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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
637万円330~1280万円86

(平均年齢35.5歳)

回答者の平均年収637万円
回答者の年収範囲330~1280万円
回答者数86

(平均年齢35.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
680万円
(平均年齢44.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
628万円
(平均年齢35.1歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳531万円800万円19
30~34歳534万円800万円17
35~39歳657万円900万円12
40~44歳766万円950万円8
45~49歳790万円1150万円9
55~59歳1046万円1280万円6

年収分布

(人)
(万円)

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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:ある程度グレートが上がると裁量労働制になるが、残業時間を考えるとみなし
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は同業他社と比べて高いと思われる。月給における割合が高く、賞与の割
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回答者: 男性/ 採用関連/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ HR

4.3
口コミ投稿日:2023年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:当時は四半期に1日Sick Leave(有給)があったので、体調不良の
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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の初任給に関する口コミ

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 33万円 34万円 130万円
年収 560万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 34万円
賞与(年) 130万円
給与制度:初任給は高いですが、その後毎年ベースアップしますが、あまり多くないです
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月27日
福利厚生:福利厚生は8万円分のカフェテリアプランぐらいである。退職金、家賃補助は
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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ プロジェクトマネジャー/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月08日
福利厚生:ベネフィットワンに加入しており、割引価格で旅行できたりする。退職金はお
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月28日
福利厚生:福利厚生を薄くして基本給を高めに設定しているため期待しない方が良い。退
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:給料はまあまあ。住宅補助が手厚いです。テレワーク手当が試験的... 続きを見る
3.5
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回答者: 女性/ クリエイティブ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:会社への貢献度が高ければきちんと評価してくれる。また、リモー... 続きを見る
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給与制度:賞与は固定賞与が年2回ある(計2ヶ月分)業績賞与は部署や会社... 続きを見る
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:若いうちは給与が、業界標準か少し上にあると思うが、40代以降... 続きを見る
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:客先常駐していたが、その現場にリーダー的存在の社員がいない場... 続きを見る
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