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トライス株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月21日
仕事内容:伝統的な一部上場企業と比較しても、違うのは規模だけで、典型的な日系企業
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月07日
会社の安定性:事業形態が下請けである点、自動車需要自体が右肩下がりである点、中国
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月07日
成長性・将来性:自動車関連部品をメインに製造していますが、実態は日系自動車メーカ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月18日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】もちろんその機会はありますが、それが一般社員
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
雇用の安定性:製品を取り巻く経済環境、海外市場も含めた景気動向は、必ずしも会社に
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月18日
仕事内容:【個人の裁量】残念ながらあまり感じられません。就業規則に記載されている
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
仕事内容:そもそもが単調なルーティンワークの繰り返しで、個人裁量や提案を実行する
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
仕事内容:全体的にルーティンワークの単調作業がメインであり、業務内容に個人裁量や
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
成長性・将来性:現在の業績と現在の製品に固執する限りでは成長性はない。発展系の製
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口コミ投稿日:2019年09月07日
仕事内容:業態が下請であるため、納品先の意向が重要視される。そこには独創性や創造
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
成長性・将来性:下請けであり、技術革新とは関係のない製品製造は、早晩終息するであ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
雇用の安定性:年功序列で終身雇用に固執しているので、その点では安定していると言え
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
仕事内容:下請けのモノづくりであり、独創性や創造性は求められていない。単純作業と
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
雇用の安定性:売り上げが毎年、前年度に対してマイナスな状況が続いており、会社の財
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月27日
仕事内容:事務職だったら、植木の水やり、石油ストーブの灯油給油、ゴミ捨て、湯呑み
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
雇用の安定性:業績低迷で、今後は雇用は安定しないと思われるが、いまのところは採算
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
仕事内容:下請けのモノ作りで、独創性や創造性は求められていない。単純作業と肉体労
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
雇用の安定性:下請け斜陽産業に安定性を求めれることが間違い。今の業績では、現状の
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
会社の安定性:不安定要素乗っかった上での安定である。中長期的に先読みができていな
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
雇用の安定性:定着率が高い理由は、終身雇用と年功序列に基づく給与体系が維持されて
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
雇用の安定性:地元志向の社員が多く、他に行く企業もないため、特に大きな目標を持つ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
仕事内容:日系オーナー企業であった点が色濃く残っており、個人の裁量や提案の機会は
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
成長性・将来性:マーケットシェアは、国内に限ったものであり、海外についてはその国
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
会社の安定性:一般的な経営方針はあるが、具体的ではなく、抽象的すぎて、達成すべき
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
事業での社会貢献:あくまでもボランティアであり、参加する部署や社員も特定化してい
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年11月10日
会社の安定性:製造している製品が、下請けでの製造であり、製品そのものが老朽化して
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年11月10日
成長性・将来性:下請け企業で、単一の製品しか製造していない会社に、成長性や将来性
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月27日
仕事内容:部長級でも、世間一般でいう、派遣社員レベルの雑務が担当業務になります。
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