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回答者：男性/ 労務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年09月10日

成長・キャリア開発:資格は一部手当があります。仕事に関係あるもののみです。日清製

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回答者：男性/ 規格/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年07月08日

成長・キャリア開発:一人で責任のある仕事を任される機会が多いと思います。それをこ

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年04月12日

成長・キャリア開発:食品製造に何かしら関わりたいと思う方はいいかもしれない。事務

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回答者：女性/ 購買・資材調達/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年08月13日

成長・キャリア開発:会社指定のものに限られるが費用の負担がある。食品関係からEx

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年10月19日

成長・キャリア開発:配属された部署で、ジョブローテーションがなく抜け出せなくなる

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回答者：女性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2020年11月22日

成長・キャリア開発:入社してから、すぐ、パートさんに指示をだすなど人の上に立つ仕

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月11日

働きがい：大手コンビニコンビニエンスの開発を担っているので、提案が採用された場合

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】総務職なのでルーチンをこなしているかたちで、

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回答者：女性/ 開発/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2020年06月16日

成長・キャリア開発:オリジナルの通信教育制度があり、範囲がかなり広く充実している

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2018年10月26日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】若手のうちから数多くの非正

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】近年は管理者として勤務する社員向け研修

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2018年10月26日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】事業は成長しているものの、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】研修の種類や対象となる階層はまだまだ限

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年10月20日

教育・研修：中途社員への教育や研修は充実しているとは感じない。中途社員なので自分

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回答者：女性/ 商品開発部/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年10月08日

成長・キャリア開発:部署にもよるが、即戦力として責任のある業務を初年度から任せて

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回答者：女性/ 開発/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年06月24日

成長・キャリア開発:新人は先輩の業務を見ながら技術を学んでいくといった感じで、学

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年02月09日

教育・研修：【社員の成長のための取り組みみんなが休みなく働いていて、休憩時間もあ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年02月09日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】とても、みんながコミュニケーションされ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

2.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：パート社員として事業部にて請求書発行と売掛金の入金チェックを主に担当し

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株式会社万福

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大阪府大阪市東住吉区杭全７丁目１－６

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:献立を立てるとき、色味や味のバランスを考えて立てれるようにな... 続きを見る

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3.3

千葉県船橋市

メーカー・食品・飲料

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

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いい上司につくのが条件です... 続きを見る

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3.2

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メーカー・食品・飲料

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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有限会社春華堂

3.2

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第一屋製パン株式会社

2.7

東京都小平市小川東町３丁目６－１

メーカー・食品・飲料

回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

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関西グリコ株式会社

3.2

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メーカー・食品・飲料

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:【中途入社でも馴染める環境か】現場では馴染めます。しかし休み... 続きを見る

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株式会社OSMIC

3.2

東京都中央区日本橋兜町20-5八千代ビル9F

メーカー・食品・飲料

回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 販促

成長・キャリア開発:自己判断が必要とされないので、若手が成長できる環境ではない働... 続きを見る

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株式会社シャトレーゼホールディングス

3.6

山梨県甲府市下曽根町３４４０番地１

メーカー・食品・飲料

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

働きがい:【仕事の目標の決め方】基本的にルーティンワークでしたので、マ... 続きを見る

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株式会社ノア企画

3.2

東京都目黒区自由が丘２丁目２２番６号

メーカー・食品・飲料

回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

働きがい:買い物に来られたお客様を接客し、自分自身を気に入ってもらえ、... 続きを見る

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株式会社Mizkan

3.5

愛知県半田市中村町２丁目６

メーカー・食品・飲料

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

働きがい:【社員のモチベーションの高さ】おっとりした社風に感じ、設問の... 続きを見る

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会社名	トオカツフーズ株式会社
業界	メーカー（食品・飲料）
URL	http://www.tokatsu.co.jp/
所在地	神奈川県横浜市港北区日吉７丁目１５－１４

従業員数	560名
設立年	1968年
資本金	100百万円
代表者	反田英樹
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		アサヒビール株式会社 3.6 口コミ(1048件)
2		味の素株式会社 3.6 口コミ(659件)
3		株式会社ロック・フィールド 3.4 口コミ(1165件)
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社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート働きがい:次々と来られるお客さんの注文をすぐ聞いて、いかに早く丁寧に入... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：回答なし / 作業員 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:人それぞれだとおもおます。研修などは真率ならあります。... (続きを見る)

(2.8)	モロゾフ株式会社口コミ(754件) 平均年収（正社員） 386 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / 契約社員 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員成長・キャリア開発:研修等は一度も無かった。働きがい:ワンオペが多かったので精神... (続きを見る)

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