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武田薬品工業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。武田薬品工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1941件掲載中。ライトハウスは、武田薬品工業株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ JPBU/ 課長代理

3.8

口コミ投稿日：2024年01月05日

企業カルチャー・社風:
企業文化として患者さん第一を掲げていて真面目な社員が多い印象です。一方計画に対しても、昔ほどではないにしろ達成について特にマネージャー陣はフォローされるので自ずと部下にもそのプレッシャーは来ます。

組織体制・コミュニケーション:
営業所がサテライトになったことで昔に比べて交流機会は少なくなっている印象があります。リモート会議が増えたことで拍車が掛かったかもしれません。最近では対面への揺り戻しがあり、会議をなるべく対面でしようとする流れとなっています。

ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティは強く推進されています。特に若手や女性推進の流れは前から強く意識されていると思います。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年03月24日

企業カルチャー・社風:やる気があれば挑戦する機会は与えられる。風通しは上司次第だ

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ JPBU/ Head

3.8

口コミ投稿日：2024年02月01日

企業カルチャー・社風:タケダイズムを原点とする歴史のある企業文化が浸透している組

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年02月10日

企業カルチャー・社風:他者を助け合う文化を誇りに思っている社員が多い印象がある。

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回答者：男性/ 研究開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年03月27日

企業カルチャー・社風:基本的にとても優秀で真面目な方が多いように思います。組織体

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回答者：男性/ Corporate/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年10月31日

企業カルチャー・社風:部門や人によって差はあるものの、全般的に風通しがよく、上下

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年12月30日

企業カルチャー・社風:まわりの方々の仕事を重んじる傾向にあります管理職にはいろん

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回答者：男性/ 品質保証/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年10月26日

組織体制・企業カルチャーの満足点:従業員のエンゲージメント向上に力を入れており、

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回答者：男性/ 研究/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 研究/ マネージャー

3.2

口コミ投稿日：2023年10月07日

企業カルチャー・社風:外国人も多く、外資的な雰囲気。風通しは全般的には悪くない。

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回答者：男性/ MA部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月29日

企業カルチャー・社風:社内公募は発達しており、色々なチャンスはなあります。中途入

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ マネジャー

2.6

口コミ投稿日：2023年11月14日

組織体制・コミュニケーション:国内の製薬企業としては、組織間の交流、上司との話し

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回答者：男性/ Clincal Program Manager/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年07月04日

企業カルチャー・社風:結局人次第だと思うが、誠実な方が多い印象。面接の時に感じた

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年07月27日

企業カルチャー・社風:組織はよく変わりますが、上の人の顔ぶれはあまり変わらない印

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回答者：男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年02月11日

組織体制・コミュニケーション:上司とは話しやすい関係にあります。またガイダンス下

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年10月26日

組織体制・企業カルチャーの満足点:上司にもよるが基本的には変な上下関係はなくフラ

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回答者：男性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年06月09日

企業カルチャー・社風:外資と内資がブレンドした社風。組織体制・コミュニケーション

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回答者：女性/ MA/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年02月12日

企業カルチャー・社風:経営陣が変わったりすることでカルチャーは変わってきていると

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回答者：男性/ IoTエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ IoT推進部/ 主任

3.7

口コミ投稿日：2022年12月21日

企業カルチャー・社風:４社合（日立、本田子会社３社）併により、４社の文化が混ざっ

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回答者：男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年11月14日

企業カルチャー・社風:風通しがあまり良くない。上層部はグローバル人材で締められて

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回答者：男性/ オンコロジー事業部/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年12月22日

企業カルチャー・社風:タケダイズムというカルチャーが根付いている。営業は体育会系

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年06月10日

企業カルチャー・社風:社内公募が定着してきたため、手上げで自らキャリアを切り開く

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回答者：男性/ 所長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年01月14日

企業カルチャー・社風:takedaizumuを推進している経営陣が外国籍が多いた

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回答者：男性/ オンコロジー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年08月26日

企業カルチャー・社風:武田イズムは外人の経営者になりあまり感じられなくなってきて

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回答者：女性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年09月18日

企業カルチャー・社風:買収などにより、2019年から一気にグローバル化が進みまし

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年03月05日

企業カルチャー・社風:完全に外資系企業となっている。世界の社員の日本人割合は20

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回答者：男性/ MR/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月14日

企業カルチャー・社風:成功体験の発表の　その後のフォローはほぼ無いため、発表した

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回答者：女性/ MR/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年01月11日

企業カルチャー・社風:体育会系。でも、経営陣が外国人なため、かなりグローバル化さ

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年09月14日

企業カルチャー・社風:以前は体育会系のイメージだったがここ数年で大きく変化した組

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回答者：女性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年09月27日

企業カルチャー・社風:ひと昔前は圧倒的ナンバーワン企業で、一目置かれる存在であっ

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回答者：女性/ サポート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ API/ スタッフ

4.2

口コミ投稿日：2021年03月13日

企業カルチャー・社風:基本的にみなさん優しく、特に新入社員は辞めないように大事に

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年03月17日

企業カルチャー・社風:人材育成に力を入れており、誠実な言動が常に求められる。組織

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年06月22日

企業カルチャー・社風:以前は家族意識が強かったが、現在はコロナで顔を合わす機会も

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年11月08日

企業カルチャー・社風:生え抜き重視が濃くなっている。本社は中途で入る以外は、社内

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年06月12日

企業カルチャー・社風:グローバル化している。ダイバシティーを推奨している。組織体

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回答者：女性/ 品質管理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年07月21日

組織体制・コミュニケーション:組織が大きく会議が多いため上司とのコミュニケーショ

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回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産技術本部/ 基幹

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東京都港区赤坂２丁目１７－１１

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大阪府大阪市淀川区宮原４丁目５－３６ＯＮＥＳＴ新大阪スクエア　５Ｆ

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回答者：男性/ 研究員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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会社名	武田薬品工業株式会社
業界	メーカー（医薬品）
URL	https://www.takeda.com/jp/
所在地	東京都中央区日本橋本町２丁目１－１

従業員数	5350名
連結従業員数	49578名
設立年	1925年
資本金	1668144百万円
代表者	クリストフウェバー
決算月	3月
上場年	1949年
平均年収	1094万円
平均年齢	41.5歳
※ 一部、四季報データ参照

1		中外製薬株式会社 4.0 口コミ(530件)
2		第一三共株式会社 3.7 口コミ(592件)
3		武田薬品工業株式会社 3.6 口コミ(1941件)
4		アステラス製薬株式会社 3.6 口コミ(1493件)
5		参天製薬株式会社 3.5 口コミ(706件)

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