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澁谷工業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミページです。澁谷工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを218件掲載中。ライトハウスは、澁谷工業株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年03月15日

福利厚生:無いに等しいです。本社勤務の場合駐車場が不足しているため、自費で駐車場

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月25日

福利厚生:手当については明確なものが通勤手当のみ。公共交通機関のみ全額支給で、自

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年09月27日

福利厚生:転勤による福利厚生はかなり良いと思われる。独身で会社指定の社宅であれば

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年03月24日

オフィス環境:建物や設備は一般的な会社とそこまで変わりはないと思われる。また設備

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年05月18日

福利厚生:転勤社員に対しての住宅補助は約9割補助がもらえる。転勤補助についてもも

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回答者：男性/ 国内営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年02月16日

福利厚生:住宅補助手当はあるが、その分基本給が低い。

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同じ業界の企業の口コミ

三菱パワー株式会社

3.4

神奈川県横浜市西区みなとみらい３丁目３－１三菱重工横浜ビル

メーカー・機械

回答者：男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

福利厚生:退職金あり、住宅補助は年齢制限がある。財形貯蓄も昔ほどは恩恵... 続きを見る

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株式会社タンガロイ

3.2

福島県いわき市

メーカー・機械

回答者：女性/ 梱包/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

オフィス環境:・就業場所は建物内の二階。一人一人机が用意されているが、基本... 続きを見る

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株式会社コガネイ

2.8

東京都小金井市緑町３丁目１１－２８

メーカー・機械

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

福利厚生:基本的な福利厚生は一通り揃っているが、会社の景気が悪いときに... 続きを見る

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株式会社ジェイテクトハイテック

3.4

東京都台東区柳橋１丁目１１－１１豊田工機ビル

メーカー・機械

回答者：男性/ 技術職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

オフィス環境:刈谷事業所は数年前に改装したため、綺麗なオフィスで仕事をする... 続きを見る

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株式会社鶴見製作所

3.2

大阪府大阪市鶴見区鶴見４丁目１６－４０

メーカー・機械

回答者：男性/ 技術職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

福利厚生:住宅補助は賃貸に住む場合に出ますが、独身だと月3万円程度、結... 続きを見る

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神港精機株式会社

3.6

兵庫県神戸市西区高塚台３丁目１－３５

メーカー・機械

回答者：男性/ 機械製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

福利厚生:以前は寮がありましたが、現在は借り上げ社宅を僅かな寮費で借り... 続きを見る

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株式会社ディスコ

3.8

東京都大田区大森北２丁目１３－１１

メーカー・機械

回答者：男性/ 電気設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

オフィス環境:大森と羽田空港近くの2拠点が開発拠点になります。羽田は今年度... 続きを見る

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日本オーチス・エレベータ株式会社

2.9

東京都文京区本駒込２丁目２８－８文京グリーンコート　２３Ｆ

メーカー・機械

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

福利厚生:福利面ではベネフィットワンの利用が可能。保養施設などはない。... 続きを見る

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旭精機工業株式会社

2.7

愛知県尾張旭市

メーカー・機械

回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

オフィス環境:人間関係が非常に悪い事。仕事中の従業員のマナーがとても悪い事... 続きを見る

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株式会社マキタ

3.3

愛知県安城市住吉町３丁目１１－８

メーカー・機械

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

福利厚生:【社員交流のための制度】部活動はいくつか盛んなものがある。あ... 続きを見る

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会社名	澁谷工業株式会社
業界	メーカー（機械）
URL	http://www.shibuya.co.jp
所在地	石川県金沢市大豆田本町甲５８

従業員数	1678名
連結従業員数	2978名
設立年	1949年
資本金	11392百万円
代表者	澁谷弘利
決算月	6月
上場年	1982年
平均年収	624万円
平均年齢	39.4歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ディスコ 3.8 口コミ(532件)
2		株式会社ミスミグループ本社 3.7 口コミ(758件)
3		ダイキン工業株式会社 3.6 口コミ(2014件)
4		株式会社小松製作所 3.6 口コミ(974件)
5		株式会社クボタ 3.5 口コミ(1117件)

(3.4)	三菱重工業株式会社口コミ(2354件) 平均年収（正社員） 725 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 設計業務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / GTCC事業部 / なし福利厚生:住宅補助は、独身寮、社宅、家賃補助があり、家賃補助は半額であ... (続きを見る)

(3.2)	川崎重工業株式会社口コミ(1859件) 平均年収（正社員） 605 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 事技 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員福利厚生:住宅補助はない。独身者のうち通勤時間が2時間程度以上かかる場... (続きを見る)

(3.1)	株式会社日立ビルシステム口コミ(1086件) 平均年収（正社員） 522 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / 日立ビル / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 保守 / 係員福利厚生:カフェテリアがあり充実していますが、保養所がなくなりました。... (続きを見る)

(3.2)	株式会社タカキタ口コミ(1028件) 平均年収（正社員） --- 万円残業時間（月間） -- 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 製造部 / 班長福利厚生:上場企業なら一般的な福利厚生は大抵揃っている。オフィス環境:... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ジェイテクト口コミ(1016件) 平均年収（正社員） 559 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 生産管理 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員福利厚生:寮や住宅補助はあり、給料の安い若手にとってはありがたい制度で... (続きを見る)

(3.0)	日立グローバルライフソリューションズ株式会社口コミ(757件) 平均年収（正社員） 525 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：男性 / 設計 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 生活家電本部福利厚生:親会社である日立製作所と同じ待遇のため、福利厚生は整っていま... (続きを見る)

(3.1)	三菱電機エンジニアリング株式会社口コミ(753件) 平均年収（正社員） 579 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：女性 / 機械設計 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 担当福利厚生:寮に入れたら２.3万円台の家賃で生活できるが、寮に入るための... (続きを見る)

(3.3)	三浦工業株式会社口コミ(727件) 平均年収（正社員） 561 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / フィールドエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員福利厚生:住宅手当、家族手当など豊富勤務地のコース選択をするとガクンと... (続きを見る)

(3.2)	NTN株式会社口コミ(698件) 平均年収（正社員） 516 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業事務 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員福利厚生:住宅補助、寮などは非常に充実しています。企業年金もあるので、... (続きを見る)

(3.3)	株式会社アルバック口コミ(694件) 平均年収（正社員） 641 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員福利厚生:入社してから数年は、一人暮らしの社員向けに家賃補助がありまし... (続きを見る)

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