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武田薬品工業株式会社の入社前とのギャップの口コミページです。武田薬品工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを2134件掲載中。エンゲージ会社の評判は、武田薬品工業株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年11月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:
入社した際は社員を大切にする会社だと聞いていて、実際数年はその雰囲気はあったが、今は全く違う会社になってしまった。福利厚生などはしっかりしているが、社員のプライベートな事情などは勤務地に全く配慮されないと会社が社員にはっきり告げている。
有給もしっかりあるので、そこはとてもよかったですが、完全に外資系の会社です。

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回答者：男性/ 品質保証/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年10月26日

入社理由:キャリア形成、自身の成長などを考えた時、タケダ薬品と縁があった。入社前

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年10月26日

入社理由:新卒で入っているので、当時は雇用が安定した内資の大手志望であった。入社

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年11月14日

入社時の期待と入社後のギャップ:会社の知名度や製品群の点から、入社前はもっと楽に

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年10月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:薬剤師の免許保持者が多いというイメージがあり、風

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回答者：女性/ 品質管理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年07月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に期待していたこと：フレックスタイムを利用

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回答者：男性/ 分析/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年09月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:自分の業務に関心のある人しかいない連携が緊密で、

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年10月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:新薬が豊富なので、どんどん売れるイメージがあった

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年08月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:ここ数年でグローバル化が進み、日本が相対的に弱体

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年10月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時はまだ接待文化が残っていたが年々薄れており

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業/ 非公開

5.0

口コミ投稿日：2024年03月05日

入社時の期待と入社後のギャップ:体育会系のイメージがあったがそうではなく、多種多

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回答者：男性/ mr/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年11月12日

入社時の期待と入社後のギャップ:良くも悪くも給料が良いので仕事を頑張る風土の会社

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 課長代理

4.0

口コミ投稿日：2024年11月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:40歳前後で管理職にならないと、その後のキャリア

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回答者：男性/ 研究開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年03月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時から体制が大きく変わってきたと思います。外

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回答者：男性/ 経理財務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ファイナンス

3.8

口コミ投稿日：2024年07月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:業務内容に統一感がなく、複数の業務をつまみ食いし

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ JPBU/ Head

3.8

口コミ投稿日：2024年02月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:社員が想像以上に優秀でスタッフそれぞれの意識が高

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年02月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:給与面や、働きやすさ等、よいGAPの方が多く感じ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年08月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前後のギャップを感じる点はあ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年08月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前後のギャップを感じる点はあ

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年07月31日

入社時の期待と入社後のギャップ:特にないが、従業員の意識は比較的高いと思う。です

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 課長代理

2.9

口コミ投稿日：2023年09月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:女性の昇格が多いです。あまりにも実力のない女性で

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回答者：男性/ 研究/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 研究/ マネージャー

3.2

口コミ投稿日：2023年10月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:辞める社員も多いが、入社する社員も結構いる。もう

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回答者：男性/ MA部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:上下関係は一般的にあります。グローバル企業ですが

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年12月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:昇給に関しては能力というよには、人間関係構築力が

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回答者：男性/ 品質部門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質部/ staff

4.8

口コミ投稿日：2023年11月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前の説明とのギャップはそこ

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回答者：男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年11月14日

入社時の期待と入社後のギャップ:もう少し近代化した会社を想像していたが昭和の体質

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回答者：男性/ IoTエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ IoT推進部/ 主任

3.7

口コミ投稿日：2022年12月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:海外出張が多いイメージだった

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回答者：男性/ MR/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 社員

3.4

口コミ投稿日：2024年03月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:製品のポートフォリオが

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回答者：男性/ オンコロジー事業部/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年12月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:思ったより体

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回答者：男性/ 品質保証/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年07月25日

入社時の期待と入社後のギャップ:グローバル展開している医薬品の生産・開発に従事で

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年03月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:仕事内容において、もっと緩い感じなのかと思ってい

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 管理/ 管理

3.2

口コミ投稿日：2021年01月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:見た目はグローバル企業ではあるものの、一部部署は

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回答者：女性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年08月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社後のギャップはなかったがここ数年でMRそのも

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年10月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前：一生働ける入社後：安定を求める人は淘汰さ

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回答者：女性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年05月26日

入社時の期待と入社後のギャップ:ノルマが達成できた場合とできない場合の賞与の振れ

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会社名	武田薬品工業株式会社
業界	メーカー（医薬品）
URL	https://www.takeda.com/jp/
所在地	東京都中央区日本橋本町２−１−１

従業員数	5486名
連結従業員数	49578名
資本金	1676447百万円
代表者	クリストフウェバー
決算月	3月
上場年	1949年
平均年収	1094万円
平均年齢	41.5歳
※ 一部、四季報データ参照

1		中外製薬株式会社 4.0 口コミ(571件)
2		第一三共株式会社 3.7 口コミ(612件)
3		ロート製薬株式会社 3.7 口コミ(502件)
4		武田薬品工業株式会社 3.6 口コミ(2134件)
5		アステラス製薬株式会社 3.6 口コミ(1611件)

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