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株式会社丸運の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
451万円200~910万円17

(平均年齢31.6歳)

回答者の平均年収451万円
回答者の年収範囲200~910万円
回答者数17

(平均年齢31.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
537万円
(平均年齢34.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
440万円
(平均年齢31.7歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
407万円
(平均年齢28.3歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳360万円500万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社丸運の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
口コミ投稿日:2023年11月28日

回答者: 男性/ 倉庫/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
家賃補助が充実している。
一人暮らししたい社員には良いと思う。

昇給は年功序列なので、同期内で頑張っても1人だけ昇進することはまずないです。
年数が上がれば役職も上がっていき、課長クラスから同期内でも差が生まれてくると思います。
仕事を頑張っているかサボっているかは、定期的に行われる研修で同期との差がわかると思います。
(話す内容が薄い人と濃い人)(人脈を広げている人と顔が割れていない人)

評価制度:
実力主義というより年功序列。
任される担当次第でやりがいが変わってくる。
管理職クラスでも大した仕事していない人もいれば、役職無しでも大きい顧客を持ち仕事する人もいる。

口コミ投稿日:2023年01月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:入社3年で少し上がる。入社約5年で主任で400~450?入社約10年で
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口コミ投稿日:2024年02月17日

回答者: 女性/ 受託業務部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:年功序列で、若手は給料が低いのに、いっぱい仕事を任せられる。よく言えば
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口コミ投稿日:2022年05月03日

回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年05月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:昇給は年に1度、賞与は組合員は組合交渉次第、管理職は業績による。評価に
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口コミ投稿日:2024年02月29日

回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年02月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 24万円 0万円 50万円
年収 360万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:賞与が低い。上に上がっても低いらしいので、あんまりモチベーションになら
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口コミ投稿日:2023年08月28日

回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
910万円 56万円 0万円 227万円
年収 910万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 227万円
給与制度:昇給は年功序列賞与は役職が上がらないとほぼ横ばい評価制度:若手は年功序
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口コミ投稿日:2023年01月24日

回答者: 回答なし/ 担当者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 70万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 70万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
評価制度:昇格制度はあるが、評価者のレベルが課題であり、機
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口コミ投稿日:2022年04月04日

回答者: 男性/ 通関/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 国際貨物/ 係長

3.9
口コミ投稿日:2022年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:福利厚生は充実しているが、上場企業でありながら、ボーナスがかなり寂しい
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口コミ投稿日:2020年08月01日

回答者: 男性/ 倉庫/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:自分の売り上げ関係なく給料は平等お客様次第で忙しいか暇か分かれます。評
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口コミ投稿日:2019年10月20日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:労働組合もあり、ある程度でる。ベンチャーのような破格の額が出たり、でな
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口コミ投稿日:2022年05月24日

回答者: 女性/ 管理/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 21万円 7万円 35万円
年収 370万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 35万円
給与制度:役職に着くまで、賞与は1ヶ月分にも満たない。昇給は年に一回。運行管理者
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口コミ投稿日:2022年09月27日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 24万円 5万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:年功序列の印象が強く、個々の実力に応じた評価は少ない。評価制度:部長ク
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口コミ投稿日:2019年10月13日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:突き抜けることはない、学歴がある程度響いているのは否めない感じがする。
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口コミ投稿日:2016年02月14日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業務内容にみあった金額とは思えない 残業代が申請しにくい あまり仕事をしな
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:自分は丸運の本会社に勤めているので、まだ20代前半なのですが、その割に
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株式会社丸運の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月21日
福利厚生:年齢制限付きで住宅の補助(転勤の場合は除く)もあり財形貯蓄、社員持株会
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回答者: 女性/ 管理/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年05月24日
福利厚生:退職金、借上げ社宅制度、財形貯蓄、社員持株会制度あり。基本的に福利厚生
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