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西洋フード・コンパスグループ株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ クライアントリレーションシップマネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ヘルスケア統括事業部門/ 部長

3.2
口コミ投稿日:2024年02月29日
成長・キャリア開発:
アカデミーが新設されて研修システムは稼働している

働きがい:
基本BtoBであるが喫食者の満足した表情やフィードバックをもらえるとやりがいを感じるし海外との接点もあるので事業のスケールの大きさを体感すると働き甲斐を感じる。

回答者: 男性/ 社長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2024年02月28日
成長・キャリア開発:資格取得は理由をつければ補助が1.5万までました。料理教室と
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回答者: 男性/ 店舗管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年01月24日
働きがい:基本的には、委託業を行っている会社です。外資の要素が入ってくるまでは、
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回答者: 男性/ 営業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ヘルスケア営業開発/ GM

2.8
口コミ投稿日:2023年08月13日
仕事を通して身につくスキル:医療、福祉、職域、学校におけるコントラクトフード運営
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ スタッフ

2.4
口コミ投稿日:2023年12月16日
成長・キャリア開発:調理が好きな人であれば調理の知識などは学べる。新たに資格を取
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回答者: 男性/ 営業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ヘルスケア営業開発/ GM

2.8
口コミ投稿日:2023年08月13日
働きがいを感じるポイント:当社運営システムを導入したソリューション提案を持って、
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月04日
成長・キャリア開発:研修は店長研修や、自分が撮りたい資格の補助制度などはあります
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回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年08月23日
成長・キャリア開発:資格取得手当は組合で男に15,000円でます。研修はコロナ前
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月27日
成長・キャリア開発:自社システム上でオリジナルレシピを考案したりできます。資格取
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ヘルスケア

3.7
口コミ投稿日:2022年07月24日
成長・キャリア開発:栄養士としての業務の他に予算の作成の仕方、営業成績の見方を学
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年02月08日
成長・キャリア開発:管理栄養士として入社したが、正直社員食堂などでは栄養価より原
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月03日
成長・キャリア開発:店長になるために、店長研修がある。新入社員の時は、新入社員研
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月17日
成長・キャリア開発:望めば、店長・マネージャー等へキャリアアップするとこができる
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回答者: 男性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月07日
成長・キャリア開発:調理師としての成長は望めないかと思います。マネージャー等にな
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回答者: 男性/ 厨房スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 厨房/ パート

3.9
口コミ投稿日:2022年06月12日
成長・キャリア開発:上司の仕事を見て覚えるというのが自分の務めていた社風だったの
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月31日
成長・キャリア開発:資格取得の補助はある。研修等資格によるがも希望があれば参加可
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ シニアリビング

4.0
口コミ投稿日:2023年09月26日
成長・キャリア開発:資格を取得する際には補助が受けられます。また資格を持っている
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回答者: 女性/ 管理栄養士職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年10月13日
成長・キャリア開発:新入社員として入社すると、1年間は2ヶ月おきに新入社員研修が
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フードサービス/ てんちょう

1.9
口コミ投稿日:2023年12月17日
働きがい:働きがいを唯一述べるとしたら、働けば働いた分確実に給与に反映されます。
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回答者: 男性/ 社長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年08月19日
成長・キャリア開発:新人研修は手厚いです。1年だけですけど有料のコースも応募して
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月07日
成長・キャリア開発:資格に合わせた手当てはある。研修も年
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月11日
成長・キャリア開発:一年目のみ研修あり。働きがい:お客様が美味しいと喜んでいる姿
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月07日
成長・キャリア開発:特にありません。自分で勉強するしかないです。働きがい:美味し
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月30日
成長・キャリア開発:資格取得手当もあるあため、意欲がある人には良いと思う。新人研
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回答者: 女性/ 管理栄養士職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年12月11日
働きがい:お客様の声を直接聞けるというのはやりがいにつ
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月07日
成長・キャリア開発:入社2年目で店長なる方も多くキャリアは積めるかもしれないが、
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年05月24日
成長・キャリア開発:管理栄養士としてのキャリアはまず積めないと思います。働きがい
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ シニアリビング/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2021年02月21日
成長・キャリア開発:言ったもん勝ち。最近でこそ社内応募で上位の役職に着けたりして
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回答者: 回答なし/ サービス業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月08日
働きがい:手取りが割りといいので働いた分、ちゃんと反映されているのが実感できるの
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回答者: 男性/ 料理長・シェフ・調理師・メニュー開発/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長 エリア料理長/ 課長クラス

3.3
口コミ投稿日:2023年01月13日
働きがいを感じるポイント:食を通したサービス業なので、お客様から美味しかったとか
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回答者: 男性/ 料理長・シェフ・調理師・メニュー開発/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長 エリア料理長/ 課長クラス

3.3
口コミ投稿日:2023年01月13日
仕事を通して身につくスキル:料理に携わる仕事をしたい人には、実務経験を3年積めば
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月19日
成長・キャリア開発:退職希望を伝えたにもかかわらず、店長研修のようなものを受けさ
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回答者: 男性/ 管理栄養士/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ヘルスケア部門/ 栄養士

2.5
口コミ投稿日:2021年11月24日
成長・キャリア開発:エリアマネージャーや、なんとかマネージャーなど役職が多くある
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ビジネスアンドインダストリー/ 管理栄養士

2.3
口コミ投稿日:2020年06月10日
成長・キャリア開発:目標を持って働かないと、ただ日常の業務をこなすだけで、あまり
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回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

2.8
口コミ投稿日:2022年09月09日
成長・キャリア開発:調理研修や衛生講習などがあります働きがい:お客様の笑顔や言葉
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