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京セラ株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 設備/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年04月21日
福利厚生:確定拠出年金があるからそこは安心オフィス環境:建物がすごく大きかったの
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月18日
福利厚生:寮は5年まで。それをすぎると全て自腹になるため負担は大きい。持株会はあ
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月30日
福利厚生:退職金制度はある。寮は入社して数年は手当があるが、数年経った後は手当が
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年11月19日
福利厚生:福利厚生はとてもしっかりしています。さすが大企業です。オフィス環境:全
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月06日
福利厚生:寮は月1万円以下で安く生活できる。非常にありがたかった。地方での勤務は
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回答者: 男性/ 製造技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年02月23日
福利厚生:寮がある。ない拠点は借上社宅。財形貯蓄と自社株制度あり。オフィス環境:
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回答者: 男性/ 品質保証ぶ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質保証部/ メンバー

1.5
口コミ投稿日:2022年05月22日
福利厚生:退職金は入社4年目以降に発生します。住宅補助はあまり多くありません。各
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回答者: 男性/ CAE解析/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年12月13日
福利厚生:寮は、工場に近いところや、少し離れたところと、地域によって、様々でした
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発/ なし

2.6
口コミ投稿日:2021年06月05日
福利厚生:住宅補助は都会だけ。社員持株会、財形貯蓄と体制はしっかりしていると思う
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回答者: 男性/ 設備オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 平社員

2.5
口コミ投稿日:2021年11月10日
福利厚生:独身寮がある。退職金制度はある。(ただし、在籍3年以上から)オフィス環
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回答者: 男性/ 設計技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年09月05日
福利厚生:京セラに統合され、基本的には充実していると感じます。リフレッシュ休暇、
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月06日
福利厚生:特に特筆するところはなく、他の大企業と変わらない程度だと思う。オフィス
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回答者: 男性/ 電子部品/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年08月02日
福利厚生:退職金・住宅補助・寮・持ち株などの制度はあり。オフィス環境:工場によっ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年07月16日
福利厚生:社員持株会は、10%の奨励金が支給される。オフィス環境:研究開発以外は
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術部/ 係責任者

3.3
口コミ投稿日:2021年12月09日
福利厚生:福利厚生については大企業の中では平均並のように思います。持株会は半強制
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回答者: 男性/ 医療機器開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月07日
福利厚生制度の満足点:業績不振でも会社からリストラすることがないのはすごいことで
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回答者: 男性/ 積層工程/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ CMOSパッケージ/ なし

3.4
口コミ投稿日:2023年03月02日
福利厚生:寮は新卒のみとなっているためあまり良くは無いのかもしれない。ただし寮は
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回答者: 男性/ 品質保証/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 品質保証部/ 係責任者

3.3
口コミ投稿日:2022年05月27日
福利厚生:持株会にはほぼ強制的に入会退職金は悪くない財形は一般的だと思うオフィス
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 自動車部品事業部/ 一般社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月04日
福利厚生:遠方から入社して来る人に対しては寮や借り上げ寮がある。4年目以降からは
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年02月25日
福利厚生:住宅手当や住宅補助手当、子供手当など家族持ちは得。独身者は最初5年寮で
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ファインセラミック/ メンバー

5.0
口コミ投稿日:2024年02月18日
福利厚生:住宅補助はないので
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回答者: 男性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 開発部/ 責任者

4.3
口コミ投稿日:2023年10月31日
福利厚生:福利厚生面は充実しているオフィス環境:事業所や工場の立地が公共交通機関
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回答者: 男性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月08日
福利厚生:入社して5年は家賃4000円で借り上げ社宅に住める。中途入社は3年。オ
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月05日
福利厚生:各拠点に寮ないしは社宅が準備されており、独身の間は利用可能である。また
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回答者: 男性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年04月05日
福利厚生:住宅補助は滋賀の場合ない。そのため、自身で借りている人に関してはそのへ
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 班長

3.1
口コミ投稿日:2023年03月31日
福利厚生:必要最低限の福
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年06月13日
福利厚生:都市部以外家賃補助がないのはデメリット。オフィス環境:工場は古く、若い
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造/ なし

3.0
口コミ投稿日:2022年10月24日
福利厚生:社員持株会はある。住宅補助は会社の規定があり、その中に入っていれば補助
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回答者: 男性/ 商品開発/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月30日
福利厚生:平均以下だと思うオフィス環境:勤務地により違うが、古い工場では環境は悪
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回答者: 男性/ 製造技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造技術

4.8
口コミ投稿日:2022年10月19日
福利厚生:独身寮の家賃は4000円オフィス環境:基本工場は田舎にある。どうしても
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回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月04日
福利厚生:配偶者の手当てはなくなった。子供手当が大きい一人15000円支給される
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月24日
オフィス環境:工場勤務の場合窓がなく暗い雰囲気が漂います。出張で主要拠点に行きま
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回答者: 男性/ 自己都合/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月14日
福利厚生:退職金・持株会等ありオフィス環境:部署による。広い部署もあれば、狭い部
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回答者: 男性/ 機構設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 通信機器事業部/ 部長

4.2
口コミ投稿日:2022年02月16日
福利厚生:住宅補助や単身赴任手当など充実している。オフィス環境:平均的な環境だと
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回答者: 男性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年12月02日
福利厚生:退職金、持ち株制度、住宅補助、財形ありオフィス環境
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