口コミ4948件
年収・給与585件
求人2件
フォロー数715人

日産自動車株式会社の平均年収は748万円、年収範囲は200～2000万円です（418人の正社員の回答）。

日産自動車株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを585件掲載中。

日産自動車株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
748万円	200~2000万円	418人

（平均年齢36.0歳）

回答者の平均年収	748万円
回答者の年収範囲	200~2000万円
回答者数	418人

（平均年齢36.0歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	782万円（平均年齢36.1歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	833万円（平均年齢38.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	851万円（平均年齢36.4歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	702万円（平均年齢35.1歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	525万円	850万円	92人
30~34歳	646万円	950万円	92人
35~39歳	792万円	1300万円	74人
40~44歳	893万円	1640万円	47人
45~49歳	1012万円	1600万円	34人
50~54歳	1174万円	1800万円	28人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：女性/ SCM/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 日本物流部/ なし

4.1

口コミ投稿日：2023年10月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	300万円	50万円	30万円

年収	300万円
月給（総額）	300万円
残業代（月）	50万円
賞与（年）	30万円

給与制度:給料はおなじ業界の中ではトップクラスなので特に不安は感じていません。高

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回答者：男性/ 経理部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1800万円	112万円	0万円	450万円

年収	1800万円
月給（総額）	112万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	450万円

賞与:組合員に支給される賞与は年2回（7月と12月）に分けて支給されます。これは

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回答者：男性/ 原価管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ グローバルコスティング部

3.5

口コミ投稿日：2023年12月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
770万円	46万円	10万円	240万円

年収	770万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	240万円

給与制度:待遇はメーカーの中では良いと思う。昇給は職位が上がらない限りは大きく変

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回答者：男性/ 調達/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ パワトレ/ 一般

4.6

口コミ投稿日：2023年08月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:入社7から8年目のタイミングでPE2に昇格すると残業代込みで700万に

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回答者：女性/ 購買/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ ファシリティ・サポート調達部/ チームリード

4.5

口コミ投稿日：2023年08月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	40万円	3万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	200万円

モデル年収:役職手当はあるが具体的な金額は非公開。職務手当はないが、一般社員で3

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回答者：男性/ 経理部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1800万円	112万円	0万円	450万円

年収	1800万円
月給（総額）	112万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	450万円

モデル年収:最初の3年間はほとんど給与は上がらない。その後、昇給率が高くなる。課

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回答者：男性/ 管理会計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 担当

3.6

口コミ投稿日：2023年07月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	30万円	1万円	150万円

年収	500万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	150万円

給与制度:基本給+手当+残業代通勤手当が廃止される代わりに一日あたり250円の在

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回答者：男性/ 経理部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年04月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1800万円	112万円	0万円	450万円

年収	1800万円
月給（総額）	112万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	450万円

給与制度:管理職までは年齢に応じた部分と成績に応じた部分がある。管理職になると絶

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1600万円	100万円	0万円	400万円

年収	1600万円
月給（総額）	100万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	400万円

給与制度:仕事に対しての給与は適正。手当や福利厚生なども充実していると思う。評価

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回答者：男性/ 原価管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年07月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
540万円	--万円	--万円	--万円

年収	540万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇格時に大きく昇給する。係長に昇格するまで給料は低いが、昇格試験に合格

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回答者：男性/ 経理部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1800万円	112万円	0万円	450万円

年収	1800万円
月給（総額）	112万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	450万円

年収・給与の満足点:制度について文章化されており、仕組みとして全社員に適用した形

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回答者：男性/ 経理部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年11月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1800万円	112万円	0万円	450万円

年収	1800万円
月給（総額）	112万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	450万円

賞与:管理職には賞与の支給制度はありません。代わりにインセンティブの支給が年に1

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年03月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	65万円	0万円	262万円

年収	1050万円
月給（総額）	65万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	262万円

給与制度:各クラスごとに給与テーブルがある。さらにはそのクラスの中にも等級が分か

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回答者：男性/ 品質監査/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 品質管理

4.4

口コミ投稿日：2023年08月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	0万円	225万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	225万円

モデル年収:給与は入社年数は関係ありません。仕事ランクで決まります。相対評価なの

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回答者：女性/ 購買/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ ファシリティ・サポート調達部/ チームリード

4.5

口コミ投稿日：2023年08月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	40万円	3万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	200万円

賞与:7月と12月の年2回支給。支給額は個人の前年度スキル評価と部署課題・個人課

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年08月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
740万円	40万円	0万円	200万円

年収	740万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:前職ベースで給与が決まる。ただし一年目はボーナスが全額でない。食事手当

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回答者：男性/ 経理部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1800万円	112万円	0万円	450万円

年収	1800万円
月給（総額）	112万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	450万円

モデル年収:入社3年目までは横並び。3年目以降は成績評価を上司間で調整しながら給

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回答者：男性/ 商品企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年02月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	10万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	162万円

