口コミ投稿日:2020年07月30日
口コミ投稿日:2018年11月22日
回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2018年11月22日
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年02月20日
回答者: 女性/ 生産技術/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.6
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2.9
愛知県名古屋市中区大須4丁目11-39川本ビルディング 8F
メーカー・機械
回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:3Dが浸透していない。飲み会が多い。プライベートな付き合いが...
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3.0
東京都港区西新橋二丁目15番12号日立愛宕別館
メーカー・機械
回答者: 男性/ 機械系エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:設計開発部門なのに、予算の管理の業務が多いです。製品の製造コ...
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3.3
愛知県安城市住吉町3丁目11-8
メーカー・機械
回答者: 男性/ 国内営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:もっと大多数の人が想像するような営業、商談をすると思っていた...
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2.9
石川県金沢市野町5丁目18-18
メーカー・機械
回答者: 男性/ 会社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前からゆるい会社だと思っていたが想像以上にゆるかった。働...
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3.8
東京都大田区大森北2丁目13-11
メーカー・機械
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:会社独特の業務改善活動。現場を知っている社員が、現場の見えて...
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3.2
愛知県丹羽郡大口町竹田1丁目131
メーカー・機械
回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前から残業が多いと聞いていましたが、想像以上に多かったの...
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3.2
東京都品川区大崎1丁目6-3日精ビル
メーカー・機械
回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:ニッチな寡占業界のトップシェア企業、既得権で楽チンな仕事しか...
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3.5
大阪府大阪市浪速区敷津東1丁目2-47
メーカー・機械
回答者: 回答なし/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:特に大きなギャップはありません。入社してからも特に問題はあり...
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3.7
東京都文京区後楽2丁目5-1飯田橋ファーストビル
メーカー・機械
回答者: 女性/ その他/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:誰でもできるような業務をやらなくてはいけないことが非常に多い...
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3.1
東京都渋谷区笹塚1丁目50-1笹塚NAビルオフィス棟
メーカー・機械
回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:バックオフィスは管理職と一般職の年収差が激しい。また、社長か...
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株式会社トヨタプロダクションエンジニアリングのカテゴリ別口コミ(141件)
株式会社トヨタプロダクションエンジニアリングの回答者別口コミ(18人)
- 主任 / 生産技術 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.1
最新の回答:2024年01月14日
- 総合職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年11月17日
- 機械系エンジニア 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.6
最新の回答:2023年08月11日
- 開発 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.8
最新の回答:2023年04月10日
- 車両エンジニアリング部 / 主任 / 生産技術 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.5
最新の回答:2023年04月09日
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株式会社トヨタプロダクションエンジニアリングの評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 車両エンジニアリング部/ 主任
デスクワークが主の人と、工場に頻繁に行く人に分かれます。工場に行って工事管理を行う人は休日出勤も多いです。