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東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 営業担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月19日
多様な働き方支援:部署にもよるが、スーパーフレックス制を活用した働き方を実現でき
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回答者: 女性/ 営業企画担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ チーフ

3.7
口コミ投稿日:2024年02月18日
勤務時間・休日休暇:フレックス制なので、午後から勤務という働き方も可能です。年休
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回答者: 女性/ UXデザイン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年11月19日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は平日7.5hが基本で、加えて残業があります。残業の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月30日
勤務時間・休日休暇:フレックス勤務が推進されているため、勤務時間は調整がききやす
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月28日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは非常に取りやすい。部署にもよるがコアタ
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回答者: 男性/ アライアンス営業 法人営業 販売企画/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月07日
勤務時間・休日休暇:部署による年次休暇は1年で20日付与される。保有上限が40日
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署により異なるが、本部は比較的残業が多い(45時
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年11月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は所属する組織によるが、自由が利くところが多いと思う
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月08日
勤務時間・休日休暇:休暇の調整のしやすさは国内でも屈指だと思われる。勤務時間につ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月10日
勤務時間・休日休暇:設備系社員は異なるが,営業系社員はスーパフレックス。仕事量が
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 法人営業/ 担当課長

4.1
口コミ投稿日:2023年06月19日
勤務時間・休日休暇:社員は組合に守られて理想的な勤務時間と休暇消化を推奨されてい
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部

3.3
口コミ投稿日:2022年05月09日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはとてもよいと感じる。有給取得も自身の業
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月25日
勤務時間・休日休暇:休暇もどこの会社よりも取得しやすく、ワークライフバランスの面
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月01日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はほぼほぼ入社時の説明通り。残業は担当部署による。休
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回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月28日
勤務時間・休日休暇:有給休暇が年間20日付与され、完全消化が求められる。業務の都
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回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月10日
多様な働き方支援:副業は申請ベースで許可がおります。リモートも基本的に推奨されて
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回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年10月17日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度が使えるものの、個人で進められる業務の限界があ
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回答者: 男性/ 営業担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月18日
勤務時間・休日休暇:9〜17:30が定型。現在はフレックスを活用できるため、時間
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月01日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは良いが、あまりにもワークライフバランス
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回答者: 女性/ 東日本電信電話株式会社/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年12月18日
勤務時間・休日休暇:時間外は1分単位でカウントされ、あまり時間外ができないしくみ
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回答者: 男性/ 代理店営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月05日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はかなりホワイトな部類だった。営業後直帰も普通だった
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月01日
勤務時間・休日休暇:自由。フルフレックスタイム制度なので、ライクワークバランスは
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月28日
勤務時間・休日休暇:かなりホワイトでリモートワークやフレックスタイムが使える部署
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回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月18日
勤務時間・休日休暇:基本的にホワイト管理職になると、無限に働ける部門長の方針によ
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回答者: 男性/ 事業開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月15日
勤務時間・休日休暇:組合員は労働組合がきちんとしているのでワークインライフは確保
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回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年09月23日
勤務時間・休日休暇:休みはとれるが仕事量が多すぎてスケジューリングが大変。多様な
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年01月21日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスを重視する人にとっては、非常にいい会社だ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月15日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは非常に取りやすい。残業時間も30時間程
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回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年08月18日
勤務時間・休日休暇:年休が多すぎて余る。毎年年休取得に追われる。年に一度20日年
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年08月06日
勤務時間・休日休暇:休暇についても特定に日数の取得が必須になります。夏季休暇やそ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年03月17日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは取りやすい。しかし、部署によってはワー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月01日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度もあり、個人の裁量で一日の勤務時間はコントロー
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年07月02日
勤務時間・休日休暇:働き方改革もしっかりしている。休日出勤もしたことがなく、比較
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月01日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関して基本はpcのログを元にシステム投入で申請をだ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 法人営業/ 一般社員

3.1
口コミ投稿日:2020年08月27日
勤務時間・休日休暇:この会社ほど休める会社はない基本的に年間の休みは155日ほど
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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