給与制度:賞与が年2回、昇給は年功序列な風土が根付いているイメージ、手当は家族手

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回答者：男性/ 経理部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1800万円	112万円	0万円	450万円

年収	1800万円
月給（総額）	112万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	450万円

評価・昇給制度:評価と昇給は年に1回、4月1日付で変更する。評価プロセスは役職評

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回答者：男性/ 経理部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1800万円	112万円	0万円	450万円

年収	1800万円
月給（総額）	112万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	450万円

評価・昇給制度:評価は年に一回、12月時点で求められる期待値に対する評価を実施し

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回答者：男性/ 品質監査/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 品質管理

4.4

口コミ投稿日：2023年08月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	0万円	225万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	225万円

賞与:春闘で夏、冬一括回答します。比較的冬の方が支給が多いように分配されます。賞

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回答者：男性/ 品質監査/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 品質管理

4.4

口コミ投稿日：2023年08月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	0万円	225万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	225万円

評価・昇給制度:給与に対する人間評価は年1回（２月）、決められた項目に対してまず

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回答者：男性/ 企画（本社）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年03月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:ハイポテンシャル制度という、非公開の早期選抜制度がある。当該制度に該当

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年05月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:昇給はねん1回。賞与は年2回。7月と12月。手当は子供がいると一人当た

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 経理部/ 担当

3.0

口コミ投稿日：2022年08月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
770万円	48万円	0万円	192万円

年収	770万円
月給（総額）	48万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	192万円

給与制度:昇給は年１回、賞与は年２回。昇級しない年の昇給額が数万程度。賞与は年初

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回答者：女性/ 購買/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年07月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:管理職になれば1200万くらいあるので同業界のなかではかなりいい方かと

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回答者：女性/ 法務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年02月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
780万円	--万円	--万円	--万円

年収	780万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:家族手当などは充実しているが、昇給はさほど期待できない。評価制度:評価

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回答者：女性/ 原価管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年05月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
625万円	38万円	8万円	160万円

年収	625万円
月給（総額）	38万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	160万円

評価制度:昇格は年に一回で、実力主義ということになっているが、実際のところ少なく

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回答者：男性/ パテントエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年02月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
730万円	--万円	--万円	--万円

年収	730万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:役割等級制度があり、ランク毎にゾーンがあり段階的に昇給します。基本的に

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回答者：男性/ 品質監査/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 品質管理

4.0

口コミ投稿日：2022年06月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	0万円	225万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	225万円

給与制度:年故序列ではなく、ランク制度。昇給は年1回、賞与は年2回、その他、残業

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回答者：女性/ 購買/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年07月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	22万円	0万円	90万円

年収	360万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	90万円

給与制度:ボーナスは年二回給料の約2か月分支給される。入社直後でも10万支給され

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回答者：男性/ 品質監査/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 品質管理

4.0

口コミ投稿日：2022年11月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	0万円	225万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	225万円

評価・昇給制度:評価は細かく分かれていてそれぞれ通知表のように年一回あります（四

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回答者：回答なし/ 技術員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年06月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	7万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	187万円

給与制度:他の企業に比べると昇給は良かったと思います。手当も手厚く貰えます。20

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回答者：男性/ 物流/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ アフターセールス/ 課長

4.3

口コミ投稿日：2022年02月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1400万円	100万円	0万円	200万円

年収	1400万円
月給（総額）	100万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:役割に応じた給与テーブルが整備されており、役割に見合う会社貢献があるか

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回答者：男性/ デザイン/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年07月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1200万円	--万円	--万円	--万円

年収	1200万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与体系は明確です。基本給・賞与ともに成果により上下します。評価制度:

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口コミ・評判に関する注意事項

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日産自動車株式会社の初任給に関する口コミ

回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年02月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	10万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	162万円

給与制度:新卒者は5年程度で一つ上のランクに昇格する。プラス300万円ほど昇給す

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日産自動車株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月06日

福利厚生:家賃補助など、それなりに充実している。退職金制度はDCに移行。オフィス

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【退職金の有無、支給額について】今退職したとして、おそらく年俸の2年分

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

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滋賀県湖南市

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:【同業他社と比べた給与水準、金額差】高いと思う、５０〜６０万... 続きを見る

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JoysonSafetySystemsJapan株式会社の年収・給与

2.9

東京都品川区東品川２－３－１４東京フロントテラス１９Ｆ

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

給与制度:最初の契約でいかに高い給料を提示して、契約できるかが鍵になる... 続きを見る

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サンコール株式会社の年収・給与

2.6

京都府京都市右京区

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ 設備保全/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 安全環境整備/ なし

