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大同メタル工業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。大同メタル工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを154件掲載中。ライトハウスは、大同メタル工業株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年11月01日

企業カルチャー・社風:
現状維持バイアスがエグい。新しいことに挑戦することは不可能に近い。

組織体制・コミュニケーション:
上司とのコミュニケーションは取りやすい会社である。ただし、他部門との連携はあまり良くない。

ダイバーシティ・多様性:
近年は、海外拠点も複数あり、英語スキルに優れる社員が多いため、理解してくれる。

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年02月21日

企業カルチャー・社風:風通しが良いとは言えない組織体制・コミュニケーション:上司

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回答者：男性/ 機械オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年06月25日

組織体制・コミュニケーション:人間関係は別に悪くないです。ワクワクプロジェクトと

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 担当

2.7

口コミ投稿日：2022年01月03日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも古臭い企業体制。組織体制・コミュニケーション:

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回答者：男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年01月19日

企業カルチャー・社風:営業は体育会系の風潮がありましたが、最近は少し丸くなってき

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回答者：男性/ 技能職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2021年07月11日

企業カルチャー・社風:品質管理は厳しくなっており改善されているが、生産重視である

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回答者：男性/ 自動車部品メーカー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年02月04日

組織体制・コミュニケーション:部署内であれば、密にコミュニケーションをとっている

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年02月25日

組織体制・コミュニケーション:組織間の交流は多い。上司も温厚な方が多く、非常に話

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年07月10日

組織体制・コミュニケーション:部署にもよるが、全体的には昔ながらの年功序列の雰囲

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年10月21日

企業カルチャー・社風:昔ながらの古い考え方が多

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回答者：女性/ 設計/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年12月07日

企業カルチャー・社風:優しい方が圧倒的に多いです。質問等に対して、親切に教えてい

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回答者：男性/ 国内販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年12月19日

企業カルチャー・社風:保守的。昔の考え方、やり方が根付いており、変化するという意

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2019年08月20日

企業文化・社風・組織体制：【社員の魅力】わりとゆるい社風であるため、きつい方より

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2019年08月08日

企業文化・社風・組織体制：わりとゆるい社風であるため、大らかな人が多いと思います

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2019年08月20日

企業文化・社風・組織体制：長く勤めてる方は、プライベートも車内に知られているイメ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】正社員以外の派遣社員やパート

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2019年08月20日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】会社の将来性を不安に思う人が多

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】正社員の多くは定年まで働けて

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愛知県刈谷市朝日町２丁目１

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回答者：男性/ 製造業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

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3.2

愛知県額田郡幸田町大字久保田字釜谷８

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

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株式会社J’s Factory

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企業カルチャー・社風:人を大切にする会社だと感じます。会社としては、利益を追求する... 続きを見る

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東京ラヂエーター製造株式会社

2.9

神奈川県藤沢市

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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3.0

東京都渋谷区代々木３丁目２５－３

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ -/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

企業カルチャー・社風:人の拠点移動が多いです。私が入社して 3年経ちますが、少人数... 続きを見る

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3.3

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 内外装部品/ 一般

企業カルチャー・社風:言葉だけが先行している感があります。組織体制・コミュニケーシ... 続きを見る

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小川工業株式会社

3.5

和歌山県橋本市隅田町真土39

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造部　

企業カルチャー・社風:キラリと輝くチャレンジを推奨しており、チャンスは皆にある挨拶... 続きを見る

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株式会社レイズ

3.6

大阪府東大阪市長田西２丁目４－７

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ 本社/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

企業カルチャー・社風:毎年新入社員の募集をかけて、若手の社員も増えてきている印象で... 続きを見る

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トヨタ自動車株式会社

3.6

愛知県豊田市トヨタ町1番地

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ 設備保全/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 生産支援/ 一般

企業カルチャー・社風:昔から受け継がれているカイゼンへの意識がとても強く、それが会... 続きを見る

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会社名	大同メタル工業株式会社
業界	メーカー（自動車・自動車部品）
URL	https://www.daidometal.com/jp/
所在地	愛知県名古屋市中区栄２丁目３－１名古屋広小路ビルヂング　１３Ｆ

従業員数	1371名
連結従業員数	7192名
設立年	1939年
資本金	8413百万円
代表者	樫山恒太郎
決算月	3月
上場年	1961年
平均年収	640万円
平均年齢	38.3歳
※ 一部、四季報データ参照

1		トヨタ自動車株式会社 3.6 口コミ(5476件)
2		株式会社デンソー 3.5 口コミ(3596件)
3		ヤマハ発動機株式会社 3.5 口コミ(1469件)
4		日産自動車株式会社 3.4 口コミ(4947件)
5		本田技研工業株式会社 3.4 口コミ(3976件)

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社員口コミ回答者：男性 / 製造 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員 / 平社員企業カルチャー・社風:各所属の上司によってまちまちだと思います。部下の意見を尊重し... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 専門職 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員企業カルチャー・社風:石橋を叩いてなお渡らない、というほどに保守的なイメージがあ... (続きを見る)

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