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トランコム株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 配車/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月12日
女性の働きやすさ:デスクワークなので働きやすさはあ
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回答者: 男性/ アジャスター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 物流情報/ なし

3.2
口コミ投稿日:2021年03月03日
女性の働きやすさ:内勤営業なので半分ほど女性です。そのため、産休育休は全く問題な
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年06月27日
女性の働きやすさ:女性も活躍できる環境だと働いていて感じました。電話の相手が男性
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ロジスティック・ヒューマンソリューション第二/ 総合職

2.6
口コミ投稿日:2021年10月14日
女性の働きやすさ:女性にとっては、とても厳しい環境だと感じる。新卒枠で入った女性
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回答者: 男性/ 配車業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月29日
女性の働きやすさ:残数がかなり多い。営業所によってかなりばらつきが多く、トップに
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回答者: 男性/ 所長代理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ LM/ 総合職1級

3.2
口コミ投稿日:2022年08月24日
女性の働きやすさ:現場仕事かつ重量物を扱う場所は難しいがそこはきちんと采配してく
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回答者: 男性/ アジャスター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月29日
女性の働きやすさ:体力仕事ではないので女性にも働きやすい職場。休暇等も上司に相談
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回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年09月29日
女性の働きやすさ:女性は多いが、いわゆる派閥等はなくそういった面では働きやすい。
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回答者: 女性/ 内勤営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月18日
女性の働きやすさ:時間がきっちりしており休みも取りやすいので女性でも問題なく働け
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回答者: 女性/ アジャスター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年09月09日
女性の働きやすさ:物流業界という男性優位な業界の中で、男女比が半々という珍しい企
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回答者: 男性/ 主査/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月14日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすいかは定かではないが、社員だけでなくパート
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年10月07日
女性の働きやすさ:働きやすくはないと思う残業も程々にあるし、生理休暇も無い男性社
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回答者: 回答なし/ アジャスター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月13日
女性の働きやすさ:アジャスターは女性も多いため、育休を取得して復帰している人も多
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月08日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさは大変良好だと思います。そもそも女性が少ない会
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月18日
女性の働きやすさ:男性社員が羨むくらい、女性には優しい働きやすい環境にあります。
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月18日
女性の働きやすさ:数年前と比較すれば、女性社員も昇格しやすくなり、男女平等化しつ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月26日
女性の活躍・女性管理職:男性社員と同じく、やはり声が大きくて元気のある人が目立ち
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
女性の働きやすさ:時短勤務、育児休暇、産休等は充実しており、女性にとっては大変働
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
女性の働きやすさ:物流倉庫はパートさんが主になっているのでパートさん意見で職場環
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
女性の働きやすさ:最近になってようやく男性社員との格差が縮まってきたが、昇級し辛
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】管理系、身体を使わない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】まだまだ男性上位女性への評価が低いと感
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月19日
女性の働きやすさ:出産されてから時短で働かれている方もみえます。チームで仕事をす
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
女性の働きやすさ:育児休暇、産休ともに不自然なく取れる。女性に対しては男性が有給
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回答者: 男性/ ロジスティックマネジメントグループ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年05月31日
女性の働きやすさ:育休、産休等は一般企業並にあり、利
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】積極的に女性管理職の採
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月19日
女性の活躍・女性管理職:会社は女性の活躍を推進しており多くの女性管理職?がいる。
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
女性の働きやすさ:最近になってようやく女性社員でもセンター長やサブセンター長に昇
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
女性の働きやすさ:管理社員の女性を登用しているが男性と女性で社内ルールが違う。男
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
女性の働きやすさ:女性にとっては男性社員が羨むほど環境が良いと思われる。産休後は
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月08日
女性の働きやすさ:男女関係なしの仕事。産休などの事例なし。男性より女性の方が少な
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
女性の働きやすさ:女性が少なく男性が多いので、体力面wp気にかけてくれ、嫌な顔を
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