給与制度:賞与は5ヶ月以上あるので、他の会社と比べてもそれなりには貰え... 続きを見る

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Terra Charge株式会社の年収・給与

3.3

東京都港区芝浦 1-1-1 浜松町ビルディング 12階

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

昇給・昇進スピード:管理職に就けるまでのスピードは比較的速いと思います。ポストも... 続きを見る

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東洋電装株式会社の年収・給与

2.9

東京都港区新橋２丁目１０－４

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 設計

給与制度:自動車部品関係の中小メーカーの設計職としては決して低い給与で... 続きを見る

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サムテック株式会社の年収・給与

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大阪府柏原市

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 管理部門/ 課長

給与制度:評価制度は全く無かった。賞与は業績で決まる評価制度:評価制度... 続きを見る

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財務（資金調達・為替担当）◆年間休日121日/自動車業界のリーディングカンパニー

正社員

月給23万円～月給43万9000円＋賞与＋残業代◎想定年収410万円～610万円本社：神奈川県横浜市西区高島1丁目1番1号 ※「新高島駅」3番出口より徒歩5分

管理会計担当◆年間休日121日/自動車業界のリーディングカンパニー

正社員

月給23万円～月給43万9000円＋賞与＋残業代◎想定年収410万円～610万円本社：神奈川県横浜市西区高島1丁目1番1号 ※「新高島駅」3番出口より徒歩5分

会社名	日産自動車株式会社
業界	メーカー（自動車・自動車部品）
URL	https://www.nissan-global.com/
所在地	神奈川県横浜市西区高島１丁目１－１

従業員数	22000名
連結従業員数	138111名
設立年	1933年
資本金	605813百万円
代表者	内田誠
決算月	3月
上場年	1951年
平均年収	815万円
平均年齢	41.8歳
※ 一部、四季報データ参照

日産自動車株式会社の平均年収は748万円、年収範囲は200～2000万円です（418人の正社員の回答）。

日産自動車株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを585件掲載中。

1		トヨタ自動車株式会社 3.6 口コミ(5494件)
2		株式会社デンソー 3.5 口コミ(3600件)
3		ヤマハ発動機株式会社 3.5 口コミ(1476件)
4		日産自動車株式会社 3.4 口コミ(4948件)
5		本田技研工業株式会社 3.4 口コミ(3993件)

(3.1)	三菱自動車工業株式会社口コミ(2232件) 平均年収（正社員） 624 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / 国内営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員評価制度:年に1度部門目標が定まった後で個人目標を設定するがほぼ既定路... (続きを見る)

(3.2)	マツダ株式会社口コミ(2041件) 平均年収（正社員） 587 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技能系 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:ボーナスはしっかり貰えます。残業代、早出残業、時間外労働に関... (続きを見る)

(3.0)	スズキ株式会社口コミ(1989件) 平均年収（正社員） 529 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 法人営業 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 国内営業本部 / 一般給与制度:基本年功序列です。評価制度:年功序列だが、上司の評価で多少同... (続きを見る)

(3.2)	アイシン・エィ・ダブリュ株式会社口コミ(1788件) 平均年収（正社員） 514 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 生産 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:基本給はTグループとして考えると低い。夜勤してなんぼという印... (続きを見る)

(3.1)	株式会社アイシン口コミ(1765件) 平均年収（正社員） 585 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / 生産技術 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / 主任（係長）給与制度:給料は悪くない。評価制度:基本は年功序列だが、昇格試験はまぁ... (続きを見る)

(3.1)	株式会社SUBARU 口コミ(1711件) 平均年収（正社員） 556 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造部 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 航空宇宙カンパニー製造部 / 一般給与制度:基本的には毎年4月に昇給しますが賃金体制が変更になってからは... (続きを見る)

(2.9)	日野自動車株式会社口コミ(1568件) 平均年収（正社員） 547 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 国内営業 / 管理職給与制度:年1回の昇給、年2回の賞与。家族手当、住宅手当、ほか各種手当... (続きを見る)

(3.1)	ダイハツ工業株式会社口コミ(1468件) 平均年収（正社員） 574 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / ライン工 / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:残業と休日出勤、夜勤頼りにはなってしまうが給料は高い。高卒で... (続きを見る)

(3.3)	株式会社豊田自動織機口コミ(1383件) 平均年収（正社員） 588 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：女性 / 一般 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / アルバイト・パート給与制度:硬い日系企業のため、しっかりと得ることができる良い会社だと思... (続きを見る)

(3.3)	住友電気工業株式会社口コミ(1281件) 平均年収（正社員） 646 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / 生産技術 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 製造部給与制度:一律で昇給していくため、良くも悪く日本企業である。係長クラス... (続きを見る)

ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	782万円（平均年齢36.1歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	833万円（平均年齢38.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	851万円（平均年齢36.4歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	702万円（平均年齢35.1歳）

日産自動車株式会社の年収・給与

日産自動車株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

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