3.4

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年収・給与(55件)

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小野薬品工業株式会社の平均年収は826万円、年収範囲は300～1350万円です（70人の正社員の回答）。

小野薬品工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを55件掲載中。

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小野薬品工業株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
826万円	300~1350万円	70人

（平均年齢35.3歳）

回答者の平均年収	826万円
回答者の年収範囲	300~1350万円
回答者数	70人

（平均年齢35.3歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	754万円（平均年齢34.1歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	865万円（平均年齢37.7歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	582万円	750万円	16人
30~34歳	710万円	930万円	22人
35~39歳	964万円	1100万円	10人
40~44歳	1008万円	1100万円	6人
45~49歳	1010万円	1250万円	5人
50~54歳	1314万円	2500万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年02月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
0万円	0万円	0万円	0万円

年収	0万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は毎年ある。手当は同業他社があるようなものは全て対応されている。２

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回答者：男性/ 職種名/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年06月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
860万円	50万円	10万円	300万円

年収	860万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	300万円

給与制度:昇給年1回、賞与年2回。こども手当や住宅手当あり。評価制度:年2回考課

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年03月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	33万円	2万円	200万円

年収	650万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	200万円

給与制度:基本給は高くなく賞与依存型で年収が高い。インセンティブも最大15%ほど

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ オンコロジー

3.4

口コミ投稿日：2022年01月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
780万円	35万円	10万円	280万円

年収	780万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	280万円

給与制度:ボーナスは、社内のグレード毎の相対評価。Aは7%程度で＋20%、Bは1

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年01月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	33万円	4万円	200万円

年収	600万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	200万円

給与制度:基本的に入社後5，6年目までは昇給に一切差がつかなく、業績評価による年

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年07月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	24万円	2万円	100万円

年収	550万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給は毎年あるが雀の涙程。入社3年5年次に昇給があり、そこからは昇格試

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年08月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
970万円	60万円	0万円	242万円

年収	970万円
月給（総額）	60万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	242万円

給与制度:昇給は年に一回。賞与は7.１２月に支給。日当と時間外を請求できる。現在

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回答者：男性/ MR/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年10月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:古き良き日本の企業なので基本は年功序列で確実に昇給していく。MRは転勤

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年11月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	53万円	0万円	212万円

年収	850万円
月給（総額）	53万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	212万円

給与制度:年功序列な面が強い同業他社の中の上あたりの年収を推移している感じはある

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年03月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1350万円	84万円	0万円	337万円

年収	1350万円
月給（総額）	84万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	337万円

給与制度:業界平均よりも高いと思われ、特に不満があるわけではない。評価制度:以前

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	0万円	0万円	0万円

年収	600万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は毎年あり、賞与も年に2回ある。住宅手当もしっかりしている。評価制

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回答者：男性/ 本社内勤/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年08月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	0万円	0万円	0万円

年収	1050万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:良くも悪くも内資系、成績トップとビリでもめちゃくちゃボーナスに差がある

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年08月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
950万円	--万円	--万円	--万円

年収	950万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年功序列の面が大きい。給与が下がることがほとんどないので仕事をしていな

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 係長

3.6

口コミ投稿日：2022年06月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:特に特徴はないが、しっかりしていると思われる。評価制度:実力主義だが、

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年01月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
680万円	--万円	--万円	--万円

年収	680万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:ベースはそこまで高くないが、ボーナスの支給がそれなりにあると思う。営業

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回答者：女性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年03月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:この年齢としてはもらいすぎているくらい、給与や賞与はかなり多いと思いま

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回答者：回答なし/ 主査/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年06月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
950万円	59万円	0万円	237万円

年収	950万円
月給（総額）	59万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	237万円

給与制度:給与、福利厚生は大阪では屈

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ MR

3.5

口コミ投稿日：2020年08月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
680万円	--万円	--万円	--万円

年収	680万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:特徴は特になく年功序列。ボーナス年2回で1回あたりのボーナスは5年目で

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回答者：男性/ MR/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年02月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

給与制度:一部のやる気と能力のある社員が昇進していく。それ以外は現状維持しか考え

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回答者：男性/ MR/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年05月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	60万円	12万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	60万円
残業代（月）	12万円
賞与（年）	250万円

給与制度:製薬業界特有かもしれないが、とても給与が良い。賞与については、平均で6

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：御用組合が給与のベースアップをなかなか獲得できず、常に業績連動性の年収

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：悪いとは思っていないがよくもない。仕事量からすると不満です。これからの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは業界平均より高く、公表額とも違ったアルファが支給される時があ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：仲良し人事は外部者からは明確で、急ごしらえの組織と昔ながらの村組織が全

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2016年01月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	--万円	--万円	--万円

年収	1050万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：最近、年功序列から実力主義に変換しつつ有ります。管理職に無能な方はほと

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年09月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1200万円	75万円	0万円	300万円

年収	1200万円
月給（総額）	75万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	300万円

給与制度:若干賞与依存型と思う。評価制度:評価の給与への影響率は、±15%（賞与

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2016年01月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	--万円	--万円	--万円

年収	1050万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：これまでの年功序列主義から徐々に脱却して行こうという感じは有りますが、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業界中堅としてのトータル年収は、仕事量に相応している。賞与のウェートが

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：中途採用のオンコロジー領域経験者と生え抜きとの間の賃金格差が浮き彫りと

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口コミ・評判に関する注意事項

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小野薬品工業株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年06月15日

福利厚生:退職金、住宅補助、寮、社宅、財形貯蓄、自社株、401kなど、基本的な福

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ オンコロジー

3.4

口コミ投稿日：2022年05月18日

福利厚生:退職金は手厚い。MRの住宅手当は手厚い。MRの借上げ独身寮は月5千円と

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回答者：女性/ 管理薬剤師/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

給与制度:特徴はないが一般的に製薬企業は給与水準は良いと思われる。特に... 続きを見る

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会社名	小野薬品工業株式会社
業界	メーカー（医薬品）
URL	https://www.ono.co.jp/
所在地	大阪府大阪市中央区久太郎町１丁目８－２

従業員数	3287名
連結従業員数	3604名
設立年	1947年
資本金	17358百万円
代表者	相良暁
決算月	3月
上場年	1962年
平均年収	917万円
平均年齢	41.8歳
※ 一部、四季報データ参照

小野薬品工業株式会社の平均年収は826万円、年収範囲は300～1350万円です（70人の正社員の回答）。

小野薬品工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを55件掲載中。

1		中外製薬株式会社 4.0 口コミ(530件)
2		第一三共株式会社 3.7 口コミ(592件)
3		武田薬品工業株式会社 3.6 口コミ(1941件)
4		アステラス製薬株式会社 3.6 口コミ(1493件)
5		参天製薬株式会社 3.5 口コミ(706件)

(3.7)	アストラゼネカ株式会社口コミ(1615件) 平均年収（正社員） 805 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：女性 / 企画 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:昇給は個人のパフォーマンスや会社の業績などによります。2~5... (続きを見る)

(3.6)	ノバルティスファーマ株式会社口コミ(1581件) 平均年収（正社員） 985 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / MR / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:外資系で給与は良い方です。評価制度:相対評価が多く、アピール... (続きを見る)

(3.7)	日本イーライリリー株式会社口コミ(1481件) 平均年収（正社員） 860 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：男性 / 特になし / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:年々定期的に昇給をしてくれます。手当もMRなので手厚いです。... (続きを見る)

(2.8)	大正製薬株式会社口コミ(1367件) 平均年収（正社員） 704 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：男性 / マーケティング / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員評価制度:評価制度は目標管理方式で、目標の立て方や実施する内容、評価基... (続きを見る)

(3.6)	ヴィアトリス製薬株式会社口コミ(1138件) 平均年収（正社員） 914 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / コーポレート / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:毎年3月に賞与支給。... (続きを見る)

(3.8)	ヤンセンファーマ株式会社口コミ(1077件) 平均年収（正社員） 1071 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / MR / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:昇給評価が良ければ5%ほどアップ。賞与個人、組織の達成率に大... (続きを見る)

(3.6)	MSD株式会社口コミ(1049件) 平均年収（正社員） 955 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：男性 / 内部統制 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:コツコツと続けると上がっていきます。昇給はしやすい方かと思い... (続きを見る)

(3.2)	バイエル薬品株式会社口コミ(1048件) 平均年収（正社員） 970 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / 本社 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員給与制度:外資系製薬会社の一般的な給与体系と思います。... (続きを見る)

(3.4)	大塚製薬株式会社口コミ(941件) 平均年収（正社員） 725 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 企画 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:個人評価よりは事業部評価できまる。評価制度:昇格のタイミング... (続きを見る)

(3.5)	サノフィ株式会社口コミ(871件) 平均年収（正社員） 979 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / MR / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:同程度の事業規模の会社と比べてたら特別良くもなく、悪くもない... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	754万円（平均年齢34.1歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	865万円（平均年齢37.7歳）

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