富士ゼロックス愛知の社風・企業カルチャー・組織体制

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】基本的に会社共通の休み時間は昼の12時から13時と決まっているが、良い意味でも緩いので特に縛られることはない。ランチが混むので通称「早飯」と言って12時前にランチに出る社員が多い。あと喫煙者はタバコ休憩を自由にとれる。なお今はゼロックスグループとして就業時間内は禁煙としているが、守っている喫煙者はいない。むしろそれを通達した人事も喫煙者ばかりで守っていない。でも喫煙がバレても特に罰則はない。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

企業文化・社風・組織体制：営業は複合機の販売に特化しているせいか、ソリューション

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日

企業文化・社風・組織体制：ひと昔、何もしなくても複合機が売れた時代に成果を出した

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

企業文化・社風・組織体制：富士ゼロックス本体ではなく、あくまで販売会社なので、営

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

企業文化・社風・組織体制：人間関係はとても良好。和気あいあいと常に和やかな雰囲気

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月22日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】決められた休憩時間はなく、常に休憩

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月10日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】営業なので、顧客訪問前後の時間は比

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月06日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】まじめに仕事している人からすると、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月06日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】昼休みも、途中の休憩も決められた時

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】残業などの制約もそんなに強く

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月10日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】すべての予定と、結果を営業日報シス

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】部長クラスは親会社からやって

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会社名	富士ゼロックス愛知株式会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	http://www.fujixerox.co.jp/acx/
所在地	愛知県名古屋市中区栄１丁目１２－１７富士フイルム名古屋ビル　８Ｆ

従業員数	486名
設立年	1981年
資本金	30百万円
代表者	安岡克明
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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