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東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 営業担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年04月11日
事業の強み:インフラを持っているのは強みだが、それ以外がない。事業の弱み:インフ
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年11月22日
事業の強み:安定性はピカイチだが、チャレンジングな風潮はあまりない。電話回線、ネ
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部

3.3
口コミ投稿日:2022年05月09日
事業の強み:電話、インターネット回線という強力なプラットフォームを保有している為
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回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月18日
事業の強み:多角化は難しい。人がいないから。事業の弱み:特にない事業展望:変わろ
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回答者: 女性/ 東日本電信電話株式会社/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年12月18日
事業の強み:通信インフラを持っている。事業の弱み:人事制度がよわい。インフラで稼
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月10日
事業の強み:光のストック収入があるのである意味安定はしているが、それだけでは既に
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月16日
事業の強み:フレッツ光といった既存事業と、ネットワークの開発技術、ブランド力が強
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月10日
事業の強み:電電公社時代からの設備アセットは強みだが,それでは食えなくなっている
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 法人営業/ 担当課長

4.1
口コミ投稿日:2023年06月19日
事業の強み:ゆるぎなく業界のNo1事業の弱み:スピードがない事業展望:まだまだ明
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月06日
事業の強み:固定回線事業の弱み:固定回線
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回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月28日
事業の強み:既存事業は減少傾向なので、まだ成長段階だが今後新たな収益を立ち上げる
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月01日
事業の強み:良くも悪くもインフラ産業であり、そこが強み。インフラ産業なので人的リ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月01日
事業の強み:全部知れること。wanの世界は独占しているため、熟知すると知識的には
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回答者: 男性/ 営業担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月18日
事業の強み:固定回線のインフラ設備事業の弱み:サービ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 法人営業/ 一般社員

3.1
口コミ投稿日:2020年08月27日
事業の強み:光回線事業の弱み:イノベーションの土壌がない事業展望:様々な商材を卸
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年08月06日
事業の強み:設備を自社で持っていること事業の弱み:スピード感事業展望:より多様な
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年07月02日
事業の強み:通信業からDX企業へシフト事業の弱み:特になし事業展
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月01日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】若手が少ない分、若い頃から裁量権の大
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月01日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】若手が少ない分、若い頃から裁量権の大きい仕事
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月01日
仕事内容:【個人の裁量】若手が少ない分、若い頃から裁量権の大きい仕事を任される機
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月09日
事業の強み:潰れない事業の弱み:給与が低い事業展
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月28日
仕事内容:仕事に対する裁量は大きいが、金額面での決定権が担当課長にほとんどない。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月28日
仕事内容:特に決裁金額の面では、マネージャーであってもかなり裁量権が少ない。本社
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年10月09日
事業の強み:インフラを持っているのでつぶれることはない。近年新たな事業に積極的に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月28日
仕事内容:人員削減により幸か不幸か幅広い業務にアサインでき、様々な経験ができる。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月28日
仕事内容:自部署で完結する案件がほとんどないため、社内調整に時間がかかる。またタ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月28日
仕事内容:開発系、企画系は案件の金額や重要性が高く、役員説明なども多く、接する機
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月28日
仕事内容:担当する職によって役員と接する機会にはかなり差がある。特に本社で営業系
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月28日
仕事内容:本社の係長になると、決定権はないもの、のかなり大きな案件を任され、億単
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月28日
仕事内容:業務範囲を超えて新しいアイデアを公募するような仕組みはなく、新しい提案
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月30日
事業の強み:光回線のシェアが高いことが最大の強みまた、法人組織が各県に設置されて
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年02月06日
事業の強み:高品質な商品を提供しているのが強み。設備には信頼性がある。事業の弱み
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月29日
事業の強み:社会基盤を扱っている点は、時代が変わっても変わらない強みと思います。
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月22日
事業の強み:日本の情報通信を支える会社として成長を続けていることは強みの一つと考
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:よっぽどの不祥事でもない限り会社から辞めろと言われることはないと思
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
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