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パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の入社前とのギャップの口コミページです。パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1412件掲載中。ライトハウスは、パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ BPO運営部/ なし

3.2

口コミ投稿日：2024年03月05日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は賞与が少しありましたが、働き方改革により

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回答者：女性/ 派遣社員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8

口コミ投稿日：2023年11月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:期待はしてなかったのでギャプもないが、どちらかと

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回答者：女性/ 事務職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2024年03月31日

入社時の期待と入社後のギャップ:派遣先によるが、情報が少なかったり、思っていた業

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回答者：女性/ 人材派遣/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.1

口コミ投稿日：2023年09月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:土日祝日休みのためその派遣先に配属されたが、月に

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員/ 人事

5.0

口コミ投稿日：2022年11月25日

入社時の期待と入社後のギャップ:私が配属された企業は年齢層が高くあまり若手の活躍

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2022年11月14日

入社時の期待と入社後のギャップ:あくまで派遣社員なので深く携わる業務が回ってくる

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回答者：男性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

2.7

口コミ投稿日：2022年02月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:昇進などは頑張って

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回答者：男性/ 派遣/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 品川支店

3.3

口コミ投稿日：2021年12月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:私が入社した時は期待以上の契約内容で派遣先での就

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回答者：女性/ CADオペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5

口コミ投稿日：2021年05月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャップはありませんでした。もし気になること

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5

口コミ投稿日：2021年12月05日

入社時の期待と入社後のギャップ:派遣先によると思うが、今の職場にはギャップはない

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回答者：女性/ コールセンター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

1.8

口コミ投稿日：2021年11月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:聞かされていた内容と全然違う

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回答者：男性/ NWエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ なし/ なし

3.0

口コミ投稿日：2023年07月14日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特

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回答者：女性/ 無し/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2022年03月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはほぼないです。入社後、配属先によって休

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回答者：女性/ 教育研修企画/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.0

口コミ投稿日：2021年12月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:昔ながらの固定観念が強すぎて新しい考え方を取り入

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9

口コミ投稿日：2020年06月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:就業期間中は担当の方が何度か連絡くださったり、職

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回答者：女性/ 機械設計/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.5

口コミ投稿日：2020年12月05日

入社時の期待と入社後のギャップ:完全な未経験職種内容での派遣だったが期待以上に勉

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7

口コミ投稿日：2020年12月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:条件を見てとても良さそうな仕事だったのですが実際

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.6

口コミ投稿日：2021年06月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:派遣者は大手メーカーだったが、50代の社員の人で

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2021年06月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:コールセンターのような業務は嫌だと伝えたにも関わ

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回答者：女性/ 受付/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

5.0

口コミ投稿日：2020年09月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:特にないが強いて言うなら、担当者によって違うとこ

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1

口コミ投稿日：2020年06月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:派遣面談時に聞いていた内容と、実際の仕事内容にか

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員/ 事務/ 派遣社員

3.4

口コミ投稿日：2022年08月19日

入社時の期待と入社後のギャップ:特に感じなかった。フォローもしっかりしてくれてと

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回答者：女性/ ショウルームアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

3.6

口コミ投稿日：2020年06月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に聞いていた業務内容や条件と違う点は多々あ

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2021年07月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:担当者によって変わりますが、他社と比べたら良い方

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回答者：男性/ 運用エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 情報システム

3.4

口コミ投稿日：2020年10月26日

入社時の期待と入社後のギャップ:就業前に聞かせれていた内容と

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月05日

入社理由・入社後の印象：入社前に面接日程を調整するときから、対応してくださった社

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月24日

入社理由・入社後の印象：就業する会社によっては、派遣社員というだけで下に見られ契

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月24日

入社理由・入社後の印象：派遣社員として短期間契約もでき、色々な職種にチャレンジす

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】悪くないと思ってた仕事を提案してもらいました

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会社名	パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://persol-hrpartners.co.jp/
所在地	大阪府大阪市中央区城見２丁目１－６１ＴＷＩＮ２１ＭＩＤタワー　２Ｆ

従業員数	1388名
設立年	1989年
資本金	90百万円
代表者	松久博之
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社クイック 3.9 口コミ(564件)
2		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(1965件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(522件)
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