富士ゼロックス栃木の社風・企業カルチャー・組織体制

企業文化・社風・組織体制：部門長、それ以上の役職者とは関わり合いが少ない。また部門長は役員の操り人形のようになっており、どうやって売上をあげるかなど、自分の意見が全くない。言われた事を課に展開するのみ。同じく課長も部長から言われた事をメンバーに展開するのみ。正直役員から直接指示されて動いた方が何倍も分かりやすいが、この組織体系は何なのか？

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：ルールを守りたがるが故に、プライベートの車の事故や違反

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：ルールは徹底する企業風土。自腹で売れない営業が購入する

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

企業文化・社風・組織体制：メンバー同士は比較的仲が良い。後輩からも相談されるし先

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】チーム同士の横の繋がりが弱いかと。マネ

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回答者：男性/ 営業デスク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

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パナソニック電材ソリューションズ株式会社

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3.1

愛知県名古屋市中区栄１丁目１２－１７富士フイルム名古屋ビル　８Ｆ

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:富士ゼロックス本体ではなく、あくまで販売会社なので、営業の力... 続きを見る

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島津メディカルシステムズ株式会社

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大阪府大阪市淀川区宮原３丁目５－２４新大阪第一生命ビルディング　１１Ｆ

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

企業カルチャー・社風:もともと体育会系だったのもあり、若干まだその名残はあるが薄れ... 続きを見る

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大阪府大阪市中央区城見２丁目１－６１ツイン２１ＭＩＤタワー　３４Ｆ

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:無駄に体育系を頑張っている組織体制・コミュニケーション:役職... 続きを見る

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会社名	富士ゼロックス栃木株式会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	http://www.fujixerox.co.jp/tcx/
所在地	栃木県宇都宮市東宿郷６丁目１－７ビッグ・ビー東宿郷　３Ｆ

従業員数	135名
設立年	1988年
資本金	30百万円
代表者	今村紳一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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