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パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の入社前とのギャップの口コミページです。パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1407件掲載中。ライトハウスは、パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年12月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:なし。派遣営業という仕事をしっかり理解して入れば

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年12月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:業務内容の曖昧さ。商材が派遣なのかグループ商材の

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年07月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特に感じなかった。面接時に良い人が多い

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年10月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:派遣事業自体の縮小性が高く、今後も厳しいと思われ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月06日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】営業を経験してみたいという気持ちから志望した

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月06日

入社理由・入社後の印象：良くも悪くも人を大切にする会社というイメージ。営業会社で

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月06日

入社理由・入社後の印象：社内の体制が整っていないように感じる。裏方と営業で噛み合

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回答者：女性/ コーディネーター/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年05月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:人材紹介会社からは残業少なめでまったり働けると聞

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回答者：女性/ 人材コーディネーター/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年10月19日

入社時の期待と入社後のギャップ:途中で、テンプスタッフになり、雰囲気も環境もかな

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3.1

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2.9

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入社時の期待と入社後のギャップ:しっかりと航空会社について認識していれば、入社後もギャップは... 続きを見る

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3.6

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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会社名	パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://persol-hrpartners.co.jp/
所在地	大阪府大阪市中央区城見２丁目１－６１ＴＷＩＮ２１ＭＩＤタワー　２Ｆ

従業員数	1388名
設立年	1989年
資本金	90百万円
代表者	松久博之
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社クイック 3.9 口コミ(564件)
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