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凸版印刷株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年01月03日
女性の働きやすさ:最近は女性の管理職を増やそうと無理してます 笑ただ、相対的に女
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月14日
女性の働きやすさ:女性は営業や事務に多い会社をよく見せるための管理職の女性積極登
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年03月31日
女性の働きやすさ:育休や産休を取られる方は多く、職場のサポートは十分できていると
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回答者: 男性/ 制御エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年02月17日
女性の働きやすさ:工場側や営業・企画は女性が結構いるそれ以外はほぼなし、役職は主
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生活・産業事業本部 パッケージソリューション事業部

2.5
口コミ投稿日:2021年08月28日
女性の働きやすさ:産休制度と育児制度がしっかりしており、取得しやすい環境になって
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回答者: 男性/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年04月08日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさは、かなり良いと思います。特にたい得意先対応の
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回答者: 男性/ 購買/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 中部事業部購買部

3.2
口コミ投稿日:2021年03月09日
女性の働きやすさ:結婚に伴う転居や部署異動は割と認められやすい。最近では結婚を理
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 課長

2.7
口コミ投稿日:2021年05月20日
女性の働きやすさ:最近は女性管理職も増えてきており、働きやすい環境かと思います。
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年08月06日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい会社だと思う。子どもを産んだあと戻って
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回答者: 女性/ PMO/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年05月20日
女性の働きやすさ:育児休業制度も長く、時短勤務もあるので、制度は充実しているので
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 経理部

3.5
口コミ投稿日:2021年08月30日
女性の働きやすさ:男女で給料等や待遇が変わることはなく、最近は女性管理職を増やそ
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回答者: 女性/ 企画職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月13日
女性の働きやすさ:育休、産休は問題なく取れます。また、復帰後も同じ場所に戻ってき
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回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年04月26日
女性の働きやすさ:工場では、女性の割合が低く、大事に扱ってくれるので、ある意味働
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年01月14日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用を進めているもののモデルケースが少なく、そもそ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年02月26日
女性の働きやすさ:産休育休があり、職場復帰する人も多いので、働きやすさを感じてい
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年08月22日
女性の働きやすさ:働きやすい会社だと思う。最近は人数も増え、役職上位についている
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年06月30日
女性の働きやすさ:女性は多いが、いまいち女性が働きやすい環境
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回答者: 男性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年09月10日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。しかし責任も
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年10月07日
女性の働きやすさ:出産後も職場復帰する人が多く、働きやすい
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回答者: 男性/ ITシステム開発/プログラム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月13日
女性の働きやすさ:女性管理職もいることはいますが、少な
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回答者: 男性/ プランニング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年10月06日
女性の働きやすさ:時短勤務もあり、女性も働きやすい勤
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回答者: 男性/ 企画職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年05月02日
女性の働きやすさ:比較的働きやすい環境
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回答者: 女性/ 營業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月09日
女性の働きやすさ:働きやすい会社だ
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ カスタマーマーケティング部/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2020年09月26日
女性の働きやすさ:今は国策のため、女性管理職を増やそうと必死。ただ、営業や企画は
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回答者: 女性/ 技術開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月29日
女性の働きやすさ:育休制度は整っており、結婚・出産した後にも復職して働いている人
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回答者: 男性/ 技術開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年08月01日
女性の働きやすさ:産休、育休制度あり。育休期間は保育園の入園状況により最大1年半
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回答者: 回答なし/ 管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年01月23日
女性の働きやすさ:女性は管理職になりやすい環境に変化してきている。楽しくストレス
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任•グループリーダー

2.4
口コミ投稿日:2020年06月27日
女性の働きやすさ:働きやすいと思うが、管理職で女性はかなり少ない。そこまでバリバ
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回答者: 男性/ 製造統括/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年10月07日
女性の働きやすさ:育児休暇は取りやすく、男性でもとっています。時短勤務等も可能で
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月04日
女性の働きやすさ:産休育休制度が整っており、女性にとっては働きやすいと感じました
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回答者: 男性/ コーポレート職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月21日
女性の働きやすさ:産後戻られる方も多い、管理系部署に転換し時短勤務してる方もいた
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 課長

2.9
口コミ投稿日:2020年08月08日
女性の働きやすさ:女性にとって福利施設も充実しており、働きやすい
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月26日
女性の働きやすさ:女性管理職の登用はあります。休暇は取
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回答者: 男性/ 人事労政本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務部

3.3
口コミ投稿日:2020年10月28日
女性の働きやすさ:事業所による。本社や営業では
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生活産業事業部/ なし

2.4
口コミ投稿日:2020年07月28日
女性の働きやすさ:出産等からの復帰率
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