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スズキ株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

4.8
口コミ投稿日:2020年12月03日
企業カルチャー・社風:進言すれば大抵のことはチャレンジさせてくれます。やる気次第
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年06月30日
事業の強み:徹底したコストカットの意識。ここまでやっているのかと驚くレベルのコス
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口コミ投稿日:2020年09月12日

回答者: 女性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 海外営業/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2020年09月12日
働きがい:トヨタが10人で回す仕事を1人でこなす業務量だと同業者から言われるくら
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月06日
勤務時間・休日休暇:フレックス勤務であり、ワークライフバランスは部署によるが、悪
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年04月01日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが基本的には会社全体として残業時間はそれほど多く
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年04月20日
福利厚生:独身寮以外には、これといって特筆する福利厚生は何もありません。何もない
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口コミ投稿日:2020年04月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:自動車メーカーの中で給与がトップレベルで安いと言われている。住宅手当て
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月06日
福利厚生:福利厚生はほぼない。退職金、社員持株会はあるし、寮もあるが、寮に関して
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年04月20日
社内制度:・ジョブローテーション制度異動先の選定は完全に上司の裁量ですが、希望が
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回答者: 女性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 海外営業/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2020年09月12日
女性の働きやすさ:出産育休については制度がしっかりしているので安心できる。一方、
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

4.8
口コミ投稿日:2020年12月03日
福利厚生:退職金制度、財形貯蓄制度、社員持株会等、通常の大企業が有する福利厚生制
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年04月01日
勤務時間・休日休暇:国民の祝日に休みが全くないので世間は休みなのに出勤しなければ
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年06月30日
企業カルチャー・社風:とにかく、人がいいに尽きる。みんな仲良く、和気藹々と働いて
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年04月01日
勤務時間・休日休暇:会社全体として人手不足で、また人員の割り振りが非常にアンバラ
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

4.8
口コミ投稿日:2020年12月03日
事業の強み:世の中のニーズを的確に捉えるだけではなく、自社の得意なことに絡めて商
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年04月01日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが残業時間は会社全体として少なく、多い部署でも月
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口コミ投稿日:2020年04月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正社員として働くなら毎月の給与と年2回のボーナスがもらえる。また、会社
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

4.8
口コミ投稿日:2020年12月03日
勤務時間・休日休暇:夏季休暇や年末年始は9連休となる場合がほとんど。基本的には土
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口コミ投稿日:2020年12月03日

回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

4.8
口コミ投稿日:2020年12月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 --万円 --万円 --万円
年収 520万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:大企業に一般的な年功序列制度。半期の目標達成度合いによって、賞与での若
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口コミ投稿日:2020年12月03日

回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

4.8
口コミ投稿日:2020年12月03日
成長・キャリア開発:若手でも裁量のある仕事を任せてもらえます。よって本人のやる気
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回答者: 女性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 海外営業/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2020年09月12日
勤務時間・休日休暇:ルーチンワークが滞らない環境を自分で作る人は有休は取りやすい
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回答者: 女性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 海外営業/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2020年09月12日
企業カルチャー・社風:トップダウン、上に逆らえない風潮です。組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年06月30日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度を濫用し、残業を過度に消化させる文化がある。1
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月04日
女性の働きやすさ:当時は女性の管理職はあまりいた覚えはありませんでしたが、勤務地
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

4.8
口コミ投稿日:2020年12月03日
女性の働きやすさ:そう思う。実際に産休や育児休暇明けで復職なさっている女性の方を
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:良くも悪くも地
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年09月30日
企業文化・社風・組織体制:業務が非常に多忙で裁量があるとはいえ、しっかりとした休
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年09月30日
企業文化・社風・組織体制:自分の好きなタイミングで休憩することができます。かなり
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口コミ投稿日:2022年12月06日

回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 海外人事部/ 部長

3.5
口コミ投稿日:2022年12月06日
成長・キャリア開発:なんでもチャレンジできるとは思う。私自身、財務・管理会計・人
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回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 海外人事部/ 部長

3.5
口コミ投稿日:2022年12月06日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが、今はたぶん、バランスとりやすいと思う。多様な
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回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 海外人事部/ 部長

3.5
口コミ投稿日:2022年12月06日
福利厚生:最小限の対応となっている。よって、その分は賃金面でカバーしてあげないと
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回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 海外人事部/ 部長

3.5
口コミ投稿日:2022年12月06日
女性の働きやすさ:働きやすいと思う。優秀な女性を毎年次々に採用してきたことで、そ
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口コミ投稿日:2023年09月06日

回答者: 男性/ 管理部門/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 27万円 5万円 130万円
年収 500万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 130万円
給与制度:自動車メーカーの中では給与は最低レベル、賞与はメーカーとしては普通、手
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回答者: 男性/ 管理部門/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月06日
福利厚生:住宅補助はないが、地方なので家賃も安いため、大きな問題はない。通勤手当
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回答者: 男性/ 管理部門/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月06日
企業カルチャー・社風:地方の昔ながらの古き良き日本企業。堅実で保守的。地味で真面
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