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住友ファーマ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
729万円300~1400万円72

(平均年齢35.9歳)

回答者の平均年収729万円
回答者の年収範囲300~1400万円
回答者数72

(平均年齢35.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
715万円
(平均年齢33.9歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
744万円
(平均年齢43.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
774万円
(平均年齢38.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳577万円700万円12
30~34歳684万円1000万円18
35~39歳824万円900万円22
40~44歳866万円1000万円7

年収分布

(人)
(万円)

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住友ファーマ株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 事業企画/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任部員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
840万円 53万円 1万円 130万円
年収 840万円
月給(総額) 53万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 130万円
年収・給与の満足点:新卒一括採用、総合教育の制度であるため、年齢の近い社員間で給
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回答者: 男性/ 新規事業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
885万円 49万円 0万円 297万円
年収 885万円
月給(総額) 49万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 297万円
給与制度:基本は年功序列的な制度。ただし成果を残せないと昇格できず、昇格できなけ
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 経理

3.6
口コミ投稿日:2023年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
780万円 42万円 0万円 276万円
年収 780万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 276万円
給与制度:総合職は裁量労働制が広く導入されており、残業代が発生しない。私自身は報
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回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:能力制であり、若い内にチャレンジできる。評価制度:能力相応の評価がされ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:システマチックに制度を構築している。部門によっては、評価と報酬の連動性
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:定型業務を担っている社員の評価が一律的あり、本人自身へのモチベーション
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:査定(評価)によって昇給、減給があり、ベースアップの考え方は殆ど無い。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:医薬品業界の中では平均的な水準だと思う。一般的な社会人と比較すると高い
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 総務部/ なし

3.8
口コミ投稿日:2020年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 20万円 10万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 100万円
給与制度:特に給与、昇給に他の会社と違うところがある訳ではない。福利厚生も他の企
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住友ファーマ株式会社の初任給に関する口コミ

回答者: 男性/ МR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任部員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 50万円 1万円 360万円
年収 1000万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 360万円
給与制度:給与は今のところそこそこもらえているが、今後当面ボーナスは2-3割カッ
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住友ファーマ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年11月24日
福利厚生:借り上げ社宅が9割-8割補助あり、住宅買った場合も3万あり。退職金は独
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回答者: 男性/ MR/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月11日
福利厚生:福利厚生は充実している。退職金は勤務歴が長いほど多くの金額となる。住宅
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:基本的にマイナス評価は少ない。調整範囲も少なく、不公平感は少... 続きを見る
2.8
福井県敦賀市若葉町2丁目1770
メーカー・その他メーカー
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神奈川県横浜市中区桜木町1丁目1-8日石横浜ビル 18F
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:正直業務量内容のわりにもらい過ぎではないかと感じておりました... 続きを見る
3.3
大阪府大阪市旭区高殿4丁目16-19
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:会社の業績とチームの達成数字によって変わる。(ボーナスに関し... 続きを見る
3.6
埼玉県川越市
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2.7
兵庫県伊丹市池尻2丁目23
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回答者: 男性/ チーフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:若手の内は同年代に比べ給与は比較的多い。しかし昇給・賞与が他... 続きを見る
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【退職金の有無、支給額について】支給されます。金額は勤続年数... 続きを見る

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