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大東建託株式会社の成長・働きがいの口コミページです。大東建託株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを6882件掲載中。ライトハウスは、大東建託株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年12月27日

働きがいを感じるポイント:企画的な仕事をやっていたが、企画が会議体を経て通ったと

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年04月12日

仕事の裁量権:入社年次には関係なく、担当か管理職かで裁量は異なる。やっている仕事

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回答者：女性/ アシスタントスタッフ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.7

口コミ投稿日：2024年01月15日

成長・キャリア開発:業績よければ、給与に反映されるので、家庭など気にせず働きたい

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回答者：女性/ 業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年03月29日

成長・キャリア開発:ほぼ強制的に資格をとらなければいけないので、そのおかげで定期

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回答者：男性/ 事務系総合職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年11月24日

成長・キャリア開発:研修は手厚かったです。新卒は、基本的なことから、1か月の東京

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年12月01日

働きがい:やりがいは自分で見出していくしかない

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月30日

成長・キャリア開発：若い時に揉まれて認められた方は、社会で通用すると思います。営

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月30日

働きがい：良くも悪くも実力主義の会社です。ただ地域性が大きいと思うのと年齢が高い

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

教育・研修：事務系はとくに研修みたいなものはありませんが最近担当者ミーティングみ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル／知識】パソコン関連の研修はTV会議等で定期

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

働きがい：【仕事の厳しさ】会社の指示は、その日のうちに全社員にメールやTV会議等

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

働きがい：【仕事のやりがい】他社と比較すると高収入を受けることができる。ただしス

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

教育・研修：特に１ケ月間は集中して、入社６ケ月はファローされます。その後も定期的

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年09月03日

成長・キャリア開発:特にありません。働きがい:とにかく業務量は多かったのでやりが

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月21日

教育・研修：より充実した教育・研修が必要。現状においても満足いくものではあるが、

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年04月26日

働きがい:評価制度に伴いますが、賞与や昇給の制度がしっかりしているので、結果を出

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：多忙ですが、互いに協力しあい仕事に励むことができたと思います

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回答者：女性/ 総務部/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務部

3.8

口コミ投稿日：2021年11月12日

成長・キャリア開発:女性のキャリアアップについてはあまり支援制度はなかった気がし

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回答者：女性/ 総務部/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務部

3.8

口コミ投稿日：2022年05月21日

成長・キャリア開発:成長真っ只中にいましたので、決算賞与もたくさんもらえたし、社

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：ひたすら仕事に忙殺され、気が付けば深夜帰宅の毎日でした。学生ノリのよう

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年11月16日

働きがい:給料が非常に良いので、言葉は悪いですが、お金の為に辛い業務や残業も頑張

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年01月02日

成長・キャリア開発:経理や法務などの専門職や建築関連の技術職であれば、本人次第で

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回答者：男性/ 業務課/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 平社員

2.2

口コミ投稿日：2023年08月23日

成長・キャリア開発:会社内のみで必要な資格を取得する必要があります。あとは保険業

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回答者：回答なし/ 業務課/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年03月30日

働きがい:実力主義なので、向上心のある人間にはいい職場かもしれない。仕事と人間関

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】ルーティーンの仕事量も多く、時間が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】上司は前の支店にはいまし

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】なんでも自分でしないといけない。仕事を

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人の仕事が多い。縦割

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】事務職のサポート体制はあまり整っていな

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】基本的には、個人重視ですが、課全体で数字がで

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【研修について】新卒社員は１年目、３年目、７年目…など研修あり。中途

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップや自己啓発を

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【スキルアップのための取り組み】任意のOA関連e-learn

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【雇用形態の違いによる隔たり】感じません。今の支店には契約社員はおりま

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：　「現場」の支店長と課長のマネジメント次第です。厳しくも面倒見の良い支

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正社員

月給26.7万円～＋賞与年2回　◎他手当多数　【平均年収】850万円全国にある大東建託株式会社の支店　◎希望勤務地を考慮　◎原則、転居を伴う転勤なし

会社名	大東建託株式会社
業界	不動産・建設（土地活用）
URL	http://www.kentaku.co.jp/
所在地	東京都港区港南２丁目１６－１品川イーストワンタワー21～24階

従業員数	9099名
連結従業員数	17966名
設立年	1974年
代表者	竹内　啓
上場年	1989年
平均年収	870万円
平均年齢	42.1歳
※ 一部、四季報データ参照

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