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株式会社タナベ経営の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社タナベ経営で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを281件掲載中。ライトハウスは、株式会社タナベ経営への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年04月08日

企業カルチャー・社風:完全実力主義。会社方針は役員の決定が全て風通しは良くないが

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回答者：男性/ 内勤スタッフ/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年10月14日

企業カルチャー・社風:基本的に穏やかな人が多い。経営層の能力に個人差があり、現場

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年07月13日

組織体制・コミュニケーション:コンサルはチームで行うので自分ひとりの考えに凝り固

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 営業

4.9

口コミ投稿日：2022年03月09日

企業カルチャー・社風:実力主義のような感

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回答者：男性/ コンサルタント/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年07月03日

企業カルチャー・社風:チームでの仕事が多く、協調性の高さが求められる反面、自身の

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回答者：女性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営コンサルティング

4.2

口コミ投稿日：2020年09月26日

企業カルチャー・社風:風通しは大変良いと思う。良くも悪くも。経営者や部門のトップ

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回答者：男性/ 経営コンサルタント/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年03月09日

企業カルチャー・社風:年功序列で動きにくいです。昔からのやり方や原則が全てです。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SPコンサルティング部/ なし

2.9

口コミ投稿日：2020年06月18日

企業カルチャー・社風:体育会系、論理的思考能力、生産性、効率化。組織体制・コミュ

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回答者：男性/ 経営コンサルタント/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年05月18日

組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションが下手です。特に部下を育てるとい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2018年06月25日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】可もなく不可もなく普通のかんじです。仕

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2018年06月25日

企業文化・社風・組織体制：成果主義、実力主義な社風なので成長しやすい環境だと思い

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】個人の裁量に任られる部分は良かった

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】営業として働いていましたが、個人の

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日

企業文化・社風・組織体制：教育に力を入れているため、入社後の研修プログラムで基本

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】エルダー制度（教育係）があるので、先輩

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

企業文化・社風・組織体制：社風は古風な考え方の人が多いという感じがあります。個人

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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会社名	株式会社タナベ経営
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL	https://www.tanabekeiei.co.jp/
所在地	大阪府大阪市淀川区宮原３丁目３－４１

従業員数	385名
連結従業員数	392名
設立年	1963年
資本金	1772百万円
代表者	若松孝彦
決算月	3月
上場年	1993年
平均年収	695万円
平均年齢	37.8歳
※ 一部、四季報データ参照

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