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凸版印刷株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月27日
女性の働きやすさ:仕事柄、遅くなる事があるので、担当得意先によっては働き難いと思
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エレクトロニクス事業本部/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月02日
女性の働きやすさ:工場勤務の技術職の場合、体力的にきつい仕事もあり、女性が働きに
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月30日
女性の働きやすさ:女性の社員も多いので、働きやすいのだと思います。それなりに大き
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回答者: 女性/ 購買/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ パッケージ・購買/ なし

2.3
口コミ投稿日:2022年08月21日
女性の働きやすさ:生理休暇は言い出しにくい雰囲気祝日がずれることも多いのでお子さ
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年03月18日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさに取り組んでいる女性の管理職も増えてきた一次退
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年03月31日
女性の働きやすさ:女性の管理職はほぼほぼいない。課長以上は皆さん男性でした。育休
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月27日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。女性に対しては皆さま優しいですしすごい気
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回答者: 男性/ 事業開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月02日
女性の働きやすさ:一昔前は女性が働きにくい現場重視の会社だったが、今はそんなこと
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月16日
女性の働きやすさ:女性の管理職はそこまでいないようだが、若手だと女性が多いので、
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年12月03日
女性の働きやすさ:女性管理職登用が進んできている。育休制度も充実し、ほとんどの女
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生活産業/ 一般職

3.0
口コミ投稿日:2022年10月23日
女性の働きやすさ:働きやすいと思う。産休もほとんどの人がとっているし、周りも理解
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月31日
女性の働きやすさ:結婚・育児も視野に入れて働く場合は、業務内容によるがお相手との
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回答者: 男性/ 営業・事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年12月19日
女性の働きやすさ:労働時間の長さと言う点では、育児しながらの労働は難しいのではな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月10日
女性の働きやすさ:育休を取る方はチラホラ見かけるので比較的女性も働きやすい会社だ
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月04日
女性の働きやすさ:工場は9割以上を男性が占めるため、女性には働きにくいかもしれな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月08日
女性の働きやすさ:特に不自由はないかと取る人は取るし取りやすさは職場の雰囲気かな
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月30日
女性の働きやすさ:営業職で産休、育休を取っている方も多いので働きやすいと思います
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年03月25日
女性の働きやすさ:女性は多く働きやすいと思う。育休、産休制度もし
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ エレクトロニクス事業本部

3.3
口コミ投稿日:2022年01月30日
女性の働きやすさ:女性の役職者は少なく、子育て中の方は時短で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年05月26日
女性の働きやすさ:制度は整っているので若手は働きやすい環境
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回答者: 男性/ 印刷業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月23日
女性の働きやすさ:現場職は働きにくいが事務職は普通に働け
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回答者: 男性/ 技術開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 新事業開発/ 一般職

3.9
口コミ投稿日:2022年09月22日
女性の働きやすさ:時短勤務などがあるのでいいのではな
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回答者: 男性/ BPO業務設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月19日
女性の働きやすさ:産休制度などは使いやすく、復帰する
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月27日
女性の働きやすさ:男女ともに同じ仕事を求められる
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月20日
女性の働きやすさ:育児休暇などがあるため働き
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月15日
女性の働きやすさ:育休明けに復帰する女性社
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回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年06月26日
女性の働きやすさ:女性も働きやすい環境だ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月06日
女性の働きやすさ:産休育休は取りやす
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回答者: 男性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月22日
女性の働きやすさ:半分くらいは女性
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年08月09日
女性の働きやすさ:基本的に男女の性別によるハンデはないと思う。これまでは典型的な
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月03日
女性の働きやすさ:産休・育休に対する協力体制は整っていると思う。全体的に女性に優
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部

3.2
口コミ投稿日:2021年11月21日
女性の働きやすさ:育児休業があり、しっかりと休むことができる。取得してる女性社員
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月30日
女性の働きやすさ:最近は女性管理職も多いし、女性を上にあげようという風潮。産休育
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年05月25日
女性の働きやすさ:出産や育児に関する制度はしっかり整っていると感じます。女性には
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年04月14日
女性の働きやすさ:育休・産休制度がありますが、産休復帰後は給料ががくっと下がりま
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