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伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の成長・働きがいの口コミページです。伊藤忠テクノソリューションズ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1269件掲載中。ライトハウスは、伊藤忠テクノソリューションズ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 管理部門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年12月14日

成長・キャリア開発:資格取得や研修に大変力を入れており、多くのサポートを受ける事

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回答者：男性/ プログラム・マネジャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 情報通信事業部/ 主任

2.9

口コミ投稿日：2023年12月07日

成長・キャリア開発:資格取得については費用補助あり。働きがい:PMで大規模案件を

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年09月08日

成長・キャリア開発:一部の資格取得手当は出る。しかし、受験費用を含め自費で賄う場

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回答者：男性/ データエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月28日

成長・キャリア開発:資格によっては取得した際に報奨金という形で数万円が支給される

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年04月14日

成長・キャリア開発:研修については自分の裁量でできます。これは大きなメリットであ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年03月26日

成長・キャリア開発:研修制度は多いが、業務に追われて利用す

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月19日

成長・キャリア開発:udemy支援など勉強する機会は結構、与えられている。働きが

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年01月23日

成長・キャリア開発:会社として教育制度は整っているように思える。また、教育研修費

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年05月07日

成長・キャリア開発:基盤構築や製品販売が多く、若手のうちから顧客折衝の場があり成

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年10月15日

働きがい:工程管理が得意な人、精神的に強い人、カリスマ性のようなパワーがある人、

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年07月24日

成長・キャリア開発:クリエイティブなキャリアというよりは、効率よく捌く・こなす経

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年09月15日

成長・キャリア開発:研修は多く、実務に活かせる内容のものが多いので非常に前向きに

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年07月01日

成長・キャリア開発:若いうちから多くの事を経験できる。研修等も部署によるが、費用

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月19日

教育・研修：中途採用で入社したのですが教育についてはあまりありませんでした。研修

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回答者：男性/ 部長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2020年07月28日

成長・キャリア開発:自分で考え進んでいくことが必要。失敗してもそれ以上の成功をす

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年10月29日

成長・キャリア開発:大規模なプロジェクト開発のマネジメント経験が積める。研修支援

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年06月27日

成長・キャリア開発:派遣先の証券会社において、システム設計、プログラム開発、テス

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月14日

働きがい：扱うもの、サービスに対してしっかりした知識がなくても、なんとか仕事は進

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 主任

3.2

口コミ投稿日：2022年10月18日

成長・キャリア開発:Sierとしての規模や実績から、顧客からのニーズ・要求の難易

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年12月13日

成長・キャリア開発:エンジニアであれば、ITスキル・PJマネジメントスキルなど伸

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月17日

働きがい：マネージメントとプロフェショナルのコースがあるが、プロフェショナルのほ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2019年07月16日

成長・キャリア開発：【会社で活躍している人の特徴】全体的には大人しい人が多い会社

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月17日

教育・研修：部署によるかもしれないが、毎年それなりに教育の予算がつくため、自己研

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月17日

働きがい：教育の予算は毎年それなりにあるので、資格を取得するための環境はまあよい

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2019年07月09日

成長・キャリア開発：ITアーキテクトとして、15年以上キャリアを積めた。IoT案

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月17日

教育・研修：【周囲からのサポート】新入社員やメンター制度の対象になっている人には

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2019年07月09日

教育・研修：AIについての研修が増えている。日本ディープラーニング協会の検定取得

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回答者：女性/ エンジニア/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ エンタープライズ

4.8

口コミ投稿日：2023年08月11日

成長・キャリア開発:ctcテクノロジーの研修が良く、研修に行きたい、ベンダーの展

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回答者：男性/ セキュリティエンジニア/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年02月17日

成長・キャリア開発:キャリアプランが用意されており、それにそって様々な教育制度が

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回答者：女性/ 職能/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年01月18日

成長・キャリア開発:キャリア開発には積極的だと思う。自分から手を挙げればやらせて

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年05月16日

成長・キャリア開発:当時は資格取得で一時手当をもらえるため資格取得の勉強をしてい

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年09月17日

成長・キャリア開発:若い時の成長機会は多いように見える本部によっては駒沢の研修セ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

働きがい：キャリア担当の営業であるため、様々な業界のエンドユーザー様のニーズの情

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2018年10月29日

成長・キャリア開発：積極的に仕事にかかわろうとする人が、活躍している傾向にあると

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2018年11月29日

教育・研修：研修制度は充実しており、eLearningなども盛んにおこなわれてい

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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会社名	伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.ctc-g.co.jp/
所在地	東京都港区虎ノ門４丁目１－１神谷町トラストタワー

従業員数	4431名
連結従業員数	8548名
設立年	1979年
資本金	21763百万円
代表者	柘植一郎
決算月	3月
上場年	1999年
平均年収	871万円
平均年齢	40.7歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エヌ・ティ・ティ・データ 3.7 口コミ(1943件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1649件)
3		株式会社オービック 3.7 口コミ(642件)
4		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1269件)
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