 安全管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:
思ったよりも責任が重く、途中でやめてしまう人は、たくさんいます。
施工管理全般に言えますが、他の業種も視野に入れた方がいい

回答者: 男性/ プラント施工管理・工事監理者/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年07月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:私あまり特にない気がするが、人によってはある。し
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:ある程度の深さを持ちながらの業務ローテーション。
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 設計/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2022年09月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時の期待:設計で生きていけると思った。入社後
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年10月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:新卒・中途での差別はないが、新卒と比較し、中途だ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
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