Item: 岩下食品株式会社
Rating: 2.9
Author: 男性 / 物流 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員

3.2

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岩下食品株式会社の成長・働きがいの口コミページです。岩下食品株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを73件掲載中。ライトハウスは、岩下食品株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 設備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年07月21日

成長・キャリア開発:
資格の取得は、上司に相談して役に立つものであればガンガン取らせてもらえるような風潮になってきていると思う。

働きがい:
働きがいは自分の成長を感じ取れた時。今まで出来なかったことが、出来るようするために必死になってトライ&エラーを繰り返して成長できる。

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回答者：男性/ 物流/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年02月08日

成長・キャリア開発:年上の方がおおいのでいろいろな話を聞けるが反面、若手が少ない

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

教育・研修：【スキルを高める取り組み】製造部門では、階級別に毎月定期の勉強会があ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

働きがい：【目標の決め方】社長や企画部門からの予算や目標を製造部門、営業部門、企

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

教育・研修：【社員の成長について力を入れている点】製造部門は、毎月定期に階級別勉

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】製造部門については、計画的

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

成長・キャリア開発：【成長のための目標】部門目標や部署目標をもとに個人目標を年間

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】営業部門については、売り上

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 営業

2.2

口コミ投稿日：2021年06月24日

成長・キャリア開発:個人の裁量にかかっている部分が大きいですが、モチベーション高

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】社外研修への参加はあるが、

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長していける環境か】部署間の風通しが悪いため、交渉のスキ

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】中途社員にはあまりOJT的な教育は無い

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【長く続けたいと思える仕事か】市場の縮小・会社の業績不振が今後も続くと

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番やりがいに感じる点】自分の手がけた商品が、一般小売(スーパー等)

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【自身の目標となる同僚・上司の有無】いた。現場、現地、現

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【PCや語学などの身につくスキル】PCスキルのみ見についた。

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【上司や先輩による指導の有無】必要最低限のみ。基本的な事

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【プレゼンや商談など考えを伝える機会の有無】あった。品質

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【早くから責任・裁量が与えられる環境か】はい。入ってすぐ

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業務の効率化を求められる環境か】はい。日配食品の製造だ

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい仕事に挑戦できる環境か】はい。中小企業の総合職だ

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】身につく。当

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社による社員の成長支援について】支援する。通信教育、

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員同士のノウハウ共有の多さ】いいえ。業務を共有する人

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】事業は成長しているものの、... 続きを見る

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2.6

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

成長・キャリア開発:自分に取っての成長はこういう人間がいるんだといろんな考え方が... 続きを見る

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会社名	岩下食品株式会社
業界	メーカー（食品・飲料）
URL	https://www.iwashita.co.jp/
所在地	栃木県栃木市

従業員数	215名
設立年	1955年
資本金	98百万円
代表者	岩下和了
決算月	1月
※ 一部、四季報データ参照

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