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株式会社ニコンシステムの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
609万円450~800万円16

(平均年齢42.6歳)

回答者の平均年収609万円
回答者の年収範囲450~800万円
回答者数16

(平均年齢42.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
550万円
(平均年齢50.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
622万円
(平均年齢42.7歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
550万円
(平均年齢38.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
40~44歳608万円650万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ニコンシステムの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2024年01月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:同年代よりは多くもらっていると感じます。ただしボーナス比率が高いので、
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回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 8万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 150万円
給与制度:ほとんど年功序列になっている。賞与は他の会社よりも貰えていると感じる。
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 32万円 2万円 120万円
年収 550万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 120万円
給与制度:年1の昇給額はあまりおおきいとは言えません。評価制度:数年前までは仕事
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 32万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:新卒は基本年功序列の昇給制度で一定以上は昇給試験があり、試験に合格しな
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 35万円 3万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 137万円
賞与:年2回、下記で算出される額が支給される。 基本給(*1)x支給月数(*2)
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:悪くはないが良くもない。評価制度:実力主義に移行しようとしているが、ま
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルメディア事業本部第四開発部/ システム開発担当者

2.8
口コミ投稿日:2023年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 5万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 150万円
給与制度:給与は比較的高い方かと思う。賞与も良い方。評価制度:半年に一回、人事評
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 40万円 10万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 200万円
給与制度:昇給は若手はしていくかと思うが年配は頭打ち。賞与は会社の業績次第だが入
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回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
730万円 46万円 7万円 175万円
年収 730万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 175万円
給与制度:昇格しないと給与が大きく上がらない仕組みとなっている。賞与は親会社の業
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与や等級により決められている。等級はある程度までは年次で上がるが、中
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年12月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
640万円 --万円 --万円 --万円
年収 640万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:特に特徴的な制度はないし給与水準も普通だと思う評価制度:典型的な年功序
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回答者: 男性/ 機械学習エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ AI応用研究室

2.6
口コミ投稿日:2020年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 --万円 --万円 --万円
年収 470万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:いわゆる目標設定ベースの仕組みが運用されはじめていた。ただし、事業部や
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株式会社ニコンシステムの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年08月05日
福利厚生:確定拠出年金制度はある。ニコンの持株会にも入れる。ニコンの福利厚生施設
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月16日
福利厚生:退職金、持株会などありすごくよいとは言えないが、問題ないレベルである。
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株式会社ニコンシステムのカテゴリ別口コミ(12件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(12件)