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株式会社日本カストディ銀行の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年03月05日
女性の働きやすさ:女性が多いため、産休育休取得や時短勤務してる方
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
女性の働きやすさ:女性でも管理職になることができるし、なっている人もたくさんいる
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
女性の働きやすさ:産休・育休と普通に取得出来る文化がある。特に取得しにくさを感じ
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年08月22日
女性の働きやすさ:女性の産休育休は一般的だが、男性の育休
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回答者: 回答なし/ なし/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月06日
女性の働きやすさ:事務部門は女性が圧倒的に多く、課長クラスにも多く存在する。それ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年11月19日
女性の働きやすさ:事務方の業務なので、女性は多数在籍しています。結婚後も勤めてる
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年06月09日
女性の働きやすさ:女性だからと差別されることはないと思うが、女性部長がいないのは
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回答者: 女性/ 事務スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月25日
女性の働きやすさ:女性活躍推進の風潮はあるため、女性の管理職は多めだと感じる。た
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月11日
女性の働きやすさ:女性の多い職場なので理解は
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月12日
女性の働きやすさ:子育て中の女性管理職もいて、産休復帰後の時短勤務もあり、既婚女
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回答者: 女性/ 金融事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.0
口コミ投稿日:2021年07月08日
女性の働きやすさ:産休を開けても、時短勤務で戻ってくる方が多いので女性は働きやす
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
女性の働きやすさ:時短職員や派遣社員の多さから、子なしの職員は残業が多めです。部
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
女性の働きやすさ:男性も育休を取ってる実績ある位取りやすく、時短も当然な職場です
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

1.4
口コミ投稿日:2022年05月22日
女性の働きやすさ:女性が多く周りも、大半が女性の同僚になるので仕事しやすさは問題
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2021年07月16日
女性の働きやすさ:女性は多かった印象。正社員の人は残業が多いので働きやすくはない
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
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