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株式会社デンソーの電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

回答者: 女性/ 半導体/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月18日
勤務時間・休日休暇:土日が通常出勤の勤務形態もあり、夜勤は基本的には強制です。給
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回答者: 女性/ 企画、開発、生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ サーマル/ 担当

5.0
口コミ投稿日:2023年08月20日
勤務時間・休日休暇:生産技術は残業や休日出勤が多いがプライベートの予定があればチ
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口コミ投稿日:2023年01月13日

回答者: 男性/ 半導体/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 統括部長

3.6
口コミ投稿日:2023年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
2000万円 90万円 0万円 800万円
年収 2000万円
月給(総額) 90万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 800万円
年収・給与の満足点:とくにありません年収・給与の改善点:2点。1つは、ダイバシテ
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回答者: 男性/ 技術系総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年05月10日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも年功序列な雰囲気があるので、成果だけにとらわれ
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口コミ投稿日:2023年07月21日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
810万円 50万円 0万円 202万円
年収 810万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 202万円
給与制度:年功序列、係長に上がるタイミングまでは横一列。係長に上がるタイミングか
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年09月07日
企業カルチャー・社風:事業グループ>事業部>部>室>課と細分化されるが、部によっ
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ パワートレイン/ 課長

2.4
口コミ投稿日:2023年12月18日
仕事の裁量権:それなりにちゃんとしていれば。その人の得意分野だけは裁量権がそれな
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回答者: 男性/ 総合職技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月29日
勤務時間・仕事量:部署によるのでこの質問に意味は無いと思います。近年は残業規制が
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回答者: 男性/ 技能職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

4.0
口コミ投稿日:2023年10月04日
成長・キャリア開発:研修や教育などもしっかりしているが現場の作業はその都度その職
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年12月27日
企業カルチャー・社風:重厚長大、昔ながらの大企業。前衛的な部署は限定的。組織体制
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月17日
仕事の裁量権:裁量権はあまりないです。石橋を叩いて渡る社風なので、減点評価になり
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口コミ投稿日:2023年04月30日

回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 2万円 80万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給は年に一度で、技能職の場合は残業代や交代勤務手当、夜勤手当などが支
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口コミ投稿日:2023年03月29日

回答者: 男性/ 総合職技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
モデル年収:年次で月給数千円ずつ上昇します。経験やスキルに基づいて決定される資格
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口コミ投稿日:2023年11月27日

回答者: 男性/ 専用機設計制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 15万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 225万円
昇給・昇進スピード:課長までの道のりは入社して3年目で決まる。昇格が遅れると絶対
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年07月31日
福利厚生:福利厚生は良い方寮は基本的に共同部屋もしくは共用スペースありのワンルー
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月21日
企業カルチャー・社風:風通しはよい。上司は人による。いろんな人がいる。細かいこと
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月07日
勤務時間・仕事量:9:00 フレックス出勤 メールチェック ~12:30 会議も
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月17日
福利厚生制度の満足点:カフェテリアポイントが年間70000円ほど貰える。株の購入
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口コミ投稿日:2023年11月11日

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 220万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 220万円
昇給・昇進スピード:最短で38歳で課長職につける。S2までに最短で上がれればその
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ サーマル事業部/ 課長

4.0
口コミ投稿日:2023年09月28日
事業の強み:自動車以外に農業や産業ロボットの開発など多岐にわたる。それぞれの分野
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口コミ投稿日:2023年07月16日

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 220万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 220万円
給与制度:成果点のみで給与が決まるようになった。基本給配分が廃止された。段々と実
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口コミ投稿日:2023年11月27日

回答者: 男性/ 専用機設計制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 15万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 225万円
年収・給与の満足点:管理職の給与は上がっている。評価基準がベテラン勢や管理職引退
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口コミ投稿日:2023年01月13日

回答者: 男性/ 半導体/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 統括部長

3.6
口コミ投稿日:2023年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
2000万円 90万円 0万円 800万円
年収 2000万円
月給(総額) 90万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 800万円
評価・昇給制度:年に1回。 職位と職責の両面からランキングされ、点数付けされます
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口コミ投稿日:2023年11月10日

回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ パワートレイン/ 課長

2.4
口コミ投稿日:2023年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1321万円 67万円 0万円 507万円
年収 1321万円
月給(総額) 67万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 507万円
賞与:前年の成果。実力も実際はある程度勘定。出世前は成果不足でも高評価。管理職は
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口コミ投稿日:2023年10月04日

回答者: 男性/ 技能職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

4.0
口コミ投稿日:2023年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
660万円 42万円 3万円 150万円
年収 660万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 150万円
給与制度:年収、給与に関しては地方でトップクラスです。賞与も安定しているため、給
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口コミ投稿日:2023年03月29日

回答者: 男性/ 総合職技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
賞与:社員の経験、能力に基づいた資格ランク×目標の達成度合いや実績で計算されるボ
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月11日
仕事の裁量権:裁量権はそこそこある。S3あたりから、プロジェクトのサブリーダーや
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回答者: 男性/ 専用機設計制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月27日
働きがいを感じるポイント:職場の若手に任せれるなと感じた時。 新しい仕事を主導任
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回答者: 男性/ 技術系総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年05月10日
福利厚生:住宅補助が少し物足りない。社員寮は当たり外れが大きい。院卒だと寮と家賃
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回答者: 男性/ 技術系総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 企画/ 担当係長

3.3
口コミ投稿日:2023年03月13日
企業カルチャー・社風:トヨタグループとしてトヨタの様子を窺って行動する傾向が極め
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月11日
働きがいを感じるポイント:自分が作ったソフトや回路が車に搭載されて、街中を走って
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月30日
成長・キャリア開発:ずっとこの企業で働く場合や、エンジニア系の方は成長できる環境
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口コミ投稿日:2023年05月26日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:給与はトヨタ系の中でも多いと思われます。十分貰えています。賞与も業績に
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回答者: 男性/ 制御設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年11月17日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度や在宅勤務制度もあり自由に勤務できる一方、現場
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回答者: 女性/ 技術総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年07月04日
福利厚生:住宅補助は独身、既婚者ともに4年間あります。通勤手当、退職金もあります